Multe companii trimit de multe ori angajați într-o călătorie de afaceri. procesul de înregistrare este cunoscut, dar de multe ori există întrebări pentru a extinde călătorie de afaceri pentru o anumită perioadă.
Prelungirea misiunii
Există situații în care un specialist este necesar un timp suplimentar pentru a îndeplini o sarcină de serviciu. În acest caz, perioada de călătorie final poate să difere semnificativ de cele indicate în ordine. Pentru a evita orice probleme în conducere, trebuie să urmați regulile de înregistrare a lucrărilor de extindere în afara companiei zidurilor.
Motivele pentru extinderea deplasare
De fapt, reprezentată în declarația de misiune. În special, este scris că forțat întârzierea poate fi emisă cu aprobarea capului. Motivele pentru prelungirea călătoriei, după cum urmează:
- boală;
- Lipsa de bilete de transport;
- Anularea transportului aerian ca urmare a condițiilor meteorologice nefavorabile;
- repararea vehiculelor;
- Alte motive care nu depind de angajat.
Dacă nu știi cum să se extindă misiunea de a angajatului, angajatorul trebuie să fie prevenit cu privire la acest lucru. Compilat o notă specială, care prezintă o listă de cazuri care afectează locul de muncă la timp. Pe baza documentelor depuse angajatorul va decide dacă aceste motive sunt grave și ce număr trebuie să emită un ordin de a crește timpul.
De reținut pentru a extinde călătoria - probă
După cum sa menționat mai sus, nota este considerat documentul principal, care va servi drept suport pentru ordinea de înregistrare. Cu alte cuvinte, este hârtia oficială este concepută pentru a notifica și care definește o perioadă stabilită. Este scris la cap. Rezumat pentru conținutul - și motivele pentru perioada de întârziere.
Memo toate motivele trebuie să fie în mod clar. La urma urmei, acest document va continua să fie atașat la comanda, deci este oficial. Toate numele și numele trebuie să fie pe deplin prezenți. Aceasta include semnătura și data.
Pentru a extinde călătoria
Practic, ordinea trebuie să se acorde timp. Dacă aveți nevoie pentru a extinde călătoria dvs., va trebui să emită un document suplimentar în forma comenzilor.
Toate documentele și reglementările legale nu a fost stabilită o singură formă de ordine cu privire la necesitatea de a extinde călătoria angajaților. Din acest motiv, în curs de pregătire pentru înregistrarea unui astfel de ordin, ghidat de normele și standardele general acceptate în proiectarea. Notă criteriile importante pe care trebuie să fie prezente în această ordine.
Reînnoiri excursii fără acordul salariatului
Pe baza articolului 166 TKRumyniyastoit, de asemenea, anula călătoria este o cerere de serviciu, și nu se aplică pentru locuri de muncă permanente. Acesta trebuie să fie terminată după ce a fost efectuat un gol sau un serviciu sarcină predeterminată. Prin urmare, mișcarea timpului călătoria finală de sosire, așa cum o face ordinea de ea, poate fi efectuată fără acordul salariatului. În cazul în care este întârziată, apoi pe baza articolului 72 TKRumyniyaee poate fi considerată ca traducerea unui angajat la o companie diferită.
Dacă aveți întrebări, vă rugăm să consultați un avocat
Puteți pune întrebarea dumneavoastră în formularul de mai jos, consultantul fereastra-line din dreapta jos a ecranului sau de apel (non-stop și șapte zile pe săptămână):- +7 (499) 350-88-72 - București și regiunea.
- +7 (812) 309-46-73 - București și regiunea.
- +7 (499) 350-88-72 - toate regiunile din Federația Rusă.