• Asemănări în condițiile de trai.
• Disponibilitatea activităților comune.
• Formarea culturii proprii.
- asupra compoziției cantitative: de la mai multe persoane la numeroase mase;
- pentru durata existenței: de la minute și ore (de exemplu, pasagerii trenurilor, audiența teatrală) până la secole și milenii (de exemplu, etnosi (de la etnos - oameni, națiune);
• Comunități de clasă și straturi.
• Formele istorice ale comunității.
• Comunitățile etnice și teritoriale.
• Comunitățile care se formează în funcție de interesul persoanelor.
Așa cum am menționat deja, în plus față de conceptul de "grup", în sociologie există conceptul de "quasigroup".
Quasigroup este o populație informală puțin stabilă de oameni, unită, de regulă, de una sau foarte puține tipuri de interacțiuni, având o structură nedefinită și un sistem de valori și norme.
Există următoarele varietăți de quasigrupuri:
· Fan-group - asocierea oamenilor pe baza aderenței fanatice a echipei sportive, a grupului de rock sau a cultului religios;
· Mulțimea este o întâlnire temporară a unor oameni uniți de un fel de interes sau idee.
Proprietățile de bază ale quasigrupurilor:
În condițiile moderne, când este necesară o muncă imensă pentru a coordona activitățile și resursele, importanța organizațiilor crește.
Organizația - este o asociație mare de oameni, care funcționează pe baza unor relații non-personale stabilite în scopul de a atinge scopuri specifice (spitale, legăminte educaționale Denia, firme, companii financiare, bănci, instituțiile guvernator-guvernamentale, etc ...). Organizațiile sunt în cea mai mare parte "proiectate" - stabilite în scopuri specifice, amplasate în clădiri sau pe spații fizice special concepute pentru a contribui la atingerea acestor obiective.
Grupurile și organizațiile afectează în mod direct comportamentul uman. Această influență poate fi pozitivă sau negativă.
Impactul unui grup mic asupra oamenilor
• Într-un grup, o persoană își îmbunătățește abilitățile de comunicare
• Din partea membrilor grupului, o persoană primește informații care îi permit să perceapă și să se evalueze în mod corect. Grupul îi dă persoanei încrederea în sine, îl furnizează cu un sistem de emoții pozitive, necesare dezvoltării sale
• Obiectivele grupului se realizează prin încălcarea intereselor membrilor săi individuali în detrimentul intereselor întregii societăți, adică prin egoismul de grup
• Impactul pe care grupul îl are de obicei asupra unor personalități creatoare talentați: ideile lor originale au fost respinse de majoritate pentru că erau de neînțeles, iar personalitățile neobișnuite erau îngrădite, suprimate în dezvoltarea lor, persecutate
• Uneori, o persoană care se duce la conflictul intern și se comportă CONFORMAL (conformis Latină -. Echivalent) .., de exemplu, în mod conștient divergentă opinii cu ceilalți, cu toate acestea, el este de acord cu ei, pe baza oricărui considerație