Seminar Corporate „Sistemul de standarde profesionale: gata de utilizare“
Registrul a acceptat standardele profesionale, cadrul legal. Pregătirea organizației la utilizarea standardelor profesionale. Tehnologia umană, în funcție de introducerea unor standarde profesionale. personalului înregistrează cerințele de management în punerea în aplicare a condițiilor de standarde profesionale. Procedura pentru armonizarea categoriilor de posturi în cadrul companiei de standarde profesionale și calificări directoare, actualizarea fișelor de post. Recrutare. procedura de refuz la angajare. Schimbarea sistemului de remunerare. Ajustarea de personal. Procedura de confirmare a calificării. Îmbunătățirea calificării angajatului, în conformitate cu standardele profesionale. Organizarea instruirii angajaților în cazul unor standarde profesionale de neconformitate. Ordinea de transfer al salariatului la o altă poziție sau încetarea unui contract de muncă ca urmare a rezultatelor evaluării.
Întrebări frecvente
REGULI
Căutare în forumuri
înregistrare
profil
Autentificare Mesaje private
Chat (Acum chat 1)
Managementul nu este de acord! El crede că ar trebui să aproximativ 50% din salariu.
Trebuie să furnizeze documente care confirmă legitimitatea conducerii calculele mele.
A ajutat în această chestiune!
-------------¬ -------- ¬ ¬ ------------------- ------------------ ¬
| | | | | Kolichestvo rabochih | | Numărul de zile, |
| Salariu | | | | zile într-o lună | | deșeuri |
| Luna aceasta | = | salariul | / | tras pe | x | lucrător în |
| Disponibilizări | | | | proizvodstvennomu | | uvolneniya mesyatse |
| | | | | Calendar | | |
------------- -------- L L L L ------------------- ------ ------------