Managerul de evenimente cu experiență (învățământ, recrutare și evenimente live), un specialist în domeniul mediului și dezvoltării durabile, HR Employer Branding Specialist, un fost angajat al McDonalds, călătorului activ
Căutare pentru posturi vacante. Pe site-urile de carieră, grupuri, stagii, centre de voluntariat. Serviti, suna, vorbind despre tine. Chiar dacă nu aveți educație managerială - nu contează. Am fost un mare exemplu de modul în care oamenii fără educație profesională (și eu sunt un ecologist) poate deveni un iventschikom profesionist. Modul în care, în general, două tine: începe să câștigați evenimentele de joc sau pentru a ajunge undeva intern (voluntar) și să învețe cu iventschikami cu experiență.
M-am dus într-un mod combinat: în 14 ani, a început să se organizeze primele sale evenimente. În primul rând a fost de ajutor în producerea de producții și spectacole școlare, evenimente sportive. În liceu, am fost norocos pentru a obține într-o etichetă promoțională care a fost organizarea de petreceri in cluburile din Moscova. Acolo am un an de experiență va ajuta în segmentul de pregătire: coordonate mare rețea de promovare, angajate în CMM și PR.
La Universitatea datorită unei vieți foarte puternic de student a participat la organizarea de aproape fiecare eveniment: excursii, concursuri, domnul și doamna, student al anului, conferințe și mai mult.
Pe lângă M-am dus în Europa pentru schimb, a fost în oraș, în cazul în care nu a existat absolut nici o infrastructură pentru imigranți studențești din CSI și a organizat propriile sale proiecte de evenimente. Timp de doi ani am petrecut zeci de evenimente comerciale și non-profit de: evenimente sportive, quest-uri oraș, proiecții de filme, quest-uri live, concerte, petreceri, open-Eyry.
Conform rezultatelor, sa întors la Moscova, dat pe iventschika poziția Changellenge. Se sprijini, a fost selectat. Și acum, un ecologist în fața mea astăzi organizează conferințe majore educaționale, forumuri, campionate de caz, școli de vară și jocuri de afaceri din România.
Morala povestii este: nu experiență Eveniment organizației iventschikom devin dificile, dar este posibil. Să câștige experiență ori de câte ori este posibil, să participe la cele pe care le Eveniment place - și totul merge. Luați legătura cu organizatorii de forumuri, partide și expoziții. Apel și întrebați cum ajunge la ele. De obicei, nu este foarte dificil - Interviu + evaluare și tot ce trebuie. Amintiți-vă că dorința de a învăța și să câștige experiență este mai importantă decât experiența în sine =)
Dacă nu v-ați angajat în organizație / producerea de evenimente, dar doresc - o viață mică hacking: toate marile festivaluri, expoziții, forumuri undeva timp de 2-3 săptămâni înainte de a cauta voluntari și ajutoare. Cel mai probabil acesta va fi munca neremunerată în stilul „Adu-aduce-rula în jos-fetch sun-box“, dar dacă sunteți cu adevărat interesați de acest domeniu, atunci nu ar trebui să fie oprit. Privind pentru site-ul evenimentului (mare eveniment de deschidere internațională - FIFA World Cup, Moscova Raceway, festivaluri Red Bull, invazie, chiar și la Forumul economic de la Sankt-Petersburg - de multe ori cauta voluntari direct pe Facebook, vdhl și chiar hh.ru), organizatorii caută contacte (mare, dacă găsiți Managerul de nivel mediu, în același Facebook) și scrie o scrisoare cu o propunere pentru a ajuta la eveniment și abilitățile / experiența dumneavoastră. Oamenii de la eveniment sunt întotdeauna necesare. Și cu atât mai mult va fi mai mult - cu atât mai bine.
Și apoi - toate în mâinile tale: dacă vei deveni un instrument indispensabil în zonă, este foarte probabil că va suna mai mult ajutor și mai mult la echipa de organizatori. Am fost pe ambele părți ale gardului: vin la practica pe al doilea an într-o mare publică despre organizație, a pus pe deplin și într-o lună ea a lucrat acolo în stat. Șapte ani de eveniment nu a dat drumul)) De la mici întâlniri și mese rotunde la expoziții și forumuri cu numărul total de participanți și vizitatori la 70.000 de oameni.
Pe de cealaltă parte a baricadelor, așa cum ea este în mod constant în căutarea și formați asistenți la evenimente majore, aș spune că trebuie să fie agile, să se gândească doi pași înainte, multitasking fără o coroană pe cap ( „Eu pot săpa, eu nu pot săpa“ nu este o plimbare, și ar trebui să fie tratate în mod egal sarcina de a satisface orice tip de AIAI Medvedev, scrie un post pe instgramme, aduce un pahar de apă pentru a rula cu microfon sau cutii ponosite razdatkoy - este, de asemenea, o parte din activitatea organizatorului) și să fie pregătiți să lucreze non-standard în cursul procedurii.
Dacă știți răspunsul la această întrebare poate demonstra în mod convingător, nu ezitați să vorbească
Ajutați-ne să găsim răspunsul.
Selectați cel care ar trebui să ceară această întrebare>
întrebări de rating pe zi
Răspunsurile de la cei care cunosc