Angajarea unui nou angajat la orice întreprindere sau companie angajatorul trebuie să completeze ordinea de primire a noului angajat. Dreptul de proprietate, în acest caz, nu contează, pentru că el devine în mod oficial și, în consecință, toate documentele trebuie să fie completate în conformitate cu reglementările în vigoare.
Angajatorul completează lucrarea de proiectare pe formularul T1 de a contracta cu o singură persoană și T1a - este în cazul în care doi sau mai mulți cetățeni.
Înregistrarea unor astfel de documente pot adresa atât departamentul de resurse umane și de afaceri sau contabil în cazul în care solicitantul primește un loc de muncă la o stare de urgență.
Comanda este completat la semnarea contractului de muncă după aplicarea aprobării.
Informații și cerințele de bază
Responsabil pentru corectitudinea și exactitatea înregistrării salariaților suportate de angajator. Presupunând gafe că un angajat poate fi considerat ca lucreaza ilegal, cu toate consecințele care decurg din aceasta.
Prin urmare, completarea corectă a formularelor va ajuta pentru a proteja de multe necazuri.
Este nevoie de salariul minim și ceea ce, această valoare? Din păcate, de foarte multe ori muncitorii sunt plătite sub valoarea minimă. Angajatorul atrage pur și simplu, angajatul nu este un full-time, și 0,5.
Cum de a deschide un magazin de piese de la zero pas cu pas instrucțiunile pe deplin de acord cu Karen, am ales platforma vânzător-Autoparts (ZapScript). Am optat pentru multitudinea de comentarii pozitive.
1c salariu și de gestionare a personalului, plus utilizarea produselor 1C, compania este evidentă. Prima cunoștință a avut loc cu salariul de configurare 1C și personal versiunea 7.5 a greutăților, noastre.
consultanță juridică gratuită
București și regiunea
București și regiunea