În această săptămână, fracțiunea „Fair România“ a adus la Duma un proiect de lege privind introducerea salariului orar al țării. În conformitate cu propunerea CP, costul minim de ore de lucru ar trebui să fie de 100 $. Să comparăm această cifră cu salariul minim pe oră, în acele țări în care există deja.
În China, o singură rată salariul minim pe economie nu există. Suma minimă de plată pe oră se determină în funcție de provincie și zona economică. Cifra cea mai modestă - în nord-estul provinciei Heilongjiang la granița cu România (8 yuani). Și, de exemplu, în Shanghai-o în mai mult de două ori mai mare, ajungând la 18 de miliarde de yuani.
În SUA, salariul minim pe oră, pentru prima dată a fost stabilită în mod legal în 1910 în 13 state. La nivel național, o lege a fost adoptată în 1938. Acum, tariful orar este de 7 dolari 25 de cenți, în timp ce în 29 de state figura de mai sus.
Salariul mediu minim pe oră în Japonia este de 780 yeni (475 ruble) pe oră. În prefecturi individuale scade sub 700 yeni, iar 900 de yeni ajunge la Tokyo. În acest an, valoarea medie este de așteptat să fie ridicat de un alt 3 la sută.
În Brazilia, salariul minim pe oră a fost stabilit în 1930 de către președintele Getulio Vargas. Fiecare stat din țară poate impune minim său, dar nu poate fi mai mică decât federale.
Columbia are un nivel extrem de scăzut al salariului minim, care corespunde, în general, poziția sa destul de o țară săracă, în mare măsură legată de sectorul agricol, în cazul în care lucrătorii câștigă puțin în principiu.
Australia este un lider mondial în mărimea salariului minim pe oră. Ceea ce este surprinzător, având în vedere standardul foarte ridicat de trai de pe continent. Cu toate acestea, producătorii s-au plâns recent că prăbușirea prețurilor materiilor prime la nivel mondial a provocat daune semnificative economiei australian.
De-a lungul ultimilor 20 de ani, dimensiunea minimă a unui salariu pe oră în Israel sa dublat. Cu toate acestea, în termeni reali, creșterea nu este la fel de semnificativă din cauza inflației relativ ridicate în această perioadă.
ratele minime salariale în Polonia - unul dintre cele mai scăzute din UE. Cu toate acestea, prețurile în această țară este considerabil mai mică decât media europeană.
