Principiile de bază ale chestionarului sunt după cum urmează:
Primul principiu: contabilitate caracteristici ale percepției profilurilor respondente textului. Acesta este principiul director al care este urmat de toate celelalte cerințe pentru construcția sa.
Al doilea principiu este un cont indispensabil de specificul experienței culturale și practice sondaj public. Această cerință referitoare la structura generală a chestionarului. De exemplu, lucrătorii de la urne cu greu rezonabile pe larg pentru a explica obiectivele științifice ale operațiunii. Este mai bine să subliniem relevanța practică. Intervievarea experților, este necesar să se specifice și practice, precum și obiective de cercetare științifică.
În acest caz, chestiuni private, devenind prima generalizare - la sfârșitul corespunzătoare „unitate“, anticipând propoziția: „Și acum vă rugăm să evaluați ca un întreg, în ce măsură sunteți mulțumit. nimic“, etc. Evaluarea condițiilor private de muncă și de viață și alte generale face respondenți precede abordare mai responsabilă pentru evaluarea finală ajută să înțeleagă propriile atitudini.
Al patrulea principiu: semantice „blocuri“ ale chestionarului ar trebui să fie aproximativ același volum. Dominația unui „bloc“ va afecta în mod inevitabil calitatea răspunsurilor la alte semantice „blocuri“. De exemplu, în chestionarul privind stilul de viață, a detaliat chestionarea cu privire la condițiile de muncă, și apoi, cu 2-3 întrebări de condiții de viață, vom da cu siguranță respondentul să înțeleagă că primul este mai important presiune, punând astfel pe el. Cei care nu sunt de acord cu această poziție, cercetatorii pot neintenționat va reduce evaluarea blocului „lucrarea“, și, în același timp - și cu privire la alte aspecte ale subiecților studiului.
Al cincilea principiu: În ceea ce privește problemele de distribuție în gradul lor de dificultate. Primele întrebări ar trebui să fie mai simplu, urmat de mai complexe (de preferință legate, nu de valoare), apoi - chiar mai dificil (motivațională), apoi - declinul (din nou legate, fișe), iar la sfârșitul anului - cele mai dificile probleme (una sau două), după care ar trebui să fie ultima „pasportichka“ (informații cu privire la sex, vârstă, etc.).
Localizare blocuri de comunicare profiluri
În conformitate cu unitățile de comunicare se referă la astfel de componente de profile, care au ca scop nu doar pentru a colecta răspunsurile, și în organizarea sa. Este un apel către respondenți, preambulul la chestionar, instrucțiunile de completare ale acestuia, exprimarea recunoștinței și alte câteva.
• epigraful la chestionar. Epigraful este cunoscut pentru a efectua funcția „reglare“ stabilește o anumită direcție a cititorului însuși. Deci, în urmă cu câțiva ani a fost chestionare tipărite pe forța de muncă. Pe prima pagină a declarațiilor lor au fost plasate pe rolul muncii aparținând oamenilor celebri. Este evident că joacă rolul unor linii directoare, aceste epigrafe a crea o impresie de profiluri de polarizare. Ele impun pârâtului o anumită atitudine, forțându-le să răspundă în conformitate cu spiritul acestor declarații, care sunt imprimate pe titlu. Prin urmare, utilizarea epigrafe cu privire la conținutul studiului este inacceptabil.
Unde sunt obektivku? Deoarece problemele ei sunt, de regulă, nu este dificil pentru respondenți, acesta este plasat fie la începutul sau la sfârșitul chestionarului. Deci, în primul caz, se datorează necesității de a pregăti respondentul să răspundă la întrebări mai complexe, al doilea, dimpotrivă, presupusa epuizare a lucrării cu chestionarul. Beneficiul pentru ao plasa la sfârșitul chestionarului, este faptul că actele duale de încredere se extinde la obektivku, astfel încât atunci când este plasat la sfârșitul respondenților săi, de obicei, umplut. În cazul în care, cu toate acestea, cu ei începe de profil, respondentul poate avea îndoieli cu privire la anonimatul sondajului, mai ales atunci când vine vorba de clarificarea cunoștințelor și statele interne. În cazul în care scopul principal este de a colecta informații cu privire la fapte, care să nu implice probleme intime sau sensibile, la începutul chestionarului, cu efect mic Ob-ektivki privind reticența respondenților de a participa la sondaj și, în cele din urmă, calitatea lor.
Formularul de cerere completă? Pentru orice persoană care în mod natural politicos, la sfârșitul dialogului care a avut loc la inițiativa sa și mulțumit o dată interesele lor, să-și exprime recunoștința. Este de dorit să se plaseze în finalul chestionarului spunând: „Vă mulțumesc pentru răspunsuri“, „Vă mulțumesc pentru ajutor“, „Vă mulțumim pentru participarea la studiu,“ etc. De multe ori, cu toate acestea, inainte de a termina comunicarea, sociolog întreabă respondentul cât de interesante, utile sau în timp util să se gândească ei sondaj ( „Cât de importantă considerați efectuarea acestui sondaj?“). În plus, unele profiluri completează ofertele pentru a participa la follow-up sondaj ( „Dacă fi util să se efectueze anchete, și doriți să luați parte la ele, vă rugăm să lăsați informațiile“). În cele din urmă, unii cercetători consideră că este necesar, în primul rând de ciudat să spun la revedere de la respondentului, să-i dea o altă șansă de a vorbi sau de a adăuga că el nu a dezvăluit în răspunsurile lor. Prin urmare, există astfel de propuneri: „comentariile, sugestiile, preocupările legate de sondaj, puteți seta pe un spațiu gol“ (în astfel de cazuri, respondenții au posibilitatea de a scrie ceva în câmpurile, pe coperta chestionarului pe care unii o fac).
Kireyev ZA Metode de cercetare psihologică