Este forțată co-incidența în spital legal?

Vasilenkova Anna D. 30/01 18:38 Desigur, avem aproape totul va lucra dobovolno sora prinuditelno.Esli cu o astfel de procesare foarte mare, pentru că nu este nimeni, și-o apoi la începutul de miere și făcut să scrie pe munca la negru. Cine îndrăznește, spune că procurorul va, cei care nu scrie în conturi ca problema salariul de piață, lună de lună inventa ceva to.Segodnya doar ceva ca economist dokazalaglavnomu la doctor principal, că nu a dedus siliciu integral festiv. Dar de la sfârșitul săptămânii au spus că vor mai lua un an și jumătate. Du-te la fiecare sută de ruble vybivaesh.Spasibo pentru răspunsuri!

Natalia Alekseeva 20:41 30/01 Scrieți o cerere la inspectoratul de muncă, angajatorul va verifica încălcările. Într-o declarație, specificați că se cere să plece în secret numele tău, atunci inspectorii nu vor avea dreptul de a anunța un angajator a cărui cerere a fost motivul pentru verificare.

Vasilenkova Anna Dmitrievna 03:33 31/01 Vă mulțumesc foarte mult! Deja în ce ajutor a ajutat deja.

Este forțată co-incidența în spital legal?

Este forțată co-incidența în spital legal?

Este forțată co-incidența în spital legal?

Cabinetul de Miniștri a adoptat o rezoluție care facilitează confirmarea condițiilor de ședere efectivă a angajatului într-o călătorie de afaceri.

Este forțată co-incidența în spital legal?

Este forțată co-incidența în spital legal?

Conform legislației actuale, calendarul acordului nu este neapărat legat de zilele lucrătoare.

Este forțată co-incidența în spital legal?

Schimbările au afectat Codul penal, Codul de procedură penală, Codul Muncii, Codul silvic și Codul de Transport Terestru de apă al Federației Ruse.

Biografie:

Gafarov Rashid

Ordinea juridică

Subiectele avocatului:

Biografie:

Articole similare