muncă administrativă - tipul de activitate privind punerea în aplicare a funcțiilor de conducere în organizație, scopul, care este acela de a oferi eforturi concentrate și coordonate ale personalului pentru a aborda provocările viitoare.
Managementul productiei este un domeniu de activitate care vizează să asigure activitatea coordonată și eficientă a personalului, a crea bogăție sau de servicii generatoare. Acesta include diverse funcții. Prin natura lor, aceste funcții pot fi rezumate în câteva grupuri de bază. Planurile de management, disponibilitatea Organizației Motivație. Controlul-reglementarea
Descriind activitatea administrativă, trebuie remarcat faptul că acesta face obiectul domeniului de aplicare a acesteia - organizarea, subdiviziune structurală a terenurilor, și anume gestionarea producției sau a altor obiecte.
Subiectul muncii administrative - informații despre starea obiectului și modificările necesare în funcționarea și dezvoltarea sa. În virtutea acestei lucrări administrative este informativ. Informații cu privire la forma poate fi orală și scrisă (documentat), accesorii funcționale - tehnice, de munca, contabilitate, comercial, potrivit presei utilizat - hârtie, magnetice, etc.
produs de management al forței de muncă - decizii de management și acțiuni practice necesare pentru a se asigura că obiectul în modul specificat.
Prin intermediul muncii administrative sunt tehnologii organizaționale și de calculator, nivelul de utilizare și integralitatea care definesc cultura și eficiența managementului în organizație.
Managementul de lucru în comparație cu munca lucrătorilor are caracteristicile sale importante. În primul rând, este munca cea mai mare parte mentală. Există trei tipuri de activitate mentală: euristică, administrative și de operator.
euristic de lucru - componentă creativă a activității mentale. muncă administrativă - un fel de muncă mentală, scopul funcțional al care este gestionarea directă a activităților și comportamentul oamenilor. Operator de lucru - este de lucru privind punerea în aplicare a (recurente) natura pre-definite stereotipă a operațiunilor.
Având în vedere particularitățile muncii administrative pe care această lucrare, cum ar fi activitatea lucrătorilor, este necesară și munca productivă. Dar, în același timp, el are o formă specială de producție. Ocupat de muncă administrativă nu creează în mod direct bogăție, ci prin efectuarea, pregătirile tehnice și organizatorice pentru producție, îmbunătățirea metodelor de planificare și de muncă economice, rezolvarea problemelor de afaceri, își dau seama activitățile lor în produsul din totalul lucrătorilor.
Particularitatea rezultatele muncii administrative - este că acestea sunt dificil de cuantificat. rezultatele liderilor de muncă, în general, sunt măsurate indirect - asupra indicatorilor de performanță pe care le conduc grupuri sau departamente în care lucrează. Aceasta este, eficacitatea sa trebuie privită nu de numărul de documente elaborate și a emis un ordin, precum și cu privire la eficacitatea și progresivității au primit decizii tehnice, organizatorice, economice - în efectul lor asupra performanței angajaților implicați direct în producția de produse sau servicii.