ins predic plăti creștere
Cel mai adesea, venitul depinde de o serie de caracteristici în fiecare mediu profesional, Ministerul de Interne este:
- mărimea salariului (set și prevăzut de lege);
- fiecare angajat se bazează indemnizație în legătură cu gradul militar atribuit, respectiv, în aceeași structură a veniturilor salariaților este diferit, de exemplu, colonelul primește o primă mare decât sergent sau locotenent; cu o creștere a carierei și a cotelor de creștere a angajaților;
- MVDshniki se confruntă adesea pericole în lucrare, astfel încât recompensele lor și să dea off primă pentru activitatea profesională în situații în care viața lor sunt în pericol. Se întâmplă că primele sunt salariul netezită;
- semnificativă și vechime; această activitate profesională presupune pensionarea anticipată Bole decât în alte zone ale bugetului;
- uneori plătit departament de personal 10 - și prima de interes pentru non-divulgarea de informații secrete.
Dar dacă putem vorbi despre creșterea venitului MVDshnikov?
Trebuie să spun, Ministerul Afacerilor Interne trece printr-o serie de modificări, în conformitate cu anumite dispoziții ale reformistă, inovații sunt introduse treptat, timp de 5 ani în loc de poliție obișnuită de poliție acolo, și pentru a obține pentru a servi în rândurile Ministerului de Interne, cadrelor tinere certifica pentru reguli mai stricte. Pe durata salariului de reformă a lucrătorilor bravi nu a crescut cu mult. Sarcina pe fiecare angajat și departamentul ca un întreg a crescut, și este acum doar o dorinta de a vedea venituri mai mari.
Angajații pus, de asemenea, unele bonusuri:
- Lucrul cu documentele clasificate care urmează să fie plătite separat, și, angajații operaționale primesc recompensă substanțială, inspector districtul de cantități mici.
- Condițiile dificile și tensionate pentru orice operațiune de lucru, de asemenea, recompensat.
- Ajutor de natură materială, și alte bonusuri.
- ofițeri de poliție din Moscova, 10 la sută de către contabilul.
Dar unele dintre beneficiile existente anterior pentru ziua de azi anulate:
- „Cut“ al 13-lea salariu,
- lichidat de compensare pentru mese copii în grădinițe,
- a abolit călătorie preferențial pe calea ferată,
- un ajutor financiar poate fi obținut numai o dată pe an.
Este un privilegiu și asistență medicală, pentru care poliția nu trebuie să plătească din buzunar, dar numai în cazul daunelor aduse sănătății în exploatare. Concediile anuale poate fi extins, așezat un om care servește în condiții dificile.
venit Imost planat ofițer de poliție din diferite componente
Poliția la locul de muncă sunt de o mare importanță:
- trezorierul an indexabil după an parte;
- suma lungime totală de serviciu al cetățeanului;
- determinarea vechimii pentru serviciul său în departamentul de poliție;
- numirea de noi titluri, la fel ca în cazul de mai sus, cu o creștere a veniturilor și a creșterii;
- valoarea coeficientului regional atunci când orice componentă specifică subektRumyniyaimeet la care cantitatea necesară multiplicată salariu (tarif mesh aspect).
Există, de asemenea, informații cu privire la reducerea agențiilor de personal, care sperie mulți. Trebuie remarcat faptul, că acțiunile pentru a optimiza agențiile de securitate și de aplicare a legii vor fi direcționate către zona de management departamental. Simplu angajații obișnuiți bona fide concediati nu va primi. Operativi, persoanele care lucrează în patrulare și de poliție câine ar trebui să fie la putere maximă pentru a rămâne în vigoare.
