Descrierea postului - medic-șef adjunct pentru AHCH
1. Dispoziții generale
1. Această descriere a postului definește îndatoririle, drepturile și responsabilitățile medicului-șef adjunct pentru partea administrativă și economică (AHCH).
2. O persoană cu studii superioare și cel puțin 3 ani de experiență profesională în specialitate este numită în funcția de medic-șef adjunct pentru AHCH.
3. Medicul șef adjunct pentru AHCH ar trebui să cunoască noțiunile de bază ale legislației RF privind asistența medicală; acte normative-legale care reglementează activitățile economice și financiare-economice ale instituțiilor medicale; structura unității sanitare; ordinul de a ține evidența contabilă; echipamente de comunicații, de calcul și de organizare; procedura și termenele de raportare; mijloace de mecanizare a muncii manuale; procedura de achiziționare de echipamente, mobilier, inventar, materiale de birou și plăți de procesare pentru servicii; bazele economiei, organizarea forței de muncă și management; fundamentele dreptului muncii; normele de reglementare a muncii interne; normele și normele de protecție a muncii, măsurile de siguranță, salubritatea industrială și protecția împotriva incendiilor.
4. Medicul-șef adjunct pentru AHCH este numit și eliberat prin ordin al medicului șef, în conformitate cu legislația actuală a Federației Ruse.
5. Medicul-șef adjunct al AHC este direct subordonat medicului șef.
2. Obligațiile oficiale
Adjunctul medicului șef pentru AHCH are dreptul:
1. să emită ordine obligatorii pentru executarea de către angajații AHCH;
2. să participe la selecția și plasarea personalului în activitățile lor;
3. să formuleze propuneri conducerii instituției pentru promovarea și sancționarea angajaților AHCH;
4. să facă propuneri pentru îmbunătățirea sprijinului administrativ și economic al instituției medicale;
5. să solicite conducerii, să primească și să utilizeze materiale informative și documente juridice necesare pentru îndeplinirea atribuțiilor lor;
6. să participe la conferințe și întâlniri care abordează chestiuni de suport administrativ și economic pentru activitățile instituției medicale;
7. să-și îmbunătățească calificările.
Șeful adjunct al AHCH utilizează toate drepturile de muncă în conformitate cu Codul Muncii al Federației Ruse.
Directorul adjunct al AHP este responsabil pentru:
1. implementarea în timp util și calitativ a atribuțiilor care îi sunt atribuite;
2. organizarea activității sale, executarea în timp util și calificată a ordinelor, ordinelor și ordinelor de conducere superioară, acte normative privind activitățile sale;
3. utilizarea rațională și eficientă a resurselor materiale, financiare și umane;
4. Respectarea reglementărilor interne, regimului sanitar și anti-epidemic, siguranța și siguranța la incendiu;
5. menținerea documentației prevăzute de actele normative și legale existente;
6. furnizarea în timp util și autenticitatea informațiilor statistice și a altor informații privind activitățile AHCH;
7. Asigurarea respectării disciplinei de performanță și îndeplinirii atribuțiilor de către angajații AHCH;
8. disponibilitatea AHF de a lucra în situații de urgență.
Pentru încălcarea disciplinei de muncă, a actelor legislative și de reglementare, medicul șef adjunct pentru AHF poate fi adus în conformitate cu legislația în vigoare, în funcție de severitatea abaterii de răspundere disciplinară, materială, administrativă și penală.