Gândire de creștere 5 prelegeri cu privire la modul de a utiliza maximum de oportunități în orice situație

Gândire de creștere 5 prelegeri cu privire la modul de a utiliza maximum de oportunități în orice situație

Politicienii de clasă mondială, întreprinzătorii inovatori și oamenii obișnuiți își împărtășesc experiența cu privire la modul în care au reușit să iasă din situații dificile de viață și să schimbe radical cursul evenimentelor din viața lor. O selecție de motive motivante pentru TED, care demonstrează că nimic nu este imposibil pentru cei care au luat o astfel de decizie.

1. Carol Dweck: Puterea credinței că cineva poate deveni mai bine

Un psiholog motivator, Carol Dweck, susține că puteți schimba întotdeauna situația, oricare ar fi cauza credinței că este capabilă să se schimbe. Acest lucru se datorează diferenței de percepție: fie că totul nu este așa cum doriți, "acum", sau doar nimic nu sa schimbat "încă". În primul caz, suntem obsedați de eșecurile curente, în al doilea - ne străduim să o rezolvăm treptat.

Aplicarea cu succes a teoriei „gândire de creștere,“ expertul confirmă exemplele multor elevi care au dat de înțeles că nu a trecut examenul doar „încă“, dar trebuie să fie pus în viitor, și toate recenziile pozitive sunt disponibile nu numai pentru rezultate de succes, dar, de asemenea, pentru eforturile de a veni la ei. Prin urmare, psihologul îi convinge pe ascultătorii săi să perceapă întotdeauna toate dificultățile actuale ca o cheie a dezvoltării.

2. Pearl Arredondo: Calea mea de la fiica gangsterului către un profesor remarcabil

Pearl Arredondo - fiica liderului unei bande criminale, nu doar du-te la închisoare - a crescut în partea de est a Los Angeles. În ciuda faptului că temele din cauza circumstanțelor nu a fost o prioritate, iar mulți profesori nu se aștepta la rezultate remarcabile ei - fata toate nu a reușit. Ea a absolvit cu succes liceul, a mers la universitate, și apoi a revenit la școala lor acasă, să-l transforme într-o instituție independentă, care oferă acum copiii tot ce au fiecare ocazie de a se dezvolta.

În discursul său, Pearl subliniază că fiecare are propria sa poveste și modul său de a depăși circumstanțele. Dar trebuie să depuneți toate eforturile, astfel încât fiecare caz dificil, ca povestea ei, să nu fie o excepție, ci doar să confirmați această regulă. La urma urmei, atunci există determinarea de a găsi toate resursele care vor ajuta în acest sens.

3. Navi Raju: Soluții creative pentru probleme în condiții extreme

consultant de afaceri Navi Raju legat activitatea sa cu ajutorul antreprenorilor și să le învețe cum să folosească la maximum resursele disponibile. În discursul său, discuțiile experților despre exemple în cazul în care companiile, înțelegerea deznădejdea principiului „mai mult pentru mai mult“ în vremuri de criză, au învățat să își adapteze activitățile în condițiile locale existente, și au avut succes cu capacități foarte limitate, „Atunci când resursele externe sunt limitate, trebuie să activați interior pentru a obține cea mai bogată resursă - ingeniozitatea umană. " Potrivit expertului, în loc să crească costurile, trebuie să înțelegeți cum puteți utiliza originalul pe care îl aveți deja.

4. Madeleine Albright: Cum să fii femeie și diplomat

Diplomat și prima femeie secretar de stat american Madeleine Albright, preluând postul său, cu care se confruntă valuri neînțelegere, condamnare, acuzație, atât de către colegi politicieni, precum și în viața de zi cu zi. "Este de vină - acesta este numele de mijloc al fiecărei femei", spune Madelyne.

Este dificil să fii diplomat și să eviți situațiile conflictuale, chiar și mai dificil de rezolvat dacă diplomatul este o femeie. În astfel de circumstanțe, se pare că aducerea unei contribuții este o sarcină imposibilă. Dar este o poziție care a fost în măsură să ia în politica internațională, Madeleine Albright, i-a permis să vadă ceea ce nu a observat predecesorii și colegii, și afectează modul în care lumea pentru cineva să devină un loc mai bun de a trăi.

5. Roșu Roșie: Cum Autismul Mi-a permis să fiu Eu

„Oamenii sunt atât de frică de schimbare, ei încearcă să pună toate cutiuță mică, cu etichete foarte specifice“, - tânăr scriitor regelui Rosie încearcă să demonteze toate miturile despre persoanele cu autism. Ea spune că de prea multe ori cei care nu le place ceilalți, sunt atribuite calitatea și caracteristicile care nu corespund realității și doar mai „conserve“ în mintea altor posibile diferențe. Cu toate acestea, în conformitate cu Rose, ea a învățat să vadă partea pozitivă: „Nu încerc să mă pun într-o cutie mică. Găsiți ceea ce doriți să faceți, găsiți o modalitate de ao face - și faceți-o. " performanța lui Rosie te face sa te intrebi de ce, în lume, în cazul în care toată lumea este încurajată unicitatea, oamenii tind să se potrivească unul cu altul sub criterii false de „normalitate“.

Articole similare