Ea lucrează în compania mai puțin de un an Soci
Pro: Bun plata, timpul plătit este întotdeauna un pic plictisitor, dar foarte bună bursă de formare pentru școlarizare! Multe beneficii, atât pentru angajați cât și pentru copiii angajaților! Lucrarea este interesantă, puteți întotdeauna ceva de oferit pentru a optimiza performanța, astfel încât pentru ea încă și premiu da! Puteți alege un magazin aproape de casa. Cel mai important, în cazul în care lucrați foarte greu de lucru răsplătiți cu demnitate, și în timpul nostru, aceasta este o mare problemă. personal excelent. Nu știu în alte ramuri, dar în ramura Soci echipa de management excelent al CB directorului sucursalei! Întotdeauna exigent, a pus în mod clar problema, în cazul în care ceva nu este întotdeauna clar va explica modul de a efectua!
PS dacă nu kosyachit și să respecte toate standardele tuturor va fi bine.
Ce ar putea fi îmbunătățită: Hover care nu doresc să lucreze și alții nu dau lor pesimist. Oamenii, care nu nu va primi să plătească pentru pantaloni prosizhennye. De ce să merg la muncă știind că nu vă place și acest lucru nu este locul tau? Chiar și citit comentarii, cei mai mulți oameni pur și simplu nu doresc să lucreze, dar doresc să vâslească bani cu o lopată!
Și totuși singura problemă, un pic mai salva pe echipamente de birou (
pn, TMM, DMM
El a lucrat timp de mai mult de 10 ani de la Pskov
Pro: Dacă sunteți în datorii și credite - sunt binevenite. În sclavie, dar stabilă.
Ce ar putea fi îmbunătățită: de la RP la DMM la târg a luat toate măsurile nu un an sau cinci. Linia de fund: starea de sănătate este pierdut complet. Inima (nervii vytrepany de zi cu zi la sol), viziune (răspunzând cererilor de birou, încercând să le dezasambleze opus analfabet), stomac (uneori tot ceea ceai de zi pentru a bea o dată, să nu mai vorbim de prânz), spate și picioare (deși DMM, dar . Încărcătoare în magnet nu, să fie pregătit pentru a trage fiecare dintre ele. autorităţile nu au avut mai devreme rău și ALD și DF, iar acum în ramura Pskov se întâlnește în manualul este aroganță ignorant care lucrează acolo pur și simplu nu este posibil. asa ca injuriile, demeaning toate și RP, iTMM și DMM. smuggles în departamentul de vânzări și rude. kotory e uite în gura ei și pe ea undă verde pentru a scoate bunuri din magazin. și să plătească toți angajații din magazin. Poate că în alte ramuri și bine, dar este o bătaie de joc Pskov, nepotism, umilire. Nu recomand.
A lucrat la Orenburg
Pro: s / n alb și întotdeauna la timp
Ce ar putea fi îmbunătățite: cantități uriașe de muncă, s / n care nu satisface (scăzut)! muncă constantă întârziere până la 23, precum și munca la sfârșit de săptămână! La un pahar de personal dezgustător! strigate constantă la angajați și la toate lipsit de motivație! Condițiile de lucru sunt, de asemenea, teribil: în cazul în care lucrați și mănâncă-acolo, dacă doriți să ia timp liber pentru cateva ore, apoi forțat să scrie o declarație în ceea ce privește concediul, adică. de presă completă nu se poate vedea, și asta e tot acolo concediu de sănătate. În general, contra se poate scrie la nesfârșit. Personalul este pur și simplu consumabil!
Ea lucrează în compania mai puțin de un an Volgograd
Pro: Mergând să lucreze numai în cazul în care nu există alte opțiuni și aveți o sănătate și bullish nervi de oțel
Ce ar putea fi îmbunătățită: Salvare cu personalul, face munca două, prin urmare, întârzierile constante, prelucrarea și lucrările de sărbătorile legale și noaptea acuzat de încălcarea TC, spitalul nu a înțeles cum (1200r în termen de 7 zile de incapacitate.). Fiecare insectă el însuși rege consideră, dar, de fapt, nu există nici un personal competent.
Ea lucrează în compania mai puțin de un an in Bucuresti
Ce ar putea fi îmbunătățite: de lucru de către vânzător MM seful este teribil combinarea ei înșiși aproape regina, sn nu este clar modul în care acumulate în timpul soesedovaniya promis sn pentru formarea 24.000 dar, de fapt, după 6 sesiuni de formare și după 5 schimburi au primit 12.000