35 Pași pentru creștere economică de carieră, trebuie să aveți timp pentru a face până la 35 de ani

Suntem alaturi de flexibilitate. Pentru că, pentru a alege propria lor cale. Pentru ceva de a face ceva care ne va aduce beneficii. Și nu ne place să subordoneze programul său de viață. Și chiar și să întocmească liste cu ce să facă mai devreme, până când am împlinit 30 de ani (sau 40, sau 50, sau ...).

În cazul în care efectuați fiecare articol de pe listă înainte de a rândul său, în vârstă de 35 de ani? Bineînțeles că nu. Cu toate acestea, tratează această listă în ceea ce privește propunerile, care pot afecta foarte mult cariera ta, dacă ai să-i asculți.

1. Grind mini-prezentare despre tine

Desigur, în timp, o descriere a carierei dumneavoastră va varia, dar nu ar trebui să se piardă, atunci când a întrebat: „Ce faci?“. Trebuie să înveți cum să răspundă la această întrebare astfel încât răspunsul este memorabil. Deci, ia timp pentru a pregăti un mini-prezentare ca răspuns la o întrebare despre cariera ta.

2. Cunoaște puterea dvs.

Sau, cu alte cuvinte, știu ce sunt incredibil de bune. antreprenor in serie Tina Roth Eisenberg a spus prietenii ei cei mai de succes stiu exact ce superputere lor: Dzhon Maeda, șeful MIT Media Lab, a declarat că punctul său forte este curiozitate, în timp ce Maria Popova unui popular blog «Brain Pickings» - încăpățânarea. Superputere sine Eisenberg - entuziasm.

3. Cunoaște punctele slabe

Există o altă parte a monedei: cunosc punctele slabe. Și nu să se simtă inconfortabil, și să înțeleagă ceea ce este de a angaja personal pentru ei înșiși și ce sarcini delegate pentru a le ajuta, eliberându-vă timp pentru acele lucruri pe care le Antrenați cele mai bune.

4. Învață să delege

Nimeni nu poate face totul. Urcand pe scara ierarhica, trebuie să înțeleagă diferența dintre lucrurile care sunt în valoare de petrecere a timpului, și cele care nu sunt în valoare de ea. Este de asemenea important - să fie în măsură să delege în mod eficient și cu ușurință sarcini altora - stagiari, angajați, parteneri de afaceri, etc.

5. Se determină pentru tine bazele de nezdruncinat

Pe calea vieții va fi o mulțime de oportunități. Nu pierde energie, fiind de acord să facă ceva ce nu se potrivește dorințelor tale. Sincer să răspundă la întrebarea de ce vrei și se așteaptă de la cariera lor și să facă o listă a fundațiilor lor de nezdruncinat. Data viitoare când va fi capabil să-l folosească prin luarea unei decizii de carieră.

6. Fa ceea ce esti cu adevarat mandru de

Fie ca fii faimos pe acest secol, dacă o faci pentru bani sau este ceva ce vrei să faci, asigurați-vă că CV-ul a fost ceva ce foarte mândru.

7. Învață din greșelile tale

Ne-ar dori să adăugați la acest articol din listă „pentru a face o greșeală în ceva“, dar asta ar fi o prostie. Să recunoaștem, la un moment dat în viață, toți facem greșeli. Este important să se tragă o concluzie și să învețe lecția învățată pentru următorii pași de carieră.

8. Mergând dincolo

Știi că poți organiza o întâlnire cu 20 de participanți, dar cum despre conferință de mai multe zile pentru 200 de persoane într-o altă țară? Această sarcină va ajuta să meargă dincolo de abilitățile tale. Și acest lucru este exact ceea ce trebuie să încercați să faceți din când în când. La urma urmei, nu știi niciodată cât de bun ești, până când face un pas dincolo de ceea ce știi.

9. Fa ceea ce te sperie cu adevărat

Du-te dincolo de un pic mai departe - să părăsească zona de confort, orice ar fi fost, conversația cu șeful un vârf de cuțit serios, scrie memoriile sau prezentare la conferinta. De ce să nu încercați ceva care te sperie, cel puțin o dată la începutul carierei sale. După cum se spune, nimic nu aventurat, nimic câștigat.

10. Învață să accepte calm comentarii și obiecții

11. Aflați cum să dea în condiții de siguranță o revizuire a activității altora

Capacitatea de a oferi feedback pe de altă parte, nu contează, fie că este vorba despre seful ca vizitele sale în fiecare oră încalcă echipa de coordonare munca si reaminti echipa pe care trebuie să vină la întâlniri la timp este o condiție prealabilă pentru a obține ceea ce aveți nevoie. Învață să o facă dreapta, și mai degrabă mai devreme decât mai târziu.

12. „nu“ Învață să vorbești calm

Cuvântul „nu“ la toate cele trei litere accidente, dar pentru majoritatea dintre noi, aceasta este una dintre cele mai dificile cuvinte. Cu toate acestea, cariera noastra (si de sanatate mintala), este extrem de important să învețe cum să folosească acest cuvânt și să insiste asupra.

13. Crearea unei rețele largi de persoane pe care le puteți avea încredere

Am vorbit deja despre asta, iar noi spunem din nou: cel mai valoros activ din cariera ta - este rețeaua. Deci, cum pe construirea unei relații de lucru are nevoie de timp, începe acum.

14. Ia-prieteni, care vor fi în măsură să ofere sfaturi utile cu privire la cariera

Noi nu vorbim aici despre mentor - pentru că găsirea dreptul de mentor nu are un interval de timp, în plus, există mai multe modalități de a face fără ea - dar au un cuplu de prieteni competenți care pot ajuta cu sfaturi într-o varietate de situații (de la seful oribil pentru cariera schimba 180 grade), este foarte valoroasă. Și da, în acest grup de oameni mama ta poate veni.

15. Grind dvs. „identitatea virtuală“

16. Îmbunătățirea profilul dvs. LinkedIn

Profilul tau in LinkedIn - este probabil cel mai valoros activ on-line. Când sunteți în căutarea pentru un client, potențial angajator, furnizor sau orice alt contact de afaceri, el este, în primul rând, se referă la LinkedIn. Asigurați-vă că profilul tau spune exact povestea pe care ai nevoie.

17. face un portofoliu de cele mai bune lucrări

Indiferent de exact ceea ce este inclus în portofoliu - colecția de articole tipărite, campanii de marketing, rapoarte anuale, ați lucrat, sau site-ul, demonstrând abilitățile dumneavoastră - acest lucru este cel mai bun mod de a arăta realizările lor sef (sau viitor sef).

18. Știu cum să-și vândă (tine sau altceva)

Da, chiar dacă nu au fost niciodată de gând să facă o carieră în „inel rece în sus.“ Adevărul este că, indiferent dacă trimiteți ideea șefului sau a scrie o scrisoare de intentie explica ceea ce face candidatul ideal pentru poziția, la un anumit moment în timp te vei găsi în rolul vânzătorului.

19. Să știe cum să negocieze

20. Să fie capabil să-și apere opiniile

Există o concepție greșită că trebuie să îndure cu fermitate toate sarcinile, stilul de lucru și de abordare a superiorilor care se adresează, fie justificate sau nu cererea sa. De fapt, capacitatea de a-și apăra opinia lor, înainte de seful este un foarte importante aptitudini profesionale.

21. Să știe cum să scrie corect o scrisoare

Niciodată nu trimite e-mailuri pe care nu ești mândru. Asigurați-vă că toate posturile profesionale sunt realizate în mod corespunzător.

22. strângere de mână Uzat

Se pare că acesta este un moft, ci o strângere de mână - cel mai rapid mod de a face o prima impresie sau ruina. Fapt: Unul dintre participanții la TOP-500 din CEO-ul Fortune a spus odată că, atunci când a trebuit să aleagă între cei doi candidați cu același nivel profesional, el a dat locul celui care a zguduit mai bine mâna.

23. Găsiți un sistem de planificare adecvat

24. cunoască și să utilizeze nivelul de energie

Nu este nimic mai rău (și nu mai puțin productivă) decât munca la un moment dat, atunci când nu sunt în formă bună. Nu pierde dvs. de vârf de ore de abilități mentale și nu te forțează să muncească atunci când energia este drenată.

25. Line up programul de somn

Sperăm că ați învățat această lecție în timpul studiilor sale, dar dacă nu, amintiți-vă încă o dată că somnul este foarte important. Indiferent de cât de multe ore de somn ai nevoie - șapte sau nouă, știi numărul meu, și stick la el.

26. Să fie capabil să facă față stresului

Stresul poate rula viata ta si distruge-l. Dacă se confruntă cu problema de stres, se îndreptă în fașă. Dar dacă lucrurile ar fi plecat, contactați un profesionist pentru strategii pentru a face față stresului.

27. Nu abuza scuze

Puteți găsi că arată această curtoazie sau să consolideze reputația lor, dar scuze excesive, mai ales pentru nimic sau pentru ceva care nu sunt independente, din neatenție poate duce la îndoiască competența și profesionalismul dumneavoastră subminează. Mi cer scuze atunci când într-adevăr ceva, nu atunci când colegul tău cere să se întoarcă la diapozitivul anterior din prezentare.

28. Scapa de sindromul „impostor“

Dacă sunteți doar la început de lucru într-un nou domeniu sau de a urca pe scara ierarhica, s-ar putea enerva sindromul „impostor“. Rețineți că acest sindrom este dăunătoare pentru cariera ta, să nu mai vorbim de stima de sine.

29. Au un plan în caz de forță majoră

Ce-ai face, vei fi concediat mâine? Dacă nu răspundeți la această întrebare (sau răspunsul este: „panică“), este timpul pentru a face un plan în caz de forță majoră. Despre o astfel de criză ca concediere sau de faliment al companiei, de a gândi neplăcut, dar dacă se întâmplă, este mai bine să aibă un plan prestabilit decât pentru a rula tipa pentru posibile noi angajatori.

30. Alegeți un proiect secundar

Ce-ar fi să încerce mâna ca un consultant? Sau deschide magazinul? Sau poate că va trebui să repare și să vândă mașinile vechi? Încearcă. Cel mai bun caz, veți descoperi o nouă afacere sau o sursă de profit, iar în cel mai rău - unele distractiv la viata ta.

31. Investiți în pensionare

Desigur, în stadiile incipiente ale unei cariere este dificil de a amâna cel puțin o parte din salariul prețios. Cu toate acestea, economiile tind să se acumuleze în timp, astfel încât mai devreme de a începe, cu atât mai mult se va acumula.

32. Invest un

Lumea modernă de lucru se schimbă mai repede decât oricând înainte. Pentru a rămâne în jucătorii de top ale profesiei, este important să se dezvolte în mod continuu abilitățile lor. Și nu merge neapărat pentru a doua educație.

33. Investiți în lumea din jurul lor

Acesta poate fi implicată în caritate sau asistență voluntară colegilor mai puțin experimentați. Ajutorarea altora - una dintre activitățile cele mai plăcute din lume.

34. Stii ce nu vrei

Nu trebuie să știe cine vrei să fii în 35 de ani. Cu toate acestea, dacă doriți în acest moment pentru a avea o cariera de preferat ar trebui să gândească cel puțin cu privire la aceasta. De multe ori, primul pas pe drumul spre atingerea obiectivului său este de a elimina ceea ce nu vrei exact. Nu vrei seful tau a fost un dictator? Nu vrei să fii în vânzări? Nu te vezi ca un manager? Excelent. mai multe opțiuni negate, și te apropii de ceea ce se va potrivi cel mai bine.

35. Deplasarea la țintă

Și dacă știi ce vrei, începe să ia măsuri pentru a atinge obiectivul. Începeți procesul acum. Nu este necesar să-și petreacă o singură zi în zadar.

35 Pași pentru creștere economică de carieră, trebuie să aveți timp pentru a face până la 35 de ani

articole similare