Cum se calculează plata de vacanță

Una dintre perioadele cele mai plăcute din viața acestei sărbători, dar iată cum să-l găsesc? Această cunoaștere este necesară atât pentru angajați și contabili, care vor face un calcul. În secțiunea, vă vom contacta explica modul în care se face comprehensibil de calcul și ce puncte ar trebui să fie luate în considerare în calcul. În plus, puteți utiliza nostru de vânzare calculator online.

Calculul vacanță, cu formula

Vacanță = numărul de zile de concediu înmulțit cu veniturile zilnice

Cu suma de zile nu va avea dificultăți - în conformitate cu legislația, trebuie să furnizeze un raport anual de 14 zile de concediu fără diviziune, și reziduul (dacă vă luați concediu standard - 28 de zile), putem lua cel puțin o zi înainte de a epuiza suma alocată.

Din suma calculată de concediu nu uitați să deducă impozitul pe venitul personal - 13%, și anume angajat de arme vor primi suma venitului net. Valoarea taxei se rotunjește la cel mai apropiat număr întreg. Cifrele sunt introduse într-o formă de notă-calcul-T 60.

Cum se calculeaza venitul mediu zilnic la calcularea de vânzare

Există mai multe varietăți de opțiuni de vacanță:

  • anual de bază
  • anuală suplimentară
  • pregătire

Ordinea de calcul a primelor două este același, în cazul formării percepute fie de 50% sau 100% din suma acumulată după cum se va stabili angajator. Dar, de asemenea, în calcul ar trebui să ia în considerare acest factor, deoarece indexarea salariilor și zile excluse.

În general, formula de calcul este următoarea:

Câștigul salarial mediu zilnic = Taxe de credite pentru perioada contabilă împărțit la 12 (numărul de luni) / împărțire de 29,3 (numărul mediu de zile).

De obicei, este luată în perioada de decontare - 12 luni, la proiectarea.

Ca de obicei Calculul fără utilizarea coeficienților

Acesta este cel mai simplu caz, care nu are nevoie de mult gândit, doar suficient pentru a rezolva.

Câștigul salarial mediu zilnic = 240000/12 (număr de luni) / 29,3 (numărul mediu de zile).

Câștigul salarial mediu zilnic = 240000 / 351.6 = 682.59 (Exemplu).

Vanzarea Suma = * 14 = 682.59 9556.26 (din exemplul).

Se aplică coeficientul de indexare

Dacă ați avut o creștere salarială pentru toți angajații, este necesar să se aplice un factor. Luați în considerare exemplul cum se face.

Important! Factorul de indexare se aplică numai în cazul în care creșterea salarială a fost pentru toți angajații, în cazul în care cel puțin o persoană RFP nu a fost indexat, atunci când se calculează ex-factor nu se aplică.

Valoarea taxelor în ceea ce privește indexarea

În acest caz, vom lua suma salariilor acumulate indexată, atunci vom obține următorul calcul.

Câștigul salarial mediu zilnic = 288000/12 (număr de luni) / 29,3 (numărul mediu de zile).

Câștigul salarial mediu zilnic = 288000 / 351.6 = 819.11 (Exemplu).

Vanzarea Suma = * 14 = 819.11 11467.54 (din exemplul).

Calcul în cazul prezenței în perioada excluse zile

Dacă în timpul perioadei de calcul al unui angajat au fost elaborate luni nu complet - concediu medical, timp liber, etc., inclusiv, în cazul în care angajatul a început să lucreze din prima zi a lunii care intră în calculul acestei luni va fi calculată ca excepții.

Valoarea taxelor în ceea ce privește indexarea

Se scrie calculul pe etape care trebuie să fie făcut.

  1. Este necesar să se contoriza numărul total în perioada de decontare de zile calendaristice în luna care a lucrat complet.

KolDneyVmesyatsahOtrabPolnostyu = Numărul de luni în care angajatul a lucrat pe deplin 29.3 *

KolDneyVmesyatsahOtrabPolnostyu = 10 * 29,3 = 293 (Exemplu).

  1. Apoi contoriza numărul total de zile calendaristice pentru acele luni, care, în această perioadă nu au fost îndeplinite în totalitate. (Pentru fiecare lună ar trebui să fie luate în considerare separat)

KolDneyVmesyatsEOtrabNEPolnostyu = 29,3 / număr de zile calendaristice în acea lună * numărul de zile lucrate în luna

  1. Se calculează numărul total de zile în perioada petrecută pentru acest număr Fold KolDneyVmesyatsahOtrabPolnostyu + KolDneyVmesyatsEOtrabNEPolnostyu total de zile lucrătoare = + 19,53 + 293 24,57 = 337,1 (din exemplul)
  1. Se calculează veniturile medii zilnice:

câștigurile medii zilnice = ofițer Taxe pentru perioada contabilă / numărul total de zile lucrate

câștigurile medii zilnice = 294 600 / 337,1 = 873.92

Vanzarea Suma = 873,92 * 14 = 12,234.88.

Dacă aveți probleme în calcule, sau nu doriți să aplice abilitățile lor de matematica, puteți utiliza calculatorul pentru a calcula.

Calculul vacanță în exemple și postările de revizuire

De asemenea, posibil să aveți nevoie:

Cum se calculează plata de vacanță

articole populare

Calculatoare

Cum se calculează plata de vacanță

articole similare