Recomandările de obicei, nu scrie aspectele negative ale muncii de babysitting, așa că, dacă ați îndrăznit să scrie o astfel de scrisoare, scrie doar lucruri pozitive. O scrisoare de recomandare este alcătuită din mai multe părți: formale, informale, și partea finală a detaliilor de contact ale angajatorului. Partea oficială trebuie să dea numele asistenta care a lucrat cu tine, datele sale de pașaport, deoarece a lucrat în familia ta, de ce iesi (sau de ce ai fost concediat), care a servit drept servit, sexul, vârsta copilului dumneavoastră. Este posibil ca asistenta, în plus față de responsabilitățile sale directe pentru îngrijirea copilului, menaj efectuat încă, cum ar fi mese de gătit, spalarea pardoselilor. Dacă acesta ar fi cazul, vă rugăm să specificați acest lucru într-o scrisoare. De asemenea, dacă știți, scrie despre educație asistent medical și unde a lucrat înainte de a veni la tine.
Apoi completați partea informală. Aici, asigurați-vă că pentru a scrie despre calitățile caracterului asistentului medical, despre relația ei cu copilul și, în general, cu întreaga familie. Este posibil să descrie ce să facă cu un baby sitter, copilul a învățat în timpul său cu ea, m-am simțit dacă bolnav de multe ori. starea jucării și haine pentru copii. De asemenea, specificați modul în care asistenta hrănit copilul, dacă te potrivit.
În a treia și ultima parte Summarize. În mod specific descrie toate pozitive asistenta de lucru. Puteți raporta o mică încălcare, cum ar fi o ușoară întârziere în munca. Rezuma, de exemplu: „Fostul nostru asistent medical - om foarte cinstit și decent, am fost fericit cu ea timp de mai mulți ani, astfel încât să putem recomanda cu încredere pentru copii de la naștere până la trei ani.“