3.1 Documente externe:
Legile și reglementările referitoare la activitatea depusă.
3.2 Documente interne:
Charter companii, comenzi și instrucțiuni de directorul companiei (șef de putere al instituției); Regulamentul privind stabilirea puterii, regulamentele de serviciu ale societății care primesc bunurile, regulile de regulamentele interne ale muncii.
4.1. Primește bunurile.
4.2. Verifică integritatea ambalajului, prezența etichetelor și a marcajelor pe caz de ambalare.
4.3. Efectuează acceptarea cantitativă a bunurilor primite.
4.4. Verifică conformitatea cu etichetarea disponibilității reale a mărfurilor pe unitatea de ambalaj: un pachet, cutie, etc.
4.5. Se sortează mărfurile în nume, numere de piese, preturi, dimensiuni, etc.
4.6. Locuri mărfurile la păstrarea în vedere cartier comercial.
4.7. Organizeaza activitatea privind circulația mărfurilor și a compoziției.
4.8. Produse finite pentru inventar.
Marfa inspector are dreptul:
5.1. Faceți cunoștință cu proiectele de decizii ale conducerii cu privire la activitățile sale.
5.2. Contribuie la conducerea de propuneri de îmbunătățire a activității legate de această taxe de instrucțiuni.
5.3. În cadrul competenței sale, să informeze superiorul direct cu privire la orice identificate în cursul deficiențelor de afaceri și de a face propuneri de eliminare a acestora.
5.4. Pentru a cere în persoană sau în numele superiorilor direcți de șefii de departamente de afaceri și profesioniști informațiile și documentele necesare pentru a-și îndeplini sarcinile.
5.5. Necesită conducerea companiei pentru a ajuta în îndeplinirea sarcinilor și a drepturilor acestora.
Marfa funcționar a răspuns:
6.1. Pentru executarea necorespunzătoare sau neexecutarea obligațiilor sale în cadrul acestei descrieri de locuri de muncă - în limita permisă în conformitate cu legislația muncii în vigoare din Ucraina.
6.2. Pentru infracțiunile comise în cursul activităților sale - în limitele definite de legislația administrativă, penală și civilă actuală a Ucrainei.
6.3. Pentru pagube materiale - în limitele legislației civile a Ucrainei muncii existente și.
Mod de inspector exploatare a mărfurilor se determină în conformitate cu reglementările interne stabilite de companie.
Condițiile de salarizare inspector de mărfuri stabilite în conformitate cu regulamentele privind remunerarea personalului.
9 Dispoziții finale
9.1 Această fișă a postului se face în două exemplare, dintre care unul se păstrează de către companii, celălalt - angajat.
9.2 Sarcini obligații, drepturi și responsabilitate pot fi specificate în conformitate cu o structură modificată a sarcinilor și funcțiilor unității structurale și la locul de muncă.
9.3 Modificări și completări la această descriere de locuri de muncă se face prin ordin al directorului general.