Înregistrarea la myJulia.ru vă va oferi multe beneficii.
- veți găsi noi prieteni și veți putea să discutați cu ei cele mai interesante teme pentru dvs.;
- puteți să începeți un album foto, un jurnal sau chiar un grup de interese;
- poți să postezi articolele tale, să găsești cititori mulțumitori, să îți formezi portofoliul;
- Să participe la o varietate de competiții permanente cu premii valoroase.
Categorii de articole:
Făcând munca zilnică obișnuită sau făcând lucrurile preferate, ne confruntăm deseori cu critici. Desigur, este întotdeauna plăcut să auziți recenzii bune despre rezultatele muncii dvs. Dar critica nu este întotdeauna pozitivă. Și comentarii negative, uneori grav rănit, face să te îndoi, în cazul în care nu duce la disperare și dorința de a obține departe de locul de muncă, abandonează lucrurile tale preferate, și așa mai departe. D.
Recent, mi-am dat seama că toate observațiile critice trebuie percepute simplu și gândite și vreau să împărtășesc câteva sfaturi simple.
1) Vorbesc despre deficiențe la locul de muncă sau care subliniază constant greșeli? Nu luați în considerare nici o infracțiune și nu încercați să repetați în viitor. La urma urmei, critica negativă se poate îmbunătăți și vă va învăța cum să faceți față sarcinilor perfect și rapid, pentru că vă forțează să lucrați asupra dvs., asupra greșelilor dvs.
2) Ei spun că faci o treabă greșită, dar ai o părere diferită? Puteți răspunde politicos: "Vă mulțumim pentru sfat, dar eu sunt obișnuit să lucrez în acest fel". În fiecare lucrare cel mai important lucru - rezultatul, și în cazul în care abordarea dvs. la locul de muncă va da roade, alții vor vedea că ai dreptate, iar dacă nu - atunci ai nevoie pentru a asculta opiniile altora, vedeți cum funcționează alții.
3) Dar cea mai ofensivă, probabil, când critică munca creativă. La urma urmei, orice persoană creativă (scriitor, artist etc.) se străduiește să-și pună sufletul în lucrarea sa. Dar merită să ne amintim că toți oamenii au opinii diferite și opinii diferite asupra artei, creativității. Dacă, de exemplu, numai 2-3 persoane din 10 părăsesc feedback negativ despre muncă - cel mai probabil, nu ar trebui să le ascultați, iar dacă mai mult de jumătate - trebuie să lucrați din nou pentru a vă îmbunătăți. Principalul lucru nu este de a dispera și de a nu renunța.
În cele din urmă, doriți să vă amintiți o expresie interesantă despre ce este geniu: "Geniul este 1% din talent și 99% din munca grea". Prin urmare, nu este surprinzător faptul că chiar geniile mari pe drumul spre succes s-au confruntat cu critici negative serioase.
Asta este. Nu sunt de acord cu toate astea. pentru un singur motiv simplu - trebuie să puteți critica. 99,9% din "critică" este o încercare de a fuziona negativul și de a se ridica pe cheltuiala altcuiva. Cea mai mare parte a criticii din viața mea, am zâmbit de la cei care nu fac nimic în sine. deoarece este mai ușor să critică decât să facă. și când critică creativitatea unei persoane, cu atât mai mult este necesar să o facem foarte delicat. pentru a ucide într-o persoană dorința de a crea este echivalentă cu uciderea unei persoane însuși. Acest lucru este în special adevărat nu al scrisului, ci al artei aplicate.
astfel încât, înainte de toate, ar fi bine ca criticii să învețe să critice. este, de asemenea, o slujbă
Și sunt de acord. Critica este pur și simplu diferită, uneori doar împinge înainte, un fel de stimul. Unii oameni pur și simplu nu acordă atenție criticii. Trebuie să încercăm să învățăm să vedem acei oameni care te pot aprecia cu adevărat. Deși. treci prin tine ai TOTI! (())