Eliberarea instrumentului la locurile de muncă se efectuează pe sisteme diferite. Instrumentul de utilizare pe termen lung este dat muncitorului la permisiunea maestrului și este înregistrat în carnetul de bord, pe care muncitorul îl primește la intrarea în magazin; Cea de-a doua copie a acestei cărți este păstrată în CIG. Emiterea unui instrument pe termen scurt se realizează cu ajutorul sistemelor cu unul, două mărci, precum și a sistemelor de reclamații scrise. Cu un sistem cu o singură marcă, lucrătorul are numeroase (5-10) mărci de scule cu numărul său; se face o înregistrare în cartea de instrumente. Lucrătorul preia ștampila instrumentală la KFM, iar în schimb primește instrumentul. Marca lui este pusă în celula din care a fost luat instrumentul. Cu un sistem cu două mărci, există, de asemenea, mărci de scule cu un index de scule stocat cu instrumentul. La emiterea instrumentului, marca muncitorului este pusă în celula din care este scos instrumentul, iar ștampila cu indicele este scoasă din celulă și afișată pe tabloul de comandă la numărul lucrătorului care primește instrumentul. Acest sistem vă permite să vă permiteți în orice moment să determinați ce instrument este listat pentru un anumit lucrător și ce muncitori utilizează acest instrument.
Sistemul cerințelor scrise constă în faptul că lucrătorul are o carte cu formulare de solicitare de rupere; în ele el scrie instrumentul de care are nevoie și le transmite la IRK. După emiterea instrumentului, cerințele sunt introduse în dosarul cardului, care este păstrat în ordinea numerelor de personal ale lucrătorilor. Atunci când instrumentul este returnat la KFM, cererea scrisă este returnată lucrătorului și se face o marcare de returnare în fișierul de cartel corespunzător al instrumentului.
În producția de masă și producția la scară largă, atunci când se adaptează echipamentul, lucrătorii care pun în funcțiune utilizează un sistem token. Jetoanele sunt date comisarului și muncitorului principal. Instrumentul pentru reglarea echipamentului este primit de către comisar pe simbolul său. După ajustare, transferă instrumentul către muncitorul principal și primește un semn de la el în schimb. Apoi, reglajul dă mâna peste tokenul lucrătorului către IRK și primește un contor de la IRK.
Livrarea instrumentului de la KFM la locul de muncă poate fi efectuată utilizând sisteme active pasive. Cu forma activă, instrumentul este alimentat și returnat la KFM de către lucrătorii auxiliari și, atunci când este pasiv, de către lucrătorii care folosesc instrumentele propriu-zise. Schimbarea sculei poate fi forțată și la cerere. În primul caz, instrumentul se schimbă după o perioadă de timp egală cu fermitatea normativă dintre următoarele două remanieri. În cel de-al doilea caz, instrumentul este schimbat când apar primele semne de rupere (uzură).
Toate instrumentele primite de KFM de la locul de muncă trebuie să facă obiectul inspecției tehnice la punctul de control. Verificarea instrumentului pentru utilizarea pe termen lung se face periodic de către inspectorii OTC.