Fiecare angajator, dacă o organizație sau un întreprinzător individual cu angajații, trebuie să plătească la plata remunerațiilor și a primei de asigurare în buget. Dar este important nu numai pentru a încărca în mod corespunzător și să plătească, dar, de asemenea, la timp și în întregime pentru a ține cont de contribuții.
Calculul primelor de asigurare par la biroul fiscal la locul organizației și separat la locația fiecărei unitate separată, care a deschis un cont și care face plăți către persoane fizice (p.7 st.431 Codul fiscal). Data finalizării de calcul - cel târziu în a 30-a zi a lunii următoare încheierii trimestrului (perioada - trimestru).
1. Compoziția de calcul a primelor de asigurare
- acoperă foaie;
- foaie pentru persoanele care nu au calitatea de întreprinzător individual;
- Secțiunea №1, care include 10 aplicații;
- Secțiunea №2, completată de o singură cerere;
- Secțiunea №3 - conține informații personale despre persoanele pentru care asigurătorul face plăți.
În acest articol, vom examina două situații specifice care afectează procedura pentru completarea secțiunii 1, și anume anexele 3 și 4:
- Remunerarea angajaților de zile libere suplimentare pentru îngrijirea unui copil cu handicap (în detrimentul FSS, inclusiv acumulate pentru acest prime de plată).
- Un beneficiu finanțat din bugetul federal.
Caracteristicile de umplere în calcularea acestor situații va analiza un exemplu practic.
2. Un exemplu de instrument de la bugetul federal
SRL „Karavan“ este pe sistemul comun de impozitare. În această organizație, angajații lucrează în baza unui contract de muncă.
Calculăm veniturile medii zilnice:
CLE = 452,899.60 / 730 = 620.41 ruble. freca.
angajat de pensii timp de 6 ani. Beneficiul pe cheltuiala organizației în funcție de durata de serviciu:
620.41 ruble. * 3 zile * 80% = 1488.98 ruble.
Beneficiul pe cheltuiala FSS:
620.41 ruble. * 2 zile * 80% = 992.66 ruble.
Cu toate acestea Izyumov a lucrat în Divizia specială de risc, așa că trebuia să plătească prestații de invaliditate în mărime de 100% din veniturile medii.
620.41 ruble. * 3 zile * 100% = 1861.23 ruble.
620.41 ruble. * 2 zile * 100% = 1240.82 ruble.
Exemplul 3. vacanță de îngrijire
Contabil calculat salariul mediu pentru încă 4 zile libere sa ridicat la 4800 de ruble. La plata primelor de asigurare acumulate la Fondul de pensii, FFOMS și FSS, inclusiv asigurare împotriva accidentelor.
Mai mult decât atât, și salariul mediu, iar primele de asigurare acumulate achitat de către FSS. Cheltuielile pentru zile libere suplimentare pentru îngrijirea copiilor cu handicap și a primelor de asigurare pe acestea sunt finanțate din bugetul federal.
Valoarea primelor de asigurare plătite de vacanțe va fi:
4800 * 30,4% = 1459.20 ruble.
4. Anexa 3 Secțiunea 1 de calcul: cheltuieli pentru prestații
- prestații de invaliditate temporară;
- plata de zile libere suplimentare pentru îngrijirea copiilor cu dizabilități.
În linii 010-090 prezintă, pentru fiecare tip de plată numărul de cazuri de plăți, numărul de zile plătite, precum și suma cheltuielilor efectuate (inclusiv cele finanțate de la bugetul federal ..).
În linia 100 fixează suma finală la plata cheltuielilor menționate mai sus (în Vol. H. Cele care sunt finanțate din bugetul federal).
Asta e modul în care vom completa anexa 3 la acest exemplu.
5. Anexa 4 Secțiunea 1 de calcul: beneficiază de buget
Apendicele 4 la punctul 1, calculul se va reflecta informații despre beneficiile, finanțate din bugetul federal:
în liniile 150-200 - transferurile de bani pentru cetățenii care au suferit de boala radiatii, precum si o divizie a riscurilor speciale
Liniile 240 -310 vor reflecta totaluri, inclusiv plata sărbătorilor suplimentare (există linii speciale).
În cazul în care plățile de mai sus nu au fost, cererea 4 nu este formată și structura Raportului pentru primul trimestru din IRS nu este furnizat.
Asta e modul în care vom completa apendicele 4 la acest exemplu.
Plățile din bugetul federal în calculul primelor de asigurare