Stalin era unul dintre mulți care puteau pretinde putere după Lenin. Cum sa întâmplat ca tânărul revoluționar din orașul georgian Gori să devină în cele din urmă ceea ce ei numesc "tatăl națiunilor"?
Acest lucru a condus la o serie de factori.
Cadrele decid totul
Când vorbește despre cariera lui Stalin, au ajuns la concluzia că el a fost la putere de mai bine de 30 de ani, dar când în 1922 a preluat funcția de secretar general, postul nu era încă unul cheie. Secretarul general era o figură subordonată, nu era liderul partidului, ci doar șeful "aparatului său tehnic". Cu toate acestea, Stalin a reușit să facă o carieră strălucită în această poziție, folosind toate capabilitățile sale. Stalin a fost un strălucit ofițer de personal. În discursul său din 1935, el a spus că "cadrele decid totul". Aici nu a fost viclean. Pentru el, ei au decis cu adevărat "totul". După ce a devenit secretar general, Stalin a început imediat să utilizeze pe scară largă metodele de selectare și numire a cadrelor prin intermediul Secretariatului Comitetului Central și de contabilitate și distribuție subordonat Departamentului său a Comitetului Central. Deja în primul an al activității lui Stalin în calitate de secretar general, Uchrasprede a efectuat aproximativ 4 750 de numiri la posturile responsabile. Trebuie să se înțeleagă că nimeni nu invidia numirea lui Stalin la postul de secretar general - acest post a preluat munca de rutină. Cu toate acestea, cartea de aur a lui Stalin era predispoziția sa la o astfel de activitate metodică. Istoricul Michael Voslensky la numit pe Stalin fondatorul nomenclaturii sovietice. Potrivit lui Richard Pipes, din toți marii bolșevici ai vremii, numai Stalin a avut un gust pentru munca "plictisitoare".
Lupta împotriva lui Troțki