susţin
Prorector Academic afaceri VPO
„Universitatea de Stat Udmurt“
_____________ MM Kibardin
"___" de _______________201_
Descrierea postului Șef laborator științific-educațional ____________________ (numele laboratorului) _________________ (numele facultății, în care se află laboratorul)
1. Dispoziții generale
1.2. Pentru postul de șef al persoanei de laborator desemnat cu studii superioare profesionale în specialitatea „stat și de management municipal“, „Management“, „Managementul Resurselor Umane“ și experiență de muncă de cel puțin 3 ani sau învățământ profesional superior și de formare continuă în domeniul de stat și municipale guvern, management și economie și a lucrat timp de cel puțin 3 ani.
1.3. Șeful Laboratorului trebuie să știe:
- Constituția rusă;
- Legea federală „Cu privire la Educația în România“;
- acte normative de subiecte ale activităților științifice ale laboratorului;
- Legile, reglementările guvernamentale și reglementările Ministerului Educației din România privind educația și formarea studenților;
- Principiile fundamentale ale dreptului muncii;
- Regulile și reglementările de protecție a muncii și de siguranță la foc;
- cultură și etică de comunicare;
- Poziția laboratorului.
1.4. În activitățile sale este ghidat de către șeful Laboratorului:
1.5. Numirea șefului laboratorului, precum și un ordin de scutire a rectorului Universității la propunerea ________________________.
1.6. Șeful rapoartelor de laborator direct la ___________________.
1.7. În timpul absenței șefului laboratorului (concediu, boală, etc), funcțiile acestuia sunt o persoană desemnată prin ordinul rectorului, sau o altă persoană autorizată. Această persoană dobândește drepturi și răspunderea pentru calitatea și executarea la timp a atribuțiilor sale corespunzătoare.
2. Atribuții
Șeful laboratorului sunt:
2.1. Supravegheați activități de laborator în limitele competențelor.
2.2. Pentru a organiza planificarea actuală și viitoare a laboratorului în ceea ce privește obiectivele, obiectivele și direcțiile de aplicare a care a fost creat, să emită ordinele necesare, să monitorizeze punerea în aplicare a obiectivelor.
2.3. Coordonarea în rândul lucrătorilor de laborator pentru a crea condiții pentru munca lor.
2.5. Participa la selecția și plasarea personalului, în materie de formare și a competențelor profesionale ale angajaților.
2.6. Participa la dezvoltarea și consolidarea condițiilor de pregătire a laboratoarelor dotate cu echipamente moderne, manuale, manuale și mijloace auxiliare de pregătire tehnică, pentru a asigura siguranța acestora, completarea și utilizarea eficientă.
2.7. Organizarea și desfășurarea educaționale și metodice (științifice, metodologice) seminarii (întâlniri, conferințe) și alte activități.
2.8. Coordonarea pregătirea, revizuirea și publicarea documentelor educaționale, punerea în aplicare a cercetării de muncă, științifică și metodică.
2.9. Asigurarea pregătirii în timp util a setului documentației contabile.
2.10. Organizarea laboratorului de lucru și interacțiunile cu alte departamente ale Universității și organizațiilor interesate în limitele competențelor.
2.11. Pentru a efectua un raport cu privire la activitatea pe învățământ, cercetare, activități științifico-metodice și alte efectuate în conformitate cu prevederile Laboratorului (există o astfel de poziție).
2.12. Să prevadă măsuri pentru a crea condiții favorabile și sigure de lucru, respectarea cerințelor normelor de protecție a muncii și de siguranță la foc.
2.13. Nu permite interes personal, ceea ce poate duce la un conflict de interese.
2.14. Pentru a lua măsuri și de a crea condițiile necesare pentru combaterea corupției în cadrul competențelor sale.
2.15. Asigurarea desfășurării activităților anticorupție în cadrul departamentului.
2.16. Anunță supraveghetorul imediată a tuturor cazurilor de atac la ea la orice persoană, în scopul de a determina să comită infracțiuni de corupție.
2.17. La crearea unui angajat al oricăror drepturi de proprietate intelectuală, în cadrul atribuțiilor sale oficiale, drepturile exclusive asupra acestor obiecte aparțin Universității.
Șeful Laboratorului are dreptul la:
3.1. Trimite șefului propunerilor departament pentru a îmbunătăți activitatea laboratorului.
3.2. Cerere de șefii de departamente și altor profesioniști informațiile și documentele necesare pentru a-și îndeplini sarcinile.
3.5. Alte drepturi prevăzute de Carta Universitară, Contract Colectiv Udmurt, legea aplicabilă.
Șeful Laboratorului este responsabil pentru:
4.1. Pentru executarea necorespunzătoare sau neexecutarea obligațiilor sale în cadrul acestei descrieri de locuri de muncă - în măsura permisă în conformitate cu legislația muncii în vigoare.
4.2. Pentru infracțiunile comise în cursul activităților sale - în limitele definite de legislația administrativă, penală și civilă actuală a România.
4.3. Pentru pagube materiale - în limitele legislației civile din România forței de muncă existente și.
4.4. Pentru a primi, în legătură cu îndeplinirea îndatoririlor oficiale, remunerația de la persoane fizice și (sau) persoane juridice, în conformitate cu legislația în vigoare.
4.5. Pentru stadiul măsurilor anticorupție în unitățile subordonate, și a unităților total administrat de.
4.6. Pentru neexecutarea sau executarea necorespunzătoare a măsurilor anticorupție în unitățile subordonate, și a unităților total administrat de.
4.7. Pentru neîndeplinirea obligațiilor prevăzute de Carta Universității, legislația în vigoare și fișa postului.
4.8. Alte încălcări acoperite de Codul Muncii, în exercitarea funcțiilor lor oficiale.
Această fișă a postului este proiectat _______________________________
(Structuri nume. Unități)
Președinte al Comitetului organizației primare a angajaților de la Universitatea de Stat Udmurt
Sindicatul educației publice și a lucrătorilor naukiRumyniya
__________________ / Anisimov AE
"___" ___ ________________ 20 de ani
Șef al departamentului de personal și de sprijin de documentare
__________________ / T. Makarov
"___" ___ ________________ 20 de ani
Cu această descriere de locuri de muncă este ______________________ familiar (Nume, Prenume)
__________________ (semnătura)
"____" ________________ ___ 20 de ani