1. economic (factor de diferențiere - avere)
2. politic (factor de diferențiere - putere)
3. Professional (factor de diferențiere - prestigiul profesiei)
Ca regulă, toate trei sunt interconectate. Oamenii care fac parte din stratul superior, în orice privință, de obicei aparțin aceluiași strat și alți parametri; și vice-versa. Reprezentanții straturilor superioare economice, în același timp, fac parte din cele mai mari segmente politice și profesionale. Cei săraci tind de asemenea să fie privați de drepturi și sunt în straturile inferioare ale ierarhiei profesionale. Aceasta este regula generală, cu toate că există multe excepții.
Talcott Parsons a identificat trei grupe de diferențiere caracteristici care definesc poziția inegală a bărbaților în societate:
1. Caracteristicile pe care le posedă (caracteristicile de sex și vârstă, comunicări legate de acestea, caracteristici fizice și intelectuale, etnie) naștere.
2. Simptomele asociate cu performanța de roluri (poziții de stare și de diferite tipuri de lucru profesionale).
3. Elemente de posesie (proprietate, valori materiale și spirituale, privilegii).
· Diferențe biopsychic interne de oameni (sănătos / bolnav, inteligent / prost)
· Viața colectivă în comun a persoanelor fizice, care impune organizarea de atitudini și comportamente care cauzează stratificarea societății în conducători și conduși.
Școala de sociologie marxistă, a declarat că principalul tip de inegalitate este clasa inegalitățile, restul de stratificarea ierarhică a societății este derivată din acesta. Prin urmare, cu eliminarea societății de clasă, în etapa a formațiunii comuniste, inegalitatea dispare.
· Unele poziții în societate sunt funcțional mai importante decât altele.
· Doar un număr mic de persoane în orice societate are caracteristici care să permită efectuarea acestor funcții importante și complexe.
· Pentru a încuraja aceste persoane să dobândească cunoștințele și aptitudinile necesare, precum și pentru a le încuraja să ia aceste caracteristici avansate, compania oferă acces la bunuri esențiale și derivabile.
· Acest acces inegal duce la faptul că pozițiile diferite sunt inegale prestigiu și respect.
· Prestige și respect cu drepturile și privilegiile creează inegalități, și anume stratificare.
În cazul unei societăți primitive, care inegalitatea nu a fost la fel de semnificativă. Cu această ca o societate dezvoltată - inegalitatea doar a crescut și a crescut. În societățile complexe, le-a împărțit oamenii în funcție de nivelul de educație, venituri, putere. Au existat caste, atunci clasa, și clase nu atât de mult timp.
Inegalitatea poate fi reprezentat ca o scară, la o extremă, care vor fi cei care dețin cel mai mare (bogat), iar celălalt este cel mai mic (săraci), valoarea prestațiilor. inegalitate de măsurare universală în societatea modernă sunt bani.
Aparținând stratului măsurat prin indicatori subiectivi și obiectivi:
* Măsură Subiective - un sentiment de apartenență la acest grup, se identifice cu ea;
* Indicatorii obiectivi - venituri, putere, educație, prestigiu.
Astfel, un stat mare, educație înaltă, o mulțime de putere și un înalt prestigiu profesional - condițiile necesare pentru a se asigura că poate fi atribuită straturile superioare ale societății.
Stratificarea societății are loc cu următoarele criterii: venituri, putere, educație și prestigiu.
Venitul poate fi descrisă ca suma de bani pe care le-a primit un individ sau o familie specifică pentru o anumită perioadă de timp. Acestea bani sunt: salarii, pensii alimentare, pensii, taxe, etc ...
Educație - un proces scop de educație și formare în interesul omului, societății și a statului, însoțită de o realizare națională (studenți), stabilit de nivelurile de învățământ de stat.
Prestige - gradul de respect în societate într-o anumită profesie.