Cadrul legislativ pentru titlul de veteran
- document care să ateste acordarea acestui titlu;
- premii (Ordinul sau medalie), onoruri URSS (Federația Rusă), semne departamentale marchează realizările profesionale, în prezența vechime, suficiente pentru a stabili pensia pentru limită de vârstă sau de pensionare;
- Istoricul ocupării forței de muncă, care a început înainte de a ajunge la vârsta majoratului în timpul al doilea război mondial și a fost cel puțin 40 de ani pentru bărbați și de cel puțin 35 de ani pentru femei.
Cu toate acestea, pentru a stabili lista minimă necesară de motive pentru care o persoană poate fi considerat demn de titlul „Veteran al Muncii“, art. 7 № 5-FZ (n. 4) ca parte a procedurii și a condițiilor de atribuire a titlului stabilire se referă la legislația regională. Astfel, subliniind cu siguranta o gama obligatorie de persoane recunoscute de veterani de muncă, legea permite să se extindă în mod semnificativ lista lor regională. Fiecare regiune are dreptul de a extinde lista condițiilor în care o persoană poate fi considerat un veteran al muncii, propria lor, care vor fi valabile numai în acea regiune specifică.
Care este experiența necesară pentru bărbați și femei
Pe baza condițiilor cuprinse în revendicarea lingura. 1. 7 din Legea № 5-FZ, experiența pentru atribuirea unui rang „Veteran al Muncii“ este definit în 2 moduri:
- sub forma unor numere specifice pentru persoanele care au început să lucreze înainte de a ajunge la vârsta majoratului în timpul al doilea război mondial: cel puțin 40 de ani pentru bărbați și de cel puțin 35 de ani pentru femei;
- în funcție de vechimea în muncă necesară pentru stabilirea unei pensii pentru limită de vârstă sau superannuation - pentru cei premiat URSS (Rusia).
Varsta pentru stabilirea superannuation date în legislația rusă:
Numărul specific de ani de experiență în toate situațiile trebuie să fie specificate în situația regională de pe veteran al muncii, descrie cerințele care sunt necesare pentru recunoașterea veteran umane. În ceea ce privește regiunea stângă dreptul de a extinde cercul persoanelor aparținând veteranilor, condițiile de vechime într-o anumită regiune poate fi:
- Reducerea pentru persoanele care au început deja lucrul înainte de a ajunge la vârsta majoratului în momentul de-al doilea război mondial, sau premiatul URSS (Rusia).
- Stabilit fără a face referire la Calitățile particulare. În acest caz, va fi suficient pentru a avea experiența de muncă, care este stabilit în regiune ca minimul necesar pentru a obține titlul de veteran.
Procedura necesară obținerii titlu
Pentru a obține titlul de veteran de război și trebuie să se aplice autorităților de protecție socială la locul de reședință, prin prezentarea tuturor documentelor, care confirmă validitatea unui astfel de tratament:
- la ordinele de atribuire, medalii și titlul onorific de lucrător Emerit sau, semne guvernamentale sau departamentale, datorită, diplome;
- experiență de muncă și, dacă este necesar, de lucru în timpul al doilea război mondial;
- alte merite, în cazul în care acestea reprezintă o condiție prealabilă pentru acest rang în regiune.
Examinarea aplicării organismelor de protecție socială, împreună cu direcția anunțului solicitant al deciziei trebuie să nu mai mult de 35 de zile să fie. În cazul în care o decizie pozitivă în alte 3 zile, puteți obține un permis de veteran.
În cazul în care există motive puteți obține titlul înainte de vârsta de pensionare, cu toate acestea, să profite de avantajele pe care le oferă, va fi posibilă numai după înregistrarea pensiei.
Ce avantaje titlul de veteran de război
- furnizarea de pensii și beneficii;
- punerea în aplicare a bonusuri în numerar lunare;
- și acordarea de asistență în întreținerea locuințelor;
- plata facturilor de utilități;
- furnizarea unor astfel de forme de asistență, cum ar fi medicale si ortopedice si proteze.
În acest caz, în ceea ce privește veteranii muncii dreptul de a stabili măsuri specifice de astfel de sprijin este atribuit regiunilor (art. 22 din Legea № 5-FZ), care pot specifica tipurile enumerate în lege să sprijine și să le completeze cu propriile lor. De exemplu, este posibil:
În plus, regiunile pot avea loc stimulente fiscale pentru impozitele regionale și locale, pentru care legea permite stabilirea unei liste de beneficii suplimentare la nivel regional.
ZakonodatelstvoRumyniyaprivodit listă destul de limitat de persoane, cărora li titlul adecvat de „Veteran al Muncii“, lăsând regiunile dreptul să completeze și să se stabilească o listă specifică de avantaje că regiunea este pregătită să ofere un veteran de muncă. Vechimea poate byt1 condițiilor cu care cesiunea asociată acestui titlu sau să fie singurul temei pentru recunoașterea veteran al muncii umane.