Descrierea postului producătorului

INSTRUCȚIUNI OFICIALE ALE PRODUCĂTORULUI

II. Taxe oficiale


producator:
  1. Efectuează o comunicare continuă cu centrele de presă și persoane responsabile din diverse structuri administrative, politice, economice, de putere și publice, instituții sportive și culturale.
  2. Zilnic aprobă planul de filmare și aspectul preliminar al programului.
  3. Responsabil pentru conținutul problemei, selecția, calitatea și actualitatea informațiilor.
  4. Dacă este necesar, are un rol direct în filmarea și editarea parcelelor.
  5. El discută cu subiecții importanți de corespondenți înainte de a pleca la misiune.
  6. Funcționează în strânsă legătură cu șeful departamentului de informații.
  7. _________________________________________________________________.
  8. _________________________________________________________________.

Producătorul are dreptul:
  1. Să se familiarizeze cu proiectele de decizie ale conducerii întreprinderii cu privire la activitățile sale.
  2. Participă la discutarea problemelor legate de îndatoririle pe care le îndeplinește.
  3. Să prezinte spre examinare liderului său imediat propuneri de îmbunătățire a activității departamentului.
  4. Să interacționeze cu conducătorii tuturor diviziilor structurale (separate) ale organizației cu privire la problemele de furnizare a informațiilor necesare.
  5. _________________________________________________________________.
  6. _________________________________________________________________.

Producătorul este responsabil:
  1. Pentru îndeplinirea necorespunzătoare sau nerespectarea sarcinilor prevăzute de prezenta descriere a postului, în limitele stabilite de legislația în vigoare a muncii din Ucraina.
  2. Pentru infracțiunile comise în cursul desfășurării activităților lor. - în limitele stabilite de actuala legislație administrativă, penală și civilă a Ucrainei.
  3. Pentru a provoca daune materiale - în limitele stabilite de legislația în vigoare a muncii și civile din Ucraina.
  4. _________________________________________________________________.
  5. _________________________________________________________________.

Articole similare