Pentru toate cele de mai sus pot fi adăugate și alte aspecte ale activității de protecție a sindicatelor, este specifică pentru țara noastră. Este organizarea lucrătorilor de agrement și de sănătate; eforturile de a asigura un standard de viață decent prin protejarea drepturilor consumatorilor, furnizarea de bunuri membrilor săi de bază la prețuri mai mici, care într-o anumită măsură, completează veniturile angajaților. și, în cele din urmă, problemele de privatizare și participarea angajaților la profit. Cu toate acestea, funcția de „protecție“ a sindicatelor nu poate fi înțeleasă numai în sensul său restrâns. lucrătorii sunt parte integrantă a societății civile și a organizațiilor sale reprezentative - sindicate - sunt incluse în sistemul de instituții sociale care protejează drepturile civile ca membri ai societății.
# 63; declinul unui număr de industrii și de transport de bază, care au fost în mod tradițional, pilonul principal al sindicatelor în masă;
# 63; scăderea numărului de giganți industriali, unde a fost mult mai ușor să se unească lucrătorilor;
# 63; creșterea sectorului de servicii cu întreprinderile sale mici și organizații, care nu sunt utilizate pentru a opera sindicate;
# 63; schimba relația dintre muncitorii și angajații în favoarea celor din urmă, în ciuda faptului că „guler alb“, de regulă, dificil de a adera la un sindicat;
# 63; noi modele de muncă, răspândirea parțială, temporară, temele și alte forme de „flexibile“ de angajare care împiedică implicarea lucrătorilor în Uniune;
# 63; exercitarea activității de a slăbi sindicatele și, în general, puse în aplicare în cel mai bun caz, contractul individual de muncă în locul contractului colectiv;
# 63; Politicile anti-unioniste ale guvernelor individuale folosesc adesea mass-media pentru a discredita sindicatele.