Norma care permite aplicarea deducerii TVA nu numai în perioada în care a apărut dreptul la aceasta, ci în perioadele ulterioare, nu se aplică tuturor tipurilor de deduceri.
Dar numai cu condiția ca cetățeanul auditat să-i ia în apartament.
Acum, contabilii nu trebuie să pună această întrebare! La urma urmei, seria de calculatoare "vacanță" de pe site-ul nostru a fost completată de Calculator de vechime.
Serviciul Fiscal Federal a actualizat formularul de documente pe care persoanele îl prezintă inspectoratului fiscal pentru a raporta asupra obiectelor privind impozitul pe proprietate și taxele de transport, precum și asupra obiectelor imobile selectate pentru care se acordă un privilegiu.
Se preconizează modificarea legii contabilității. conform căruia organizațiile nu vor mai trebui să prezinte situații financiare anuale fie inspecției fiscale, fie "statisticii". Este adevărat, în același timp, dispariția posibilității de a preda și contabilitatea pe hârtie.
În cazul în care biletul de avion pentru un angajat detașat a fost cumpărat în formă electronică, pentru a confirma costurile "rutiere" în scopuri "profitabile", este necesară, de asemenea, un pas de îmbarcare cu un marcaj. Și dacă nu există astfel de urme pe aeroportul străin?
Potrivit Codului Fiscal, un părinte poate refuza o deducere standard pentru impozitul pe venitul unui copil în favoarea unui al doilea părinte, astfel încât acesta să poată primi un impozit dublu asupra impozitului pe venitul personal. Este adevărat că nu este complet clar ce va fi această dublă deducere dacă numărul copiilor proprii din fiecare dintre părinții unui copil comun este diferit.
NG Bugayeva, economist
Mulțumim cititorului nostru Anna Vladimirovna Merzlyakova, contabil adjunct al OAO AKhK "VNIIMETMASH" (Moscova), pentru tema propusă a articolului.
De cele mai multe ori, organizațiile își plătesc angajații avansați, formarea profesională, cea de-a doua învățământ superior. Dar unele companii au nevoie să antreneze un angajat și. în școala absolventă. De exemplu, cei care oferă servicii educaționale sau se angajează în cercetare și dezvoltare. Cu cât mai mulți candidați au candidați și medici de știință în personalul unor astfel de organizații, cu atât mai multe șanse vor fi companiile pentru a atrage noi clienți și, prin urmare, pentru a-și spori veniturile și profiturile. Să vedem ce poate duce la plata de formare a lucrătorilor din școala absolventă în ceea ce privește impozitarea.
Este posibil să se ia în considerare costul de formare în școala post-universitară în costuri
În cadrul studiilor în școala postuniversitară - cu normă întreagă sau cu fracțiune de normă - un angajat ar trebui să primească servicii educaționale. Doar atunci veți putea recunoaște costul acestora în cheltuieli.
Dacă plătiți angajatului doar predarea examenelor candidaților (studii externe), atunci nimic nu va fi luat în considerare în cheltuieli. În plus, cu această sumă va trebui să rețină impozitul pe venitul personal și să acumuleze prime de asigurare asupra acestuia. Întrucât desfășurarea examenelor nu este de formare, ci o parte din certificarea care are ca scop stabilirea profunzimii cunoștințelor profesionale ale solicitantului pentru diplome academice și clauza 78 din prevedere, Ordinul Ministerului Educației din 27.03.98 № 814.
Ce documente justificative vor fi necesare
BAHVALOVA Alexandra Sergeevna
Consultant al Departamentului pentru Politica Taxelor și Tarifelor Vamale al Ministerului de Finanțe al Rusiei
"Deoarece educația postuniversitară în Legea" Cu privire la educație "este clasificată ca principalul program educațional al proiectului. 4 p. 5 din art. 9. Art. 25 din Legea din 10.07.92 nr. 3266-1. costurile de plată pentru o astfel de formare a angajaților vor fi luate în considerare în scopuri de impozitare a profitului, cu condiția ca condițiile prevăzute în clauza 3 articolul. 264 din Codul Fiscal. Apărarea tezei este necesară ca o confirmare a rezultatelor învățării. Altfel, costul unei asemenea educații nu va fi o artă justificată din punct de vedere economic. 252 din Codul fiscal. "
Și dacă ați luat în considerare costul instruirii unui angajat înainte de protecția acestuia, trebuie să excludeți această sumă din costuri.
AVERTIZARE
Studentul postuniversitar, cu acordul părților, primește o zi liberă suplimentară pe săptămână sau ziua de lucru este redusă într-o perioadă de timp și art. 173 din LC RF.
Toate cele de mai sus se referă la plata formării pentru angajați. Dacă ați plătit pentru formarea viitorului angajat, atunci costul instruirii poate fi, de asemenea, luat în considerare în cheltuielile pentru impozitul pe profit. Dar numai dacă există un acord între el și organizația dvs. că în termen de 3 luni de la data absolvirii va semna un contract de muncă cu organizația și va lucra în ea timp de cel puțin un an. 2 p. 3 din art. 264 din Codul Fiscal. Punctul de pornire de 3 luni va fi din nou apărarea tezei.