Sectorul informal al economiei

Sectorul informal al economiei.

Apariția sectorului informal în economie este valabil mai ales pentru țările în curs de dezvoltare. Forme de activități informale sunt diverse, cele mai importante:

o stradă comercială ( „o tavă“);

o muncă de reparații;

Activitățile prevăzute legate de software de calculator;

o muncă de contabilitate și servicii de secretariat;

o Lucrările la contractul acum în sectorul formal într-o serie de industrii, în scopul de a reduce costurile și de a crește flexibilitatea producției;

o servicii interne și așa mai departe.

Factorii de creștere ocupării informale sunt:

o condiții mai puțin favorabile pentru afaceri juridice (mai rău condițiile, cu cât nivelul de ocupare informală);

o lipsa de noi locuri de muncă în sectorul formal al economiei (mai puțin creat noi locuri de muncă în regiune, cu cât nivelul de ocupare informală);

o Șomajul (gradul de ocupare informală este mai mare în regiunile în care nivelul de mai sus).

Majoritatea lucrătorilor din sectorul informal (aproximativ 65%) sunt angajate în comerțul cu bunuri fabricate și alimentare „o tavă“ stradă, în grajduri comerciale de pe piață, etc. În continuare în importanță sunt medierea și alte servicii - 22%, de producție și de comercializare a produselor agricole - 8%, producția de bunuri - 5%.

Aspecte pozitive ale ocupării forței de muncă în sectorul informal al economiei:

o reducerea șomajului prin muncă în informale

O întreprinderile mici organizate în sectorul informal reprezintă etapa inițială în crearea propriei afaceri, care ar putea transforma într-o formă mai gravă de afaceri și creșterea numărului de noi locuri de muncă.

Aspectele negative ale ocupării forței de muncă în sectorul informal al economiei:

O economice și juridice lucrătorilor de dificultăți (de cele mai multe relații în sectorul informal nu este reglementat de legislația modernă a muncii);

O taxe mari, care trebuie să plătească statului (!)

și cel mai important amenzi extorcare racketul și de poliție;

O majoritatea angajaților au foarte puțin de capital, nivele tehnice și manageriale reduse, funcționează în spații neadecvate sau pe stradă;

O risc ridicat de pierderi financiare în comiterea diferitelor tranzacții comerciale sau de intermediere.

articole similare