Pot să mă îmbolnăvesc de îngrijirea unei rude bolnave? Mit sau realitate? De obicei, oamenii să ia posibilitatea de a obține un certificat medical doar atunci când ei înșiși bolnavi. În plus, marea majoritate a certificatului medical sunt mame atunci cand copiii lor sunt bolnavi. În articolul nostru, vom discuta despre modul în care puteți obține bolnav de îngrijirea unei rude bolnave (adult sau copil).
cadrul legislativ
De unde informațiile pe care spitalul poate fi obținut nu numai când a fost bolnav, sau copii? Desigur, din cauza legislației din România, care a stabilit multe dintre punctele discutate relațiile care apar în dizabilitatea umane.
Din regulamentul menționat ar trebui să fie cel al îngrijirii spital pentru o rudă bolnavă este emisă în câteva cazuri.
Grija pentru copii bolnavi de până la 15 ani
Total 6 poate distinge situațiile în care instituția medicală va fi eliberat de grija spital pentru o rudă bolnavă. În acest caz, șase astfel de situații, drept cinci cazuri se referă la eliberarea de concediu medical pentru îngrijirea copiilor și singura - pentru persoanele în vârstă.
Imediat trebuie remarcat faptul că cazurile descrise mai jos se referă la concediu medical plătit. Deci, organizațiile medicale și angajații acestora trebuie să fie emis un certificat medical, care a fost plătită ulterior de către angajator, în cazul în care:
- Cetățean are grijă de un copil minor, care nu este încă în vârstă de șapte ani. Astfel, durata anuală totală a unui astfel de concediu (plătit) nu poate depăși două luni. O persoană în spital pentru acest motiv, mai mult de 60 de zile, nu poate fi respinsă, deoarece are un motiv bun, dar pe de altă parte, și, mai mult de două luni, el nu va fi plătit.
- Cetățean de îngrijirea unui copil minor bolnav, care nu este încă 15 de ani, dar deja mai mult de 7 ani. Aici situația este puțin diferită. Bolnav de îngrijirea unei rude bolnave se plătește doar cincisprezece zile, dar la ieșire în același an pentru altul de același spital, de asemenea, el va fi plătit numai timp de cincisprezece zile. Suma totală zilelor de concediu medical pe an nu ar trebui să fie mai mult de patruzeci și cinci de zile.
În ambele aceste cazuri, tratamentul unui copil bolnav poate fi făcută atât în spital și la domiciliu, adică, pe o baza ambulatoriu, cu o vizită la o instituție medicală.
de îngrijire a copilului în alte cazuri
Următoarele trei motive pentru concediu medical plătit asociat cu așa-numitele boli cazuri mai complicate pentru copii.
- Atunci când un copil are un handicap de la naștere, sau de invaliditate dobândite după naștere, îngrijitorul relativă are dreptul la concediu medical. Cu acest tratament, precum și în situațiile de mai sus se pot produce în mod direct într-o instituție medicală (spital) și la domiciliu pentru a vizita la spital. Timpul pentru care va fi plătit pentru un concediu medical pentru îngrijirea unei rude bolnave în spital sau pe o baza in ambulatoriu, aceasta ar trebui să nu mai mult de patru luni.
- În cazul în care un copil este boala oncologică bolnav, inclusiv boli de sânge maligne, apoi rudei care a primit concediu medical, ar avea dreptul să plătească întreaga durată a tratamentului. În acest caz, absolut nu contează în cazul în care tratamentul - în spital sau la domiciliu. Tot timpul petrecut pe îngrijirea unei rude, va fi plătită de către angajator.
- În cazul în care un copil este bolnav cu boala HIV, oamenii nativi le îngrijesc, de asemenea, dreptul de a primi plata de la angajator în timpul unei astfel de îngrijire. Singurul lucru care distinge acest caz, de la considerat de mai sus - îngrijirea timpul va fi plătită numai în cazul în care tratamentul se întâmplă în spital. In tratamentul ambulatoriu, din păcate, astfel nu este plătit concediu medical.
Bolnav de îngrijirea unui bolnav relativ - adult
Deci, concediu medical pentru îngrijirea pentru o rudă bolnavă, o probă din care se poate vedea mai jos, se poate ajunge aproape de un adult bolnav. Atunci când această lege se stabilește că plata certificatului de incapacitate se va face numai timp de șapte zile.
A spus spital poate dura câteva un an, dar va fi plătit doar pentru treizeci de zile. Există, de asemenea, o condiție, și - tratamentul pacientului pentru adulți trebuie să aibă loc în casă. Acest lucru este de înțeles - într-un spital pentru cei bolnavi ar trebui să aibă grijă de lucrători de îngrijire a sănătății.
Cine poate solicita concediu medical pentru îngrijirea unei persoane iubite
Deci, ia în considerare cazul unui spital, cititorul trebuie să decidă - care are dreptul să-l primească. După cum sa menționat deja, este de multe ori sunt mame atunci când copilul lor este bolnav, ocazional - tați, chiar și mai puțini copii adulți - pentru îngrijirea părinților în vârstă. Cu toate acestea, legea îi este permis să se îmbolnăvesc de îngrijirea unei rude bolnave, pentru care plata se face de către angajator, și alți membri ai familiei.
Este demn de remarcat faptul că membrii familiei pot fi atribuite nu numai persoanelor care sunt asociate cu pacientul prin sânge. Acest lucru poate fi, de exemplu, vitregi și, în consecință vitregi și Stepmothers. Mai mult decât atât, dreptul familiei se referă la membrii familiei și persoane pe care ea se definește ca „profesorii reale“ și „elevi“. Prin urmare, nici unul dintre acestea se poate obține, de asemenea, concediu medical să aibă grijă unul de celălalt, și, ulterior, să primească și beneficii spital.
Efectuarea spital
Cum să elibereze concediu medical pentru îngrijirea unei rude bolnave la Moscova sau de orice alt oras din România? Este destul de simplu, iar pacientul și rudele sale nu necesită nici un efort special. Referindu-se la instituția medicală, pacientul, desigur, primind îngrijiri medicale. Pentru cazurile complexe, în cazul în care nu pot avea grijă singur pentru ei înșiși, atunci când are nevoie de ajutor din exterior, spitalul a emis un iubit-o, care, respectiv, este gata să aibă grijă de bolnavi.
Cel mai probabil, ofițerul medical va solicita dovezi de acesta din urmă, care va fi în măsură să confirme această relație. Conform instrucțiunilor, aprobate de Ministerul Sănătății, specialistul de sănătate este necesară pentru a umple codul respectiv de concediu medical ca relație de familie grafic. Prin urmare, pentru a obține spital pentru rude bolnave de ingrijire suficient pentru a depune anumite documente. Acest lucru poate fi certificatul de naștere, căsătorie, etc.
Cu toate acestea, trebuie remarcat faptul că, în practică, medicii de obicei nu le cere, dar limitat doar la declarații orale. Prin urmare, în unele cazuri, se pot imbolnavi chiar si membri ai familiei.
concediu medical
Cu toate acestea, trebuie să fie conștienți de faptul că o astfel de spital foaie de plată poate fi invalidată de către instanțele de judecată. Chiar dacă angajatorul și plata unei astfel de foaie, organele Serviciului Federal de Securitate poate detecta aceste încălcări și cere o restituire.
Desigur, orice acțiuni și decizii ale angajaților FSS pot face apel la instanțele de judecată. În practică, luarea în considerare a cazurilor de acest gen sunt de multe ori decizia nu este făcută în favoarea FSS. De exemplu, instanțele fac de multe ori decizii care recunosc plata concediu medical pentru îngrijirea unei rude bolnave legitim atunci când aceasta este o rudă foarte îndepărtat (al doilea verii, nepoții / frați, pas surori / frați).
Dacă vorbim direct despre plata spitalului, ar trebui să știți poziția legiuitorului privind documentele care trebuie depuse de către angajator un angajat, care a fost prezent în spital. Există doar un singur document - o bucată de handicap (denumit în concediu medical ca), care ar trebui să ofere angajatului. Cerința de ea alte documente justificative situația este inacceptabilă.
Cu toate acestea, unii angajatori impun în astfel de cazuri, de asemenea, documente care dovedesc relația, dar este împotriva legii. Angajatul, care a prezentat certificat medical, are dreptul deplin de a primi prestații de spital, în conformitate cu normele care reglementează procedura de angajamente sale.
Încălcări în spital
Mulți oameni care au fost în mod repetat în concediu medical, sa întâlnit cu situații în care lucrătorii din domeniul sănătății admise erori, erori sau alte inexactități în descărcarea acestui document important. În cazul în care apare o astfel de situație, cel mai bine este de a elimina astfel de erori o dată în spital.
Pe de altă parte, în opinia sistemului judiciar responsabil pentru umplerea corectă a concediului medical este asumată de către personal medical calificat. Acești lucrători trebuie să completeze o foaie de handicap, în conformitate cu instrucțiunile. Cu toate acestea, în calitate de judecători exprimate în deciziile lor, încălcările și greșelile nu pot fi motivul pentru refuzul de a accepta foaia de angajator.
Același lucru este valabil și pentru Fondul de asigurări sociale - angajați ai serviciului nu are dreptul de a atribui responsabilitatea pentru efectuarea unor astfel de foi de handicap angajatorului.
îngrijire reală
Acest punct important este destul de simplu - îngrijirea unei persoane bolnave să efectueze în raport real trebuie sa aiba grija. Ce înseamnă? Oricine care a venit la spital, ar trebui să ia cu adevărat grijă de rudele lor bolnave. Dacă nu sa întâmplat nimic, și concediu medical a fost încă primit, plata prestațiilor în viitor, ar putea fi invalidate, iar banii (în cazul în care au fost plătite) va fi percepută în instanța de judecată.
acţiuni Disputelor
Ce se poate face în cazurile dificile, atunci când o persoană apropiată care are nevoie de îngrijire și asistență, iar personalul medical refuză să descarce foaia de handicap, referindu-se la relația la distanță sau lipsa acestora?
De exemplu, dacă doriți să obțineți concediu medical pentru îngrijirea unei rude bolnave - un grup cu handicap 1, iar medicul refuză să dea afară, puteți contacta fie șeful departamentului medical sau medicul șef. Aceste persoane au nevoie pentru a explica situația, pentru a dovedi că nici unul dintre rudele pacientului nu este mai aproape, și avea nevoie urgentă de ajutor. La urma urmei, medicii sunt oameni, și este posibil ca să înțeleagă orice situație dificilă și de a ajuta la rezolvarea ei. Chiar dacă spitalul, ulterior, nu a plătit FSS, atunci cel puțin aceasta va fi dovada unei cauze bune și absența angajatului la locul de muncă.
Este important de știut că concediu medical pentru îngrijirea unui bolnav în timp relativ în vacanță se face exact în același mod ca cel descris mai sus. Cu toate acestea, necesitatea de a întrerupe vacanța sau mutați, anunțați angajatorul.
Astfel, un spital pentru îngrijirea unei rude - este foarte reale măsuri de sprijin oferite de stat pentru a ajuta oamenii bolnavi. Abilitatea de a obține concediu medical, de ajutorul tau iubit-o în situații dificile asociate cu boala, destul de substanțiale. Desigur, bonusul ar fi adăugat faptul că acest spital va fi plătită de către angajator.
Corner acolo unde este cazul ca egale pe dimensiuni GOST 8509-93 notat laminate la cald din oțel unghiuri inegale, reglementate, GOST 8509-93, este un tip popular de oțel. potrivire exactă necesară Dimensiune.
