Astăzi, în scopul de a obține un loc de muncă, face contacte utile si sa se obisnuiasca cu o noua echipa, nu se bazează pe șansă și noroc. Condiții pentru o adaptare de succes printre străini trebuie să creeze propriile lor. Omul cade în necunoscut până în prezent miercuri, el va avea o mulțime de a comunica cu noi colegi, și este o dorință naturală poate fi considerată ca un mediu prietenos, cât mai curând posibil, pentru a realiza. Cum de a atinge acest obiectiv? Există 8 trucuri, care permit într-un timp scurt pentru a deveni sale în orice societate.
1. Încercați să fie un util
2. Folosind posibilitatea de a fi reprezentat
Cel mai bun motiv pentru a fi reprezentat de o persoană la alta, acesta poate fi un fel de realizare personală. „Întâmpina - Petya. El joacă perfect la chitară, un avocat frumos și, în general, este un tip grozav „- pare atât de aproximativ cunoștință indirectă aproape perfect. Orice abilitate, hobby, hobby-uri sau de calificare profesională poate fi o ocazie de a introduce o persoană la alta. Dar există deja va fi văzut, situația poate fi diferită ...
3. familiarizeze el însuși diferite persoane
Găsiți oameni ca-minded, puteți oricând și oriunde. Oamenii se unesc puncte de vedere similare, pe o varietate de aspecte ale vieții, de la arta si literatura la calitatea de membru al unei suporterii echipei sportive comunitare, să nu mai vorbim de componenta profesională. Capacitatea de a deveni un fel de „conector“, în lor mini-comunitate poate fi foarte util. Lărgirea gamei de comunicare, cu atât mai ușor este de a trăi, pentru că pur și simplu este un mediu prietenos în care să fie întotdeauna mai confortabil decât într-un mediu ostil sau neutru.
4. Pregătirea pentru întâlniri
Ce ritualuri dimineață pentru a ajuta la a face a doua zi un succes?
5. Menținerea teme actuale
Când oamenii se împreună, ele sunt rareori limitate la un singur subiect de conversație, și de multe ori trece la discutarea problemelor de evenimente comune dincolo de interesele strict definite „ale clubului.“ Opiniile pot fi diferite, și poate chiar disputa dacă nu merge dincolo de comunicare culturala. Aceasta este - o mare oportunitate de a identifica oameni ca-minded. Noul venit nu este în valoare expresivă exprimă poziția în echipa într-o anumită problemă, este mai util pentru a asculta mai mult decât vorbesc, dar, de asemenea, să „păstreze tăcerea“ prea rău, alții pot găsi de viclenie, sau mai rău, spionul. Opinia sa fie necesar să se ascundă omul liber nu ar trebui să aibă, dar să-și exprime ar trebui să fie destul de bine. Ca să nu mai vorbim de faptul că, în discuția cu privire la orice competență esențială materie.
6. persoane pe nume
Deyl Karnegi a spus că există mai mult pentru om sunete dulci decât numele său, conversationalist vorbit. Apel la oameni „tine“ sau „tu“, desigur, este de asemenea necesar uneori, excesiv de dăunătoare pentru toată lumea, dar cel mai adesea are loc într-un tratament privat dialog, cu atât mai bine. Acest lucru permite cealaltă parte se simt tratament special și locația, și respect pentru sine.
7. Pregătiți calea deșeurilor
O dată la petrecere, bufet sau doar adunări prietenos de colegi, ar trebui să utilizați timpul alocat rațional posibil. Vorbit toată seara cu una și aceeași persoană - de obicei, nu cea mai bună opțiune. Aceste activități vor limita posibilitatea de a comunica cu alte persoane interesante. Acest lucru nu înseamnă că discuția ar trebui să fie întrerupt brusc, dar eliberarea de tehnici nedorite prelungite de dialog ar trebui să fie rezervate în avans. Multe motive posibile - de exemplu, scuzat pentru a merge la toaletă sau să spunem că aveți o nevoie urgentă de a face cu un mesaj important de e-mail. Nu este necesar să inventeze ceva complicat.
8. Dezvoltarea de succes
Prima întâlnire cu oamenii folositori nu ar trebui să fie ultima. Ocazional, se pot menționa în treacăt că a fost minunat să-și petreacă timpul împreună și cât de multe lucruri noi și utile pe care le-au învățat. Apoi, totul depinde de tine, prietenia - aceasta este, de asemenea, rezultatul muncii și talentului, și cum să le dezvolte, toată lumea se cunoaște pe sine.
