documentelor de constituire - documente, pe baza cărora entitatea își desfășoară activitatea.
Documentele constitutive ale persoanei juridice sunt:
• acord privind stabilirea;
• Ambele documente împreună.
În unele cazuri, documentul fondator al unei persoane juridice non-profit recunoscută de dispozițiile generale privind organizarea acestui tip.
În primul rând în documentele de constituire trebuie să conțină numele (numele), locația și modul de a gestiona activitățile persoanei juridice. Aceste trei înregistrări identificarea organizației. În ceea ce privește alte detalii, acestea depind deja pe un anumit tip de entitate juridică. De exemplu, pentru întreprinderile unitare și organizații non-profit este prezența obligatorie în documentele constitutive ale obiectului și scopului activității. Această cerință se aplică anumitor tipuri de organizații comerciale în cazurile prevăzute de lege. Dar, în cazul în care nu este necesară indicarea acestor informații, entitatea comercială încă mai pot să le specifica.
entități 32.Organy de management: concept, tipuri, terenuri și proceduri pentru activitățile.
organ de conducere - una dintre cele patru organisme posibile stipulate în legislația România privind societățile pe acțiuni și societățile cu răspundere limitată, prin care societatea își desfășoară capacitatea sa juridică.
• organisme de lucru: Comitetul de audit
• organisme de lucru: Consiliul Comitetelor Regizori (ex. Comitetul de audit)
• organ executiv colegial
• organism executiv unic
• organisme de lucru: Consiliul consultativ și altele.
Controalele au structura lor internă sunt împărțite în organisme superioare și executive. Managementul este raționalizarea, reglementarea unei activități pe parcursul întregului „ciclu de viață“ a unei persoane juridice. Control - mijloace pentru a pune niște obiective și să contribuie la realizarea acestora, este de a planifica, organiza, gestiona, implementa, gestiona. Guvernele entității juridice superioare oferă o gestionare generală a activităților sale. Și anume, să definească strategia de dezvoltare a persoanei juridice; aproba carta, ceea ce face modificări și completări. Aceste organisme sunt implicate în achiziționarea unei persoane juridice de drepturi și obligații civile, prin formarea organului executiv și adoptarea în cadrul competenței sale, sunt obligatorii pentru deciziile executive. Autoritati executive, de asemenea, să efectueze gestionarea activității curente a persoanei juridice. Aceste competențe includ toate aspectele care nu au fost rezervate de lege sau documentele de constituire la organul suprem de conducere al jurisdicției la care sunt responsabile.
De la controalele necesare pentru a distinge autoritățile de control, care sunt destinate să verifice și să studieze, pentru a evalua starea de lucruri în organizarea persoanei juridice.