Feedback-ul Paolo Conte de la personal despre angajator

Paolo Conte secretul succesului constă în faptul că în fiecare an, compania lucreaza exclusiv cu noul model de bază, abandonarea utilizarea în continuare a deșeurilor în sezonul și tampoane anterioare. Baza tuturor colecțiilor de gust linie creatorii si designerii companiei, contribuind la crearea unei imagini unice a cumpărătorului și stilul fără compromisuri. Politica corespunzătoare de tarifare a furnizat prima colectie Paolo Conte de vânzări de succes. Încă de la începuturile sale, și până în prezent un atu major și un avantaj al companiei este propriul studio de design.

Astăzi, Paolo Conte - un grup de companii, care este angajată în producția și vânzările de femei la modă și încălțăminte pentru bărbați și accesorii din România și din străinătate sub marca Paolo Conte pe patru canale de vânzare: rețea de franciză de magazine de pantofi cu un singur brand, propria rețea de vânzare cu amănuntul de magazine, linie de en-gros și o rețea de magazine cu discount. Compania ocupă o poziție de frunte printre companiile românești în producția și vânzarea de pantofi de designer. Produsele companiei includ o gamă largă de design original, folosind numai materiale naturale și accesorii elegante. Baza tuturor colecțiilor - tendințele modei din lume care au inspirat designerii companiei. Unul dintre avantajele și beneficiile unui studio de design privat.

Compania este doar groaznic. întârzieri constante ale salariilor, trebuie să candideze pentru conducerea și să cerșească pentru banii lor. Grishina Yu cu privire la problema termenelor de plata mi-a oferit să scrie o declarație pe cont propriu, și am fost de 6 luni de sarcină la momentul respectiv. Competența de zero. Relația ca sclavi. Vacanță plătită la sfârșitul sejurului. plata de maternitate înainte și, probabil, nu poate aștepta. Toți termenii posibili sunt deja. Eu nu atunci când nu am scris și nici comentarii. dar acesta este un caz în care nu este posibil să rămână tăcut. În această companie pentru a merge la locul de muncă sau care nu recomanda exact. Există un bun management cunoaște responsabilitățile și nu-și amintește despre drepturile tale. pentru că nu este aici. Salariu de mai jos nicăieri.

piață relevantă: piață mai mică

Impresie generală: Nu recomand

Feedback-ul Paolo Conte de la personal despre angajator

Dintre minusuri doar că acum vara este cald și înfundat în cameră, dar nu este vina companiei, ca cele mai multe mall-uri în care departamentul.

Am vrut să spun despre companie, în opinia mea este cea mai bună companie care am lucrat vreodată, au fost create toate condițiile pentru ca angajații să se simtă confortabil, fie că este un magazin sau de la birou, echipa de apropiați, sn oferă în timp util și demn.

Nu lucrez direct în magazin, un ghid minunat, foarte plăcut și receptiv, întotdeauna întâlni în toate circumstanțele.

Alăturați-vă familia noastră prietenoasă și vezi pentru tine.

Nu există părți negative.

Biroul este situat în mijlocul pustietății în zona industrială. Așteptat pentru exact o oră, interviu a fost de 10 minute. În fața mea am așezat de așteptare pentru fata, dar ea nu putea suporta și a plecat. Interviul a mers foarte uscat atunci când reclama a fost rugat să spună despre activitatea anterioară mea în acest moment el a citit CV-ul meu, care pare să fi văzut prima dată. A fost un timp protrachennogo milă. Asta e tot ce am auzit despre ei.

Oraș: București, Bulevardul Francez

baieti buni vanzatori.

Așa că vorbesc despre activitatea lui Paolo Conte în Bulevardul Francez.

Cele mai multe prostii din cauza care a tras întregul personal de 8 persoane au început cu sosirea noului manager de magazin -Smirnovoy DA

Această persoană a fost numit în funcția de prietenie, probabil, la birou. deoarece

1) Experiența în gestionarea ei, nu a existat nici

2) Pentru mine, chiar și din cele mai simple la foaia de calcul Excel, acesta a solicitat să facă administratori despre 1c spun că nici măcar nu ar trebui să știe că este, probabil, încă

Dar dacă ar exista numai mese. La interviu noii angajați l obscheaet-salariu în 25 de mii de ruble. băieții nu cred în această înșelătorie imediat. salariile reale care sunt respectate this- plan de maxim 20.000. nu și-a îndeplinit obține salariu gol de 12,000. de obicei, planul servește 1-2 persoane de la 6 vânzători și este de ambalare pentru două persoane în fiecare lună de numire, și apoi împărțiți banii. Administratorii de la baza cat sta pe salariul gol.

Mai exact despre timp. Vei fi obligat să vină la 9-30. cu toate că, de fapt, nu le datorez în valoare de contract cu magazin de curățare de complex. dar încă să vină și încă o dată toate extra curat după curățare în dimineața spală magazin (uneori, făcut în seara)

În caz de întârziere la locul de muncă după 22 de ore nu suplimentare. plata muncii nu este, administratorii și agenții de vânzări stau să ia elementul gratuit. uneori, în carne și oase la 23-30-00-00 ore.

manager de magazin în timpul zilei aduce întreaga echipă de la noi înșine. pentru că nu se ocupă de responsabilitățile lor, și bastoane toată ziua în cameră și țipă la tot ce nu este de vânzare (mai ales amuzant atunci când dușurile de stradă, și nu există nici un cumpărător) și pur și simplu expresia sa cea mai prosteste cu care scorburi toată ziua-de a căuta, caută. Insultați vânzători copii (îi place să se plimbe prin copii pe deplin și să le compare cu un „presupune o prințesă-de fapt, ei de 25 de ani. Da, da. Cine a văzut 25 și nu 50), haldele, uneori, de la magazin pentru o perioadă nedeterminată, de exemplu, cu soțul ei să meargă cumpărături .Cu angajați ce este nevoie semnat să vină și să plece în ziar. chiar de a merge la toaletă. Orice vânzări efectuate după cum spune ea din cauza asta., deși, de fapt, doar face imposibilă obținerea în conversație a vânzătorului și cumpărătorului și bastoane în jurul valorii în sala și când la sfârșitul zilei ea bate la 18 acasă n oiskhodit de asemenea, că în fiecare zi - nu va face spune face admini Rapoarte cerut în mod implicit la ceea ce este trebuie să o facem - .. Răspunsul este simplu, ți-am spus toată ziua a ajutat.

Vorbind de produs care lipsesc -cu sosirea acestei persoane în magazin. produsul a început să dispară aproape în fiecare săptămână

Deși fostul manager și aceeași echipă este doar un singur lucru lipsește pentru un an de muncă.

Un alt dezavantaj - Vine Fakeevoy NN în cazul testării. Persoana Arogant. având în nici un gust. ci un iubitor de a umili pe toți vânzătorii din magazin.

Și acum, pentru cei care încă mai mers la locul de muncă și a decis să demisioneze. Furtuni de inspecție a muncii și atunci veți primi bani în timp după timp concedierea. Din moment ce se spune de obicei pentru a obține salarii de zi cu zi, în luna următoare. apoi bine, încă mai pot prin săptămână, și așa mai departe. Ei au nevoie să se pună cu fermitate.

iar la sfârșitul produsului. Băieți Paolo Conte nu este o companie italiană cred mulți. Aceasta este de obicei firma Moscova. doar cu un nume străin nimic lipsit de sens. Încălțăminte de calitate teribil. Căsătoria este de 40% .not cumpăra ceva pe tanetke fată! Se descompune în 2-3 zile ca interior este gol, realizat din material plastic și un volan sau o piele de căprioară.

Cizme din piele de pe fisura (se întoarce frecvente) nu .Osobenno cred Birkam made in Italy. În cazul în care caseta, pe ștampila MADE IN CHINA. De ce Made in Italy trimite prin China?) Marja de pe un nebun pantofi. De fapt, prețul maxim pentru 7-10 mii de cizme nu sunt ca în picioare acolo. și mii 3-4.

articole similare