"Cum să deveniți CEO": managerii de top ai postului TV "Ren TV" și IMHO Vi împărtășesc secretele succesului
O serie de întâlniri ale Clubului Young Managers Media au început cu o discuție pe tema "Cum să deveniți CEO". Oaspeții speciali au fost Irina Varlamova, directorul general al postului TV REN TV și Maxim Osipov, directorul executiv al IMHO Vi.
Discuția a fost dedicată calităților personale care asigură succesul CEO-ului și modul în care pot fi dezvoltate. Irina Varlamova și Maxim Osipov vorbeau despre calea lor de carieră către o poziție de conducere superioară.
Oaspeții Clubului au petrecut o seară plăcută și plină cu noi în atmosfera unică a Camerelor Whisky, unde puteau simți spiritul clubului englez vechi și al distileriei tradiționale scoțiene. Mai ales pentru oaspeții noștri, compania Glenfiddich a organizat o degustare de whisky.
Întâlnirea Clubului a avut loc în parteneriat cu compania Vi cu suportul de comunicare al companiei "Mikhailov and Partners" și suportul informațional al portalurilor Sostav.ru și Cossa.ru.
Organizatorii „Clubului de tineri manageri mass-media“, în ajunul reuniunii pe tema „Cum de a deveni CEO al“ vorbesc cu stelele din industria mass-media din Rusia pentru a afla ce calitati ar trebui un senior manager.
Gulnara Khasyanova, presedinte al mass-media care dețin "Sistema Mass-media", Derk Sauer, Președinte al Consiliului de Administrație al mass-media holding RBC, Alexander Lyubimov, director general al RBC TV, răspunde la câteva întrebări într-un format Skype-interviu.
Au fost deschise o serie de întâlniri ale Clubului Young Media Manager
Prima întâlnire a Clubului Young Media Manager a fost dedicată temei "Cum să deveniți CEO?"
Tema primei întâlniri a "Clubului Young Managers Media" - "Cum să deveniți CEO?" - este relevantă pentru mulți tineri profesioniști. Irina Varlamova, director general al postului de televiziune REN, și Maxim Osipov, directorul general al IMHO Vi, au fost invitați ca invitați speciali.
În ajunul întâlnirii, organizatorii Clubului au intervievat comunitatea tinerilor manageri de media pentru a afla ce calități îi conferă avantaje profesionale și dezvoltării carierei. În top 3, importanța include caracteristici precum responsabilitatea, comunicabilitatea și intenția.
Invitații speciali ai evenimentului, cu respondenți fiind de acord pe cele mai multe elemente, a remarcat că, în primul rând trebuie să fie în continuare exact profesionalism. „Înțelegerea business-ului este absolut necesară pentru a vă deplasa în sus în cariera ta“, - a spus Maxim Osipov. „Aș dori să văd managerii care se încadrează în cercul nostru, am avut o idee despre industria. Aflați cum să gestionați posibil, dar atunci când vine vorba de mass-media - este foarte important ca oamenii să înțeleagă esența afacerii. Mult legat nu pe numere, ci pe sentimente și de înțelegere a publicului, „- a adăugat Irina Varlamov. Experții de asemenea, a fost de acord că este imposibil să se plaseze ca CEO, fără o viziune strategică, pentru că orice cap - acest „motor“, care ar trebui să vadă orizontul și să conducă echipa.
Moderatorii, care vor efectua în rolul de Managing Partner al Odgers Berndtson Roman Tyshkovsky și partener Andrey Chernyak a sugerat compara listele cu calități personale, chiar înainte de evenimentele create de Irina Varlamov și Maxim Osipov. Asemănarea a fost semnificativă: cei doi directori executivi printre primele zece din propria lor absolut necesar pentru caracteristicile enumerate CEO dorința de a învăța, capacitatea de a prezenta ideile lor și de a infecta asociații lor, de conducere și simțul umorului. Special Maxim Osipov a subliniat bridging CEO rol: „Unul dintre factorii cheie pentru SEO succes - abilitatea de a conecta diferite aspecte ale companiei.“ Irina Varlamov a evidențiat o altă trăsătură a conducerii superioare ideale: „Trebuie să nu mai gândesc subordonații lor, trebuie să fie în măsură să delege autoritatea.“ Experții a asigurat că cele mai multe dintre aceste calități pot fi dezvoltate, astfel încât prin munca se poate traduce visele în realitate și să devină CEO.
Oaspeții speciali ai întâlnirii au reușit să inspire cu adevărat audiența, oferind o mulțime de recomandări practice. Maxim Osipov a remarcat atmosfera "caldă, sinceră" a evenimentului și contactul special stabilit cu cei prezenți. Reuniunea sa dovedit a fi benefică nu numai pentru public, dar și pentru experții - de exemplu, Irina Varlamovoj lider de întrebări și de a ajuta oaspeții să-și petreacă ceva de lucru pe tine, „analiza calea ta profesională și de a înțelege ce a mers bine și ce nu este.“
Roman Tyshkovysky, inspiratorul Club, managing partner si sef al companiei „Media“ Practica Odgers Berndtson, a vorbit despre ideea că se află în centrul proiectului, precum și despre impresiile sale de la prima întâlnire: „Ne-am dorit să creeze o platformă pentru experimente, conversații, întrebări de schimb practice plan, opinii despre ceea ce este o carieră în mass-media. Avem mai mulți ani de presă, „de rating managerii tineri media“, care devine, de asemenea, o ocazie de a vorbi despre modul de a avea succes în industria media. În cadrul reuniunii, oaspeții s-au dat o mulțime de sfaturi foarte valoroase și feedback-ul pe care l-am auzit din partea publicului după eveniment, indică faptul că pentru majoritatea a fost una dintre puținele măsuri cu adevărat practice. Acesta sa dovedit a fi un cadru informal și ușor, și este foarte util. Și acesta este exact scopul pe care ni-l punem în primul rând. Și, judecând după reacția oaspeților, am reușit! "
După discuția în onoarea deschiderii Clubului, Glenfiddich a organizat o degustare de whisky pentru oaspeți, unde a continuat discuția activă a subiectului.