Pe scurt despre concept
Esența problemei
Cum este determinat acest lucru? Eficacitatea autorităților, influența mass-media, structurile criminale, opoziția, statutul economic. Ce se întâmplă când totul este rău în țară? La început, oamenii suferă, se împacă, apoi încep să irită situația puțin. Treptat, își dau seama că merită mai bine. Și migrația în masă către alte țări începe - în străinătate.
neadaptare
Există patru nivele de dezadaptare. Primul este cel inferior. Sau, așa cum se mai numește, latentă. Ea nu are practic niciun efect asupra stabilității publice. O persoană care se confruntă cu dezadaptare la nivelul inferior poate să nu știe nici măcar despre aceasta. Este ascuns în subconștientul său.
Cel de-al doilea nivel este jumătate. La el se afișează deja unele modificări. Dar ele vor fi mai corect numite pertrubations. Când apar, dispar.
Cel de-al treilea nivel intră în mod constant. Aceasta reflectă adâncimea, care este suficientă pentru a distruge mecanismele și legăturile adaptive anterioare. Are un efect marcat asupra vieții sociale.
Factorii interni sunt nemulțumirea maximă a angajaților întreprinderii cu nivelul și condițiile organizării muncii, a managementului și a producției în sine. Manifestarea indiferenței și a apatiei poate afecta, de asemenea, creșterea tensiunii, precum și dominarea emoțiilor negative în colectivitate. Firește, există o atmosferă psihologică nefavorabilă care domnește în colectivitate. Acestea sunt conflicte, neînțelegeri, neînțelegeri. Dacă între muncitori există o cifră de afaceri prea mare a personalului, atunci ar trebui să vă așteptați la apariția tensiunilor. Iar când conducerea pierde inițiativa în gestionarea situației, acest lucru nu se sfârșește cu nimic bun.
regularitate
Deci, cu cât există o distribuție mai inegală a resurselor materiale, cu atât conflictul de interese devine mai puternic. În special, aceasta se referă la subordonați și lideri. Dacă, de exemplu, un salariu nu este majorat în mod incorect pentru un an sau nu se acordă bonusuri și șeful are un nou Mercedes, este clar că angajații nu vor spune un cuvânt despre asta bine. Apropo, cei mai buni angajați sunt conștienți de libertățile, interesele și drepturile lor, cu atât mai mult se îndoiesc de legitimitatea formei de alocare a resurselor.
Acțiunile întreprinse
Dar, într-un fel, anumite acțiuni conduc la dezamorsarea tensiunilor. În acest caz, ele sunt luate de muncitori. De cele mai multe ori refuză să ia măsuri. De exemplu, de la greve. Cel mai adesea din cauza fricii sau a nesiguranței. Prin urmare, ei rezolvă problema în mod diferit - caută un alt loc de muncă, sunt concediați masiv, sunt aduși în instanță. Aceasta este o strategie moderată.
Următoarea formă de acțiune se numește defensivă. În acest caz, angajații sunt împotriva autorităților. Este greu de numit o acțiune de protest, ca de obicei totul se termină într-o dispută obișnuită. Din nou, motivul constă în teama și îndoiala cu privire la eficiența acțiunilor.
Mai multe rezultate pot fi obținute dacă vom profita de protecția intereselor profesionale în fața statului. Ce vrei să spui? Împreună cu conducerea acțiunilor de protest îndreptate împotriva statului. Eficacitatea lor depinde de scară, și anume de cât de mult este importantă afacerea protestatarilor și de câte persoane sunt legate de acțiune.
Luați, de exemplu, anexarea Crimeei către Rusia. Poate că, pentru unii, a fost o surpriză, dar, în general, urmărind situația politică emergentă, un astfel de eveniment ar fi de așteptat.
Nivel de stat
Deci, motivele de bază apar din cauza condițiilor tipice care se dezvoltă pe scara statului sau a regiunilor sale. Și cele locale apar în locuri care sunt mai mici în zonă (orașe, districte, facilități de producție etc.).
răspândire
Cel mai teribil lucru este atunci când există un așa numit sindrom de fractură. Aceasta este o situație în care oamenii și societatea nu pot schimba imaginea curentă în lume în nici un fel. În general. Acestea sunt cazurile în care totul este în afara controlului. Iar consecințele sub formă de nemulțumire în masă par foarte inofensive. Deoarece apar astfel de fenomene, cum ar fi auto-incendierea, pichetarea, neascultarea civila, greva foamei.
10 fapte interesante despre intimitate, despre care probabil că nu știați. Consultați cele mai interesante și impresionante date despre activitatea sexuală care vă vor surprinde.
