Ceea ce se numește deducerea standard și de ce renumărarea
deduceri standard (NE) - este:
reținerile sunt utilizate în calcularea altor taxe? Răspunsul poate fi găsit în articolul „Care este deducerea fiscală de TVA?“.
Pentru a obține CB, trebuie:
- primesc venituri supuse impozitului pe venit personal la rata de 13% (persoanele care au primit numai scutite de venituri cu caracter personal impozitul pe venit, sau numai cu privire la veniturile din dividende, sau impozitate la rate diferite de venit pentru a beneficia de o bancă centrală nu poate);
- să fie rezident în scopul calculării impozitului pe venit personal (pentru a fi pe teritoriul țării noastre pentru mai mult de 183 de zile pe parcursul celor 12 luni consecutive).
- 3000 de ruble. - la Cernobîl, invalizii de Marele Război Patriotic, etc.;
- 500 ruble. - Romania caractere, foștii deținuți din lagărele de concentrare, etc.;
- 1400, 3000, 6000, 12 000 ruble. - deducere „copilărești“.
Trebuie remarcat faptul că obținerea CB - este dreptul angajatului:
- pe care nu le poate folosi sau aplica pentru ea de la începutul anului calendaristic;
- care este imposibil de a profita de lipsa unor documente și declarații justificative din potențialul beneficiar al deducerii.
Aceste motive pot fi cauza pentru conversia ST. În plus, nevoia de conversie poate să apară și în alte cazuri - de exemplu, în cazul în care angajatul în cursul anului dobândit statutul de rezident sau în calcularea unei erori este detectată.
După cum se reflectă în faptul 6-PIT deduceri de renumărare va descrie în secțiunea următoare.
Angajatul a fost întârziat cu documentele: cum să numere și pentru a reflecta deducerile personale impozitul pe venit
În cazul în care angajatul are dreptul la deduceri fiscale standard, (de exemplu, „copii“), dar nu au fost luate de îngrijire cu promptitudine pentru a furniza documente justificative și (sau) strânse cu o cerere, - deducerea nu va fi furnizată la el.
Ca urmare, își pierde banii ca impozitul pe venitul personal pe venitul său este deținut în cantități mari.
Cu toate acestea, o astfel de situație, lucrătorul poate rezolva cu ușurință prin rotirea angajatorului lor, cu o cerere de deduceri standard.
- începe furnizarea de deducerea standard a lunii în care întregul pachet de documente și cererea de deducere depusă la departamentul de contabilitate de sprijin;
- recalculeze deducerile de la începutul anului.
În cazul în care se depășește pragul „profitabil“, deducerile nu sunt disponibile, iar angajatul este capabil să se întoarcă reținut în mod inutil din taxa aceasta, de cotitură la sfârșitul anului autorităților fiscale (art. 78, alin. 4, art. 218 din Codul fiscal). 6-PIT va reflecta primit doar veniturile angajaților și impozitul pe venitul personal (calculat și reținut) fără deduceri.
În cazul în care nu se depășește pragul, un 6-PIT ar trebui:
- deducere reflectată în pagina 030 .;
- PIT calculat prin formula: (. P. 020 - 030 p) / 100 x 010 ..
Același algoritm de umplere 6-PIT este utilizat în cazul în care deducerile au decis să dea la începutul anului (sau de la primirea prezentei legi). Luați în considerare această situație ca un exemplu.
impozitul pe venitul personal, calculat din care rezultă Trifonovym N. Yu. 9 luni venituri (p. 040), va fi de 93 054 de ruble. (80 x 000 ruble 9 luni -. .. 4200 ruble) × 13%.
Astfel reținut PIT (p. 070), în timpul perioadei a fost de 93 600 ruble. (80 000 ruble. × 9 luni. × 13%).
Inutil reținere la sursă angajatorul este obligat să se întoarcă Trifonova N. Yu cu privire la cererea sa (Sec. 1, art. 231 din Codul fiscal), reducerea cu aceeași sumă transferată la bugetul pentru angajații rămași ale companiei PIT. Suma de rambursat în 6-PIT se va reflecta la p. 090.
deduceri standard sunt disponibile pentru persoanele enumerate la art. 218 din Codul fiscal.
Cele 6-PIT deducerile de numărare pot apărea din diverse motive: un apel cu întârziere la un agent fiscale individuale cu o cerere de deduceri standard, statutul de rezident de achiziție angajaților, și altele.