Ele nu sunt. În general, .Nikakih.
KTB a lucrat în 4 luni de acolo au evadat la o viteza ametitoare. uniforme gratuite promite doar presupune. M-am dus la cămașa bătrânului nu este șters cu găuri uriașe pentru care apoi a cerut chelnerului pentru bani buni (2.500r). În total, costurile unitare cu privire la 10.000r. Și valoarea ei se scade din RFP vigoare. Doar un sistem sălbatic de amenzi împreună cu serviciul de monitorizare a personalului inadecvat (așa-numitul SKashniki). Ți-e foame atenție femeilor graba personalului de sex feminin cu solicitarea. Lapa și insultat. Amenzi pentru absolut totul. Un alt lucru uimitor este flashmob și este bazarul dezgustător. care a forțat directorul de a asigura ridicarea nivelului de vânzări de suveniruri. tu unul ocupat sau nu îi pasă. Go vparivat ofera tricouri si sepci. INTALNIRE. Cel mai prost. Pe lângă rogojini, insulte si umilinte din personalul restaurant publice se întâmplă nimic altceva. nu s-ar obține instruiți nu mai mult de 1000R pentru toate INTERNSHIP .Skolko. TEAM. Adykvatnye normal și oamenii din aceste zone nu stau mult timp. și coloana vertebrală. care trăiește în principal, acolo doar pentru oameni bolnavi jos. Pentru totdeauna tipa babishchy vechi. pentru a afla relația cu pumnii lor, în timpul său liber aranja lupte santobarbaru și aranja viața personală chiar la locul de muncă. Directorul copia de multe ori comportamentul „Big Boss“. necesitatea de a lua pe cineva. Administratorii absolut incompetenți. În bucătărie, unele uzbeci. puterea corporativă este că încă un lucru. Foarte rar au timp să mănânce o masă pentru cină restante. pentru ca toate bucătari mânca. RFP. Nu se poate de mici. Din încă reușesc să deducă tot felul de sancțiuni și suveniruri greșite. că unii angajați încă mai trebuie să rămână han. În general, greu pentru a apela acest loc un restaurant. Un gendelyk ucrainean reală. Chelnerițe se lasă să atingă oaspeții pentru un sfat bun. Chelneri baieti beau împreună cu oaspeții .Priezd „Big Boss“, un eveniment. Dacă Doamne ferește ceva ce nu-i place începe gunoi. Și țipând obscenități bun și chimvale grevă ospătarii. Acest tiran. În general. dacă doriți să coboare la nivelul Korchma Taras Bulba. noroc pentru tine.
Atunci când primiți un loc de muncă pe care nimeni nu zaiknetsya că prima lună în care lucrați bessplatno că forma pe care vi se va da este în valoare de 4500 și trebuie să-l, precum și alte lucruri cumpăra: cărți, tricouri, etc. La plata nu se poate gândi de probațiune - nu va plăti. Chiar daca in timpul stagiului vei mese - un procent din vânzări, cel mai bun caz, va merge la anularea cusăturii, cel mai rău caz - într-un ghid de buzunar. Și face tot foarte simplitatea face un om care nu mai este de lucru și încasarea procentul vânzărilor pretins plătite. Echipa - șerpi Coble. Nimeni nu va spune nimic. Pentru mese sa spânzurat. Un număr foarte mare de lucrători ilegali. manageri incompetenți care sună după ora 23:00 și avertizată că pleacă mâine, indiferent de tine sau nu de ieșire. Și, în general. timp reshilich pentru a lucra acolo. Suntem pregătiți pentru faptul că vă va gag în toate găurile. Cred că ospătarii în restaurante este destul de mult. O cifra de afaceri de personal creat special pentru spălare de bani. Este atât de util atunci când oamenii lucrează o lună pentru drum liber, fără să știe, iar la sfârșitul lunii află că el doar înșelat. Și amăgește însăși conducerea pe care nu-i place când a fost culcat. Experiența Bad - aceeași experiență. Fii btitelny.
piață relevantă: piață mai mică
Valery (fost angajat)
Nerespectarea Codului Muncii, directorii au nevoie pentru a distribui pliante în frig, strângeți oaspeții de la stradă, plimbare pe verandă, punând tot felul de gunoaie, pentru a atrage gostey.Direktora onoarea și demnitatea angajaților săi umilit, și apoi e de mirare de ce o astfel de afaceri privind amenzile kadrov.Vydumannye care fac imposibilă pentru a obține o rată slabă. Contabilitate, care calculează totul cu zp, apoi când este obtinerea simulată ca și cum am împrumuta de la controlul nih.Sluzhba se comportă ca ultima tauri, lasa servetul alb se poglubzhe.Takzhe ascuns cu personalul necesitatea de a vinde suveniruri (cărți, calendare, tricouri.) este un restaurant, nu de lucru rynok.Lyudi 15 ore pentru 1000 de ruble., și să le trateze ca un subsol krysam.Uvazhaemye fosti colegi apreciaza-te si schimba locul de muncă, pentru că nu sunteți un copac, și demn de cel mai bun proprietar .O angajator al acestui alagana doresc aceleași veniturile, pe care le prezintă la fiecare ședință cu privire la ZP nostru îmi pare rău că dimensiunea acestui organism nu poate fi demonstrat în timp real.
piață relevantă: piață mai mică
Buna ziua! Nu știu de unde să scrie meritele sau defectele, dar am o întrebare după o ustravieshsya ak pentru a lucra în taverna Taras Bulba de ce salariile sunt plătite de-a doua luni? Și primul care nu contează? Se pare omul pe care îl prezintă activitatea lunară? Vrei te rog explica-mi te rog, ce fel de reguli ai exista?
Sobesedovat a venit la postul de director al restaurantului. Toată acțiunea într-un interviu ca un pic. Zvâcni kadrovichka speriat posibilă sosirea unui „Papa“ constant itched și transpirat în grabă și așteaptă cu nerăbdare sfârșitul negocierilor noastre. El a făcut milă de ea și a plecat fără să spună la revedere.
La intrarea sa întâlnit cu o parte din personalul de han, a învățat o mulțime de știri și interesante fapte din viața instituțiilor, amenzile permanente și penalitățile privind așezările fără plata salariilor, cu privire la plângerile foștilor angajați ai procuraturii și inspectoratului de muncă cu privire la încălcările constante ale angajatorului, care în restaurantul Leningradke la locul de muncă a murit de hepatita chelner Sasha Marmol și corpul său a fost îndepărtat în satul natal la o altă zonă pentru îngroparea imediată casa de teama de publicitate proastă și controale cu închiderea de restaurante pentru a verifica.
O mulțime de lucruri utile și interesante pentru a învăța.
Aici nu voi veni.
Revocați anterioare cu siguranță, nimic de genul asta! la fel cum totul !! kratenko și cel mai interesant, uita-te la ce fel de răspunsuri pe care le scriu! din proprie inițiativă crezi? nicrom! este disponibil pentru ea, un răspuns imediat și să răspundă!
Citiți că sălbatice temele scrise! :) Ei bine, aceasta este eliminată %% rzhaka!
Artemka, zastupnichek! Zhomov-Zhopov! (Aceasta este preferata lui, deoarece apelurile angajator), tocit% eliminat%, se întâmplă în fiecare zi, (toate cuvintele togozhe angajator) și introduceți poziția unei persoane, este necesar să se dezabona, deci, bine, știi, 500e și tot ce!
Unde Ivanova? Che, o amendă care nu au primit? În cazul în care pentru a comenta?
Directorul-te pentru a te nu este o rușine? nu este rușine să se târî aici un om care torturat tine zi și noapte? pe care ofensează? cele mai recente cuvinte! care să rahat de starea ta?
Tu faci totul singur între ura acest loc! toată lumea vrea să vină!
iar acest monstru bărbos prinde un bumerang!
OH bucata INUMANE de rahat!
oferă doar un singur director de ieșire, toate lucreaza de la 10 la 22, 6 zile pe săptămână!
și, dacă aveți o familie, iar dacă aveți copii. alerga în măsura în care este posibil, pentru că în această gaură neagră, trebuie să distrugă tot ceea ce este posibil și imposibil!
Lucrul cu unele weekend-uri și nu în fiecare lună de la han Flashmob curva dracului, și trebuie să fie acolo! Ieșire? dracu 'da! FLASH MOB sau 100E shtraf-
Faptul că în bucătărie toate negru și graznye bine, că nu este un sektet deschis! voprosom- întrebați-te de ce? Răspunsul este simplu, într-o persoană normală coș de gunoi nu va merge! banii nu este plătit și ei doar arat aproape non-stop!
chelneri plug doar o zi, sau - VNIMANIE- 09-23, și poate fi de până la 00-1 și până la doi! aceasta este norma!
împrăștiate penal! Ei bine, aceasta este o poveste interesantă, în general, sper că oamenii nu arunca în sus mâinile și nu-l lăsați la fel ca asta de rahat!
oamenii muncii au lucrat, și tat la următoarea reuniune cu HOP moron dracului tras pe toate! bine? NU! și așa mai departe, în orice fel! (Apropo, toate întâlnirile sunt 5-7 chasov6 pentru a vorbi despre)
lăsați numai de la chelnerii și Povorov! restul nu lasă nici o! Mai ales regizorul! ei curva cal, și într-un an de cal plug cățea ca și în anul de porc!
-vă irosi prânz nu PROEBI cina
-Lucrul la carte (oh dracului carte! Uitat despre cărți, camere de lectură pentru a catea carte și UTILIZARE zdaval 500e fin BLYaT.ili atunci)
-ai uitat ce am fost de acord
și așa mai departe. rahatul asta se va scrie la tine, dle Beloyvan!
Aceasta companie. Moscova în cea mai neagră, și în fiecare zi, ea devine chiar negricioasă!
Nu am observat. Poate blonda numai prietenos, drăguț în găsirea că prima întâlnire este foarte interesant și cu un zâmbet spune povestea taverna, ferma lui, bine apa, o bibliotecă corporativă și cum foarte interesant de a lucra cu proprietarul lor, uneori violente, dar corect.
În general, după o conversație cu acest lucru foarte destul de specială, vă sunt trimise de formare timp de 2 săptămâni, plătit pentru ea 7000 p. În același timp, constituie contractul studentului și apoi a cerut să scrie o declarație de propria lor cu o dată deschisă, în cazul în care nici o problemă să vă eliminați. După aceste 2 săptămâni va închide toate găurile, astfel încât regizorul a fost făcut în vacanță lor. Dar apoi o întâlnire cu proprietarul. Pe care o veți auzi despre ei înșiși ca noi și surprinzătoare. Cu astfel de adjective. Ei bine, dacă ești o persoană normală, cu un sentiment de auto-valoare, atunci du-te departe, nu să îndure același lucru. Se pare că de locuri de muncă, timpul petrecut, nervi batute ei înșiși, iar banii nu este primit.
O, excursie colectivă forțat la această foarte fermă. Nu va merge, bine! Și există o fermă, numele unuia. Este ridicol să spunem, dl Yuzdepsky, directorul unei ferme colective, care cumpără de la ouăle de pui populației locale, atunci ei nu, există o pereche de jumătate de vaci moarte, capre, și o jumătate de duzină de găini și este tot un imens lant de restaurante. Din această fermă colectivă, cu excepția cărnii teribil (și apoi numai în cantități simbolice) nu transporta nimic. Fiecare restaurant furnizorii lui de neînțeles lor. Pe scurt, tot ce ai promis blonda drăguț cu aruncarea ulybkoy- minciună. Asta e interesant, această fată drăguță pentru înregistrare dictat tot ce spune ea solicitanții de locuri de muncă?
A se vedea tovarăși fostul coleg mesaj postat pe acest site
Anonim 09/11/14 18:50 acceptate (s) 1 recenzie
Am uitat să menționeze în revocarea directorilor puțin cunoscute
club cu oameni gay, care a pus „lor“
directorului, deci este convenabil pentru a dilua Sanycha loot, se presupune că pentru cote sau funcționari mită.
Și apoi, împreună cu piesa du-te la kebab și râde de el.
De la: Oficiul ([email protected])
pentru a respinge zvonurile și calomnii, precum și pentru a preveni screening-ul potențialilor angajați ai rețelei noastre.
Am înțeles că este o societate de administrare și faptul că adevărul apoi scrie la cineva care nu-i place.
Deci, scrie o respingere a faptului că cineva nu încearcă să arunce bani Sanycha cu infracțiuni economice.
Vreau sa observat că, atunci când foștii colegi a fost Cheprasova Volodin sau problema a fost decis să reducă mita, dar acum tocmai contrariul creșterea de creștere mare.
Munca de bucătărie în majoritatea asiatici. Nimeni nu controlează producția procesului de formare a personalului. Bucătarii astfel con. Mai ales shef- de brand încearcă întotdeauna să se ascundă în spatele. Tot ce promit oaspeții, cum ar fi produse de patiserie - uita, și apoi bate la operațiuni.