Descrierea postului de depozit este o instrucțiune care stabilește îndatoririle, drepturile, responsabilitățile și condițiile de muncă ale angajatului. Descărcați formularul de descriere a postului (un exemplu de model de exemplificare) din partea de jos a articolului.
Descrierea postului nu este un document obligatoriu, dar, de regulă, există un document pentru fiecare post în fiecare întreprindere. Îi ajută pe angajat să înțeleagă ce cereri sunt făcute asupra lui, ceea ce el este obligat să facă, ce are dreptul și ce responsabilitate ar putea să facă față.
Departamentul de personal este implicat în elaborarea descrierii postului de depozit, după care formularul elaborat este aprobat de conducere.
Descrierea postului de depozit. Cum se face?
Depozitarul ar trebui să știe că numai șeful organizației îl poate recruta sau îl poate concedia. Și el se adresează administratorului depozitului și în absența lui își îndeplinește îndatoririle. Pentru administratorul depozitului, trebuie să fie elaborată și o descriere a postului (descărcați un eșantion de CI pentru managerul depozitului).
De asemenea, depozitarul este responsabil pentru depozitarea și integritatea materialelor. Pentru muncă, trebuie să cunoască legile, ordinele, ordinele, documentele de reglementare privind organizarea facilităților de depozitare. Condițiile de admitere și regulile de depozitare, contabilitatea, caracteristicile și normele de consum a valorilor materiale și de mărfuri.
Depozitarul trebuie să fie familiarizat cu codul muncii, regulile de rutină zilnică pentru organizație, regulile de siguranță, standardele de siguranță a muncii. De asemenea, este important să aveți cunoștințele fundamentale ale economiei, organizarea managementului și să cunoașteți abilitățile de lucru cu tehnologia informatică.
Sarcinile depozitarului sunt următoarele:
- asigură recepția, stocarea calității, plasarea optimă și plecarea de materiale și alte obiecte de valoare;
- monitorizează respectarea regulilor de depozitare, respectarea incendiilor și a altor standarde, starea spațiilor și a diverselor echipamente și repararea lor în timp util;
- asigură respectarea tuturor standardelor și integrității în timpul încărcării și descărcării, disponibilitatea tuturor documentelor și returnarea ambalajului;
- ajută la realizarea inventarelor;
- menține înregistrări și înregistrări;
- păstrează ordinea în depozit.
Magazinul are următoarele drepturi:
- în timp util să învețe ordinele și deciziile superiorii asupra activității depozitului și să facă sugestiile lor;
- să primească toate documentele necesare pentru îndeplinirea sarcinilor lor;
- să dea instrucțiuni, sarcini pentru implementarea lucrărilor planificate și individuale și să monitorizeze implementarea acestora;
- să semneze acele documente care intră în competența sa.
Depozitarul poartă răspundere materială și personală:
- pentru rezultatul și calitatea muncii angajaților subordonați și a antrepozitului în ansamblu;
- îndeplinirea incompletă a îndatoririlor și neîndeplinirea acestora;
- intenționarea sau ascunderea accidentală a informațiilor;
- ignorând ordinele și ordinele;
- încălcarea sau atitudinea neglijentă față de cazurile observate de încălcare a măsurilor de siguranță împotriva incendiilor și alte măsuri de reglementare a siguranței angajaților și a integrității conținutului depozitului.
încălcarea disciplinei de muncă.
Organizația poate stabili condițiile de călătorii de afaceri, excursii, formare. De asemenea, uneori, transportul oficial este oferit pentru uz personal.