Directori de întreprinderi mari în Ceaikovski districtul municipal care părăsesc pozițiile lor unul câte unul. Au tras fără explicații, iar în unele cazuri, și fără plăți compensatorii. Mai recent, el a pierdut directorul scaun districtul Ceaikovski școala lui de artă pentru copii cu. Foca Lydia Klyachin care a lucrat în această poziție timp de mai mult de 20 de ani. Ce este - lupta împotriva corupției sau eliminarea contestabil?
Change Manager - o etapă serioasă și importantă în viața oricărei organizații. Motivele pentru care un manager poate părăsi compania, sunt foarte diferite. Instanțele, de obicei, acestea nu sunt luate în considerare, dar numai evaluează conformitatea procedurilor de ardere ca n. 2 h. 1 lingura. 278 din Codul Muncii dă angajatorului dreptul exclusiv de a înceta relația de muncă cu șeful instituției, fără nici o explicație.
Dar ceea ce vedem în practică?
Zona ceaikovskiene în ultimii doi ani, fără explicație director câteva full-time al întreprinderilor municipale au fost respinse, inclusiv: MUP „Oscar“ MUP „Bus“ MUP „Spetsavtohozyaystvo“ MUP „Vodokanal“ MBU „Tineret Palatul“ MUP " Transagentstvo district Ceaikovski "MoU DOD" Art School „și altele. Unele dintre-off stabilite lucrat în posturi de conducere timp de 15 ani sau mai mult, a avut o experiență mare, a investit în „copilul“ lor, cum se spune, sufletul și nu a supraviețuit numai în spulberând '90 ai secolului trecut, dar, de asemenea, pentru a dezvolta întreprinderii. Și dintr-o dată - o serie de disponibilizări.
Să încercăm să facem o paralelă între aceste evenimente. Având în vedere că motivele pentru demisia șefilor de instanțe nu este considerat, apoi aventurați să le înțeleagă. Despre MUP „Vodokanal“ am scris. Astăzi vom vorbi despre demiterea Fericire Lydiei, director districtul Ceaikovski de școală pentru copii de arte (CHRDSHI) p. Foca.
Lidia ca director CHRDSHI a lucrat timp de peste 20 de ani. Toate subtilitățile de management și experiență de contabilitate ceea ce se numește, în propria lor piele. În această perioadă, datorită departamentului regional al culturii, atunci guvernatorul regiunii Perm, ministrul regional al culturii, și cât de multe dintre autoritățile locale - nu contează.
Faptul că șefii școlare vechi, educat în timpurile sovietice ca frica de foc de falsificare de documente și nu vor, nu caută să semneze un „acte false“. Tinerii iau mai ușor. După cum se spune, că „nu a mirosit praf de pușcă.“ Este posibil, și să facă un pariu la Departamentul de Cultură District. Cum altfel pentru a explica o serie de evenimente care au precedat demiterea Fericirii Lydiei.
- „Că“ netselevku „forțat să semneze, amenințând să întârzie salariile, statul de plata solicita bani pentru a plăti pentru instrumente muzicale. I și capturi de ecran acolo. Le-am făcut, când am dat seama că aș putea fi înlocuit. Și apoi a dat seama că, odată cu postul sunt susceptibile de a trebui să plece „, - a spus Lidia. Ea a spus cu privire la orice utilizare abuzivă a fondurilor bugetare în cauză.
În departamentul de district al politicii de cultură și tineret (MC și MT) au decis să cumpere nou 1C software pentru a instala în contabilitate dumneavoastră centralizat. Bugetul municipal pentru pus bani, dar la momentul potrivit în gestionarea lor nu a fost. Apoi Elena Smirnova a invitat toate instituțiile culturale (CHRDSHI, Scoala de Arta №1, Scoala de muzica №2, biblioteca district, Muzeul City și Galeria de Arta - Ed.) "Chip" pentru 900 de ruble.. întreținerea noului program.
Lydia Klyachin a obiectat că o astfel de cheltuieli, de exemplu, în Fokine Scoala de Arta nu este acolo. Inițial, banii bugetului primit doar pentru utilități și a lucrătorilor salariale. Apoi ne-am improscat amenințări.
- „Este mai ușor să scos din buzunar, aceste 900 de ruble. și să trăiască în pace - spune Lydia Klyachin. - Și așa cel puțin 9, cel puțin 900 de ruble. - un cost care nu sunt vizate. Dar Smirnov a amenințat că, dacă nu am actualizat programul, salariul nu va fi. Ne-am confruntat cu o alegere: fie vom reține salariul, sau ar trebui să mergem pentru fals. Am refuzat să semneze actele. Apoi, directorul centralizat de contabilitate Olga Orlova, cu acordul șefului din Codul penal și Smirnova MP, ea a luat în considerare OOO „Compania“ Garant „, în numele școlii noastre de arte deși, în Umplere de cartușe, și, de fapt, astfel plătite se actualizează 1C. Firește nici un cartuș ne-a ascuns. "
Dar exemplul anterior din povestea lui Lydia Vasilievna.
Când Elena Smirnova a condus doar la Departamentul de Cultură, Regiunea a alocat trei școli de muzică Ceaikovski o jumătate de milion de ruble pentru achiziționarea de instrumente muzicale.
- „Este foarte rar, iar acest caz a fost un păcat să-și piardă, - spune Klyachin. - Am nevoie de aproximativ 500 de mii de ruble .. în calitate de co-finanțare din partea municipalității, dar bugetul nu au avut bani. Înțeleg dorința de a cumpăra instrumente Smirnova la toate costurile, a spus ea, în căutarea de bani, ori de câte ori doriți, întrebați, în cele din urmă, Belkova (Director de păsări de curte „Ceaikovski“ -. Nn) .. Dar acești cerșetori au avut - toate Foca. Am refuzat să merg la el, și în conformitate cu legea ar trebui să fie o donație, iar fondurile municipalității. Apoi, Helena a ordonat să se mute fondurile să plătească pentru instrumentele salariilor noastre - angajații CHRDSHI. Am refuzat din nou să semneze actele, inclusiv concedierea, ca este utilizarea abuzivă a fondurilor bugetare. Deși Smirnov a promis să compenseze fondurile salariale, care alocă margine, am spus că, în acel moment și au timp să efectueze controale, și care să implice, și nu au fost de acord la această înșelătorie. Atunci vom avea și conflictele au început. Ca rezultat, bani pentru instrumente găsite în municipiu, dar a cumpărat nu ceea ce ne-am dorit. "
Aici este necesar să întrerupeți și să se gândească la demiterea directorului Palatului Tineretului Mariny Ilyuhinoy. Se zvonea că ea a oferit, de asemenea, să semneze un „netselevku“, dar, de asemenea, ea nu a fost de acord, pentru că și „stânga“. Cu toate acestea, nu există nici o informație confirmată de la, și ea Marina V. a refuzat sa fie intervievat.
Ne întoarcem la școala locală de arte. În schimb, acordeon italian și acordeon, care și-a stabilit cu amabilitate deoparte în Muzprome pentru școlile din mediul rural (acest lucru acum director CHRDSHI a lucrat timp de mai mulți ani - Ed.)., Departamentul de Cultură achiziționate în timp ce în Perm la același preț instrumentele românești care muzicienii unii cu alții este adesea numit „foc“, la fel ca în 2-3 ani, de obicei, ei nu reușesc.
- „Și sa întâmplat pentru că Elena Smirnova a refuzat să plătească pentru achiziționarea unui avans de 30%, de planificare să se stabilească cu furnizorii mult mai târziu, după ce a primit instrumente. Dar nu se întâmplă! Magazinul plăti mai întâi și apoi ridica bunurile. Ca urmare, a cumpărat în bayans Perm si acordeoane au devenit inutile“, - se plânge Lidia.
Fostul director al școlii de arte Fokine amar își amintește cum a pus inimile lor în dezvoltarea instituțiilor sale. Ca întotdeauna în zona nu au destui bani, iar personalul școlii a arătat doar minuni de ingeniozitate, în scopul de a organiza un eveniment sau renovarea clădirii.
Personalul agenție an întreg economisit bani de la sponsori, iar când am terminat repararea acoperișului, a făcut o suplimentare de fonduri cu caracter personal - aproximativ 50 de mii de ruble .. și a cumpărat în conformitate cu estimarea materialelor de construcție necesare pentru lucrări de interior. Apoi, au fost reparate și pardoseli cu gresie, pereți tencuite. Dar Smirnova, se pare, nu a fost interesat, ea a avut nici măcar nu sa uitat în clădire pentru a evalua calitatea muncii.
Apropo, compensa Klyachina cheltuite pentru repararea fondurilor personale în conturile centralizate au fost în nici o grabă, în mod întârziat de fiecare dată scuze ridicole, și se întoarce făcute numai după 4 luni, cu toate că toate documentele justificative au fost depuse la timp.
Liderii instituțiilor culturale astăzi în mare măsură lipsit de putere. Pentru a vedea acest lucru, atunci când au încercat să intervieveze unul dintre ei. „Dacă îmi deschid gura, știi, decât mă amenință“ - a fost răspunsul.
Din cuvintele Fericirea Lydiei, Biroul de Cultura este o convenție colectivă, nu există nici un consiliu de administrație, multe probleme sunt decise de către unicul șef al Codului penal și deputatul Elena Smirnova. Cu salariile angajaților instituțiilor de cultură se întâmplă, de asemenea, ceva de neimaginat.
Potrivit Klyachina, șef al Departamentului de Cultură întotdeauna se referă la lipsa de resurse financiare, optimizarea de personal și reduce pensionari. În ultimii ani, numai de contabilitate CHRDSHI a luat cinci muncitori. Unii au fost tăiate, alții se demisionat din cauza Noi nu pune sus cu lipsa de putere.
În același timp, salariul este mic, nu va atrage tinerii în cultura rurală. Personalul didactic în toate ramurile școlilor raionale arte, iar cinci dintre ele (în afară de. Foca acestea sunt la n. Prikamsky, p. Markovski, p. Mare Bukor cu. Pin), 33% este format din pensionari pe vechime, și pentru că instituțiile culturale din mediul rural se confruntă cu o anumită lipsă de personal. Cu toate acestea, Codul penal și respingerea politicii MP prevalează pensionarii.
Lidiyu Klyachinu tras în mod neașteptat, în mijlocul anului școlar. Se spune că, pregătește un loc pentru soția sa șef Ceaikovski OMVD Natalia Agafonova. Potrivit datelor neconfirmate, următorul pas al departamentului de district al culturii poate fi de a demite directorul muzical Școala №2, traducere NP Agafonova, în locul lui și de închidere CHRDSHI. Și așa rămâne de văzut.
Un fost director a pregătit un apel la instanța regională de drept, a scris o plângere la biroul procurorului de a verifica legalitatea numirii în postul de director Agafonova CHRDSHI (și biroul procurorului a fost de acord cu plângerea). și a apelat la unul dintre adjuncții Adunării Provinciei districtului Ceaikovski, care face parte din comisia de buget, cerându-le să verifice cheltuirea fondurilor bugetare în Fokine Scoala de Arta.
Ceea ce a fost surprinzător Lydia Bortă, Slujitorul oamenilor în text simplu întrebat de ce avea nevoie? Am încercat să o conving să nu pierdem nervii și sănătatea pentru recuperarea în fostul post, ca lucru, spun ei, încă nu dau, și dintr-o dată a dat: „Ai copii? La urma urmei, le-ar putea afecta. "
- „Este ciudat că el a pus o întrebare - este nedumerit Lydia Klyachina.- E - o amenințare? Am venit de deputat în criză, ceea ce oamenii materialistă sunt la putere. Nu a trebuit mai întâi să-și apere drepturile încălcate ale angajaților? Reprezentantul unui popor a luat poziția de mare mână oficial. Am implicat pentru prima dată în această afacere și să fiu sincer, am un șoc. "
La întrebarea de ce Klyachin a respins și în locul numit Agafonov, Elena Smirnova a spus:
Ceea ce urmează este o casetă de dialog mică:
Este convenabil pentru că, nu? El a respins omul, și nu trebuie să fie explicate. Asta e atât de inteligent pârghie a dat angajatorilor Codul Muncii. Și, deși nu putem vorbi despre consistența articolului 278, aș dori să vă reamintesc faptul că, cu toate acestea, Curtea Constituțională a constatat că abuzul de drepturi de către persoana juridică în ceea ce privește respingerea inacceptabilă.
Sursa: Chaykovskie.Novosti
Vostrikovs ceva construit chiar eu nu înțeleg?
Chaykovskie.NOVOSTI raportează prompt cele mai recente știri din Ceaikovski și alte evenimente importante în Ceaikovski districtul municipale și orașul.