I. Dispoziții generale
3. Numirea unui asistent medical și un ordin de scutire a șefului instituției.
4. O asistentă medicală trebuie să știe:
4.1. Legile din România și a altor acte normative cu privire la probleme de sanatate.
4.2. Fundamentele procesului de diagnosticare si tratament, de prevenire a bolilor, de promovare a unui stil de viață sănătos.
4.3. instituție de sănătate structura organizatorică.
4.4. Reguli de siguranta pentru manipularea instrumente și echipamente medicale.
4.5. Legislația muncii.
4.6. reglementările interne.
4.7. Regulile și reglementările de protecție a muncii, siguranța, igiena industrială și protecția contra incendiilor.
5. Asistenta este direct responsabil (medic, cu care ea lucrează, senior departamentul de asistenta medicala)
II. Funcție de locuri de muncă
1. Asigură siguranța infecțioasă (în conformitate cu normele regimului sanitar-igienice și antiepidemice, aseptică, magazine dreapta, procese și utilizări sterilizează dispozitive medicale).
2. Efectuează toate etapele procesului de asistenta medicala in ingrijirea pacientului (evaluarea primară a stării unui pacient, interpretarea datelor primite, de îngrijire de planificare, împreună cu pacientul, scorul total a ajuns).
3. În timp util și cu acuratețe efectuează proceduri de prevenire și de diagnostic și tratament prescrise de medic. Acesta asistă medic în timpul procedurilor medicale de diagnostic și operații minore în condiții de ambulator și bolnavului.
4. să furnizeze prim ajutor de urgență în caz de boli acute, accidente și diverse tipuri de dezastre și de a apela la medic la pacient sau direcția cea mai apropiată unitate de îngrijire a sănătății.
5. Introduce medicamente, produse antișoc (cu șoc anafilactic) pacienți pentru sănătate (în cazul în care este sosirea la timp imposibil de medic la pacient), în conformitate cu ordinea prescrisă de acte la o anumită condiție.
6. Spuneți medicului dumneavoastră sau a capului, iar în absența acestora, medicul de gardă cu privire la toate complicațiile și boli ale pacienților grave detectate, complicații au apărut ca urmare a unor proceduri medicale sau despre încălcări ale reglementărilor interne ale instituției.
7. Asigurarea de depozitare corespunzătoare, de contabilitate și de eliminare a medicamentelor, respectarea de către pacienții care primesc medicație.
8. Interacționează cu colegii și membri ai altor servicii în beneficiul pacientului.
9. a aprobat documentația de raportare conduită medicală.
10. Pentru a îmbunătăți în mod sistematic calificările profesionale.
11. O educație pentru sănătate pentru promovarea sănătății și prevenirea bolilor, promovarea unui stil de viață sănătos.
O asistentă medicală are dreptul la:
1. Se aplică pe metode conservatoare de tratament prescrise a pacienților, pentru a efectua anumite proceduri medicale.
2. Obținerea de informații necesare pentru executarea corectă a îndatoririlor profesionale.
3. face sugestii pentru a îmbunătăți activitatea de asistent medical și care alăptează organizație în instituție.
4. solicite asistenta medicala mai mari oferă oficii poștale (stații de lucru), echipamente, unelte, obiecte de îngrijire etc. necesare pentru îndeplinirea funcțiilor lor de calitate.
6. Pentru a participa la activitatea asociațiilor profesionale de asistente medicale și alte organizații publice care nu sunt interzise de legile din România.
Asistenta este responsabil pentru:
1. Pentru executarea necorespunzătoare sau neexecutarea obligațiilor sale în conformitate cu prezenta descriere de locuri de muncă # 151; în limitele definite de legislația muncii din România.
2. Pentru infracțiunile comise în cursul activităților sale # 151; în limitele definite de legislația administrativă, penală și civilă actuală a România.
3. Pentru pagube materiale # 151; în limitele legislației civile din România forței de muncă existente și.
Versiunea electronică a ziarului