Cum de a găsi talentul - aici

Cum de a găsi talentul - aici

Hipparsky trailer din Melbourne, titlul de rapid pentru un motiv. După câteva ore de funcționare departe pentru următoarea Big Day Out, ascult Tool, Rammstein, Deftones, Iggy Pop, Fundația Phoenix, Mia, Die! Die! Die! si mai multe despre 40 (!) comenzi. Programul poate fi găsit aici (PDF). Eu scriu, între ori, într-un blog.

Una dintre principalele teme ale începutului deceniului pentru mine a fost problema de auto-organizare. Dupa cum se poate vedea pe rata de reîmprospătare a paginii de start, cu o sarcină nu fac față cu adevărat. Orice ar fi fost, spune-ne pe scurt despre rezultatele intermediare.

Fiecare dintre noi pe set de motivele care stau la punctul de creștere formează un set de talente. La nivel fiziologic, acest lucru înseamnă că, în activitatea creierului suficient (în principal, de formare, dar, de asemenea, genetic, de asemenea, desigur) autostrada neuronale pentru care datele sunt transferate între părți ale creierului sunt de multe ori mai repede decât în ​​mod normal. Aproximativ vorbind, unele părți ale creierului nostru sunt conectate prin fibră optică. De multe ori, faci ceva ce simți un val de putere și bucurie de proces.

Multe talente. Nu pentru a pulveriza în cartea ei sunt sistematizate și prezentate pe scurt în graficul de 34 principal. Este important să se înțeleagă că acestea nu pot fi bune sau rele. Omul Nesigur, ezitant, care se îndoiește că va fi foarte bun tester sau inspector, supravegherea unui produs de calitate.

În fiecare carte - un cod unic, pe care trebuie să vă înregistrați pe site-ul și du-te un test de jumătate de oră de sute sau cam asa ceva întrebări. dispozitiv de testare părea un pic neobișnuit, dar nu cred că merită să vorbim aici, astfel încât să nu afecteze rezultatele. Cartea este format din 34 de descrieri de talente și sfaturi pentru proprietarii lor. Toate păreau să se stabilească clar, cu toate acestea, atunci când prin abordarea complexă descrie într-adevăr întreaga imagine. Sfaturi sunt împărțite în grupuri, și se aplică nu numai pentru tine, titularul de talent, dar, de asemenea, pentru alții.

În continuarea postului se va spune despre rezultatele testelor lor și modul în care acestea pot fi legate de talentele altor persoane.


Testul Strengthfinder 2.0 dezvăluit în următoarele calități I:

  • Activator - spodvigaet de fapte, obișnuiți să acționeze imediat și să învețe din greșeli. Este important să învețe cum să frâneze și să se gândească înainte, probabil, o idee bună pentru a face prieteni cu strategică și futuristă.
  • Woo - se duce cu ușurință la contactul cu oamenii, el a fost mereu acolo, ce să vorbesc cu ei.
  • Semnificația - un talent serios pentru că, aproximativ vorbind, să stea afară din mulțime. Este periculos să nu susțină performanțele sale, este ușor să-și piardă încrederea.
  • Pozitivitate - perspectiva pozitiva asupra lucrurilor. Este important să nu devină un hippy și nu a pierdut o vedere sobră a lucrurilor.
  • Comunicare - comunica, dicționar cuvânt, a cărui semnificație este clar. Spre deosebire de Activator și semnificația nu obligă să frâneze.

L-am întrebat pe cei de la echipa Sliday trece un astfel de test și pe baza unor descrieri și sfaturi de date în comunicarea de carte menționată. Sa dovedit interesant, vom discuta în cadrul următoarei ședințe.

Cum de a găsi talentul - aici

Versiunea de hârtie poate fi comandat aici (cu livrare în România, mă tem, va fi scump): StrengthsFinder 2.0.

Avem nevoie de a dezvolta abilitățile profesionale, nu pentru a descoperi talente
produsele acestora, nu ar trebui să se bazeze pe faptul de ceea ce graba, dar din ceea ce nu este, și piața forței de muncă
și, desigur, necesitatea de a fi capabil să facă totul și ce pret si ce nu grabesc

Hmm. Există o problemă pe care toate se transformă, și timp pentru toate nu este
lipsă. De aceea, trebuie să, cred, să crească în mod selectiv, ceea ce înseamnă
alege direcția în care se poate „tăia“, cu un impact mai mare.

Nu mai este nevoie să trebuie să fie capabil să facă totul, chiar și cei care nu se grăbesc, dar
așa cum au fost, în afara circuitului. Toți adulții o fac.

Nu este subiect: Stas, vă rugăm să-ți spun pentru IELTS sau TOEFL permis predat, deja în Noua Zeelandă și care au Ofer pe mâinile lui?

articole similare