Ceai și cafea magazine - „Galeria are un gust Cantata.“ Ceai și cafea magazin - acesta este cel mai bun loc pentru a experimenta un caleidoscop de arome din diferite colțuri ale globului. Galeria Cantata este un loc de atracție arome cele mai inimaginabile și arome. Fie că sunteți în magazinul nostru de ceai din Moscova sau Sankt Petersburg magazin de ceai - o dată în oricare dintre galeriile noastre din România sau sunt în ceai magazin Cantata online, va plonja în lumea minunată, care este condus de un gust.
Colecția noastră de peste 230 de articole de ceai delicios și zeci de soiuri de cafea cunoscătorii au primit recunoașterea la nivel mondial. Magazinele noastre de cafea din Moscova, cafenele din Sankt-Petersburg, precum și în alte orașe, devin cu încredere destinația preferată de iubitorii de cafea locale.
Condiții de remunerare
A lucrat în cadrul companiei timp de 4 ani manager, pot spune că acești 4 ani, am aruncat pur și simplu la gunoi. Lucrarea de 200 de ore în fiecare lună, un mic sn, mozgovynos de curator. În fiecare lună zakarmlivanie promisiuni. Și pentru că îți place o bucătărie de bord sclav otpahal despre aceasta companie și a adus-o mulțime de bani, nimeni nu va spune „mulțumesc.“
Partea pozitivă a angajatorului
cafea gustoasă și unii invitați permanenți, care este ceea ce pogovorit.inogda lucrezi oameni într-adevăr foarte frumos, dar este foarte rar, și multe dintre ele sunt sub povara manuală a acestei mari devin în cele din urmă ipocrită și oamenii mărunte mici.
Partea pozitivă a angajatorului
Acest magazin vparivaet oameni Dragi ceai pentru a menționa faptul că el avea vyssheva calitate firesc, și așa mai departe, vinde Tiguan ceai în greutate convențională a pachetului de sac, acesta ar trebui să fie stocate numai într-un ambalaj foarte etanș, care este pompat chiar oxigen, vacuum ca să spunem așa, beneficiile acestui magazin de ceai în ea obsalyutno tu ZERO chiar și regulile elementare ale neconforme, fac un prost de oameni, este o fotografie de sac de ceai în care vând ceai, ceai Tiguan prodavatsya practic nedolzhen în greutate, numai într-un container foarte strâns, mare nd tu minus obladeteli magazin de ceai fals, și este doar am cumparat ceai Tiguan Deci, în general, există o mizerie completă, și după astfel de neudevlyus că cele mai multe ceai În general fals! Eu nu recomanda acest magazin
Acest magazin vparivaet oameni Dragi ceai pentru a menționa faptul că el avea vyssheva calitate firesc, și așa mai departe, vinde Tiguan ceai în greutate convențională a pachetului de sac, acesta ar trebui să fie stocate numai într-un ambalaj foarte etanș, care este pompat chiar oxigen, vacuum ca să spunem așa, beneficiile acestui magazin de ceai în ea obsalyutno tu ZERO chiar și regulile elementare ale neconforme, fac un prost de oameni, este o fotografie de sac de ceai în care vând ceai, ceai Tiguan prodavatsya practic nedolzhen în greutate, numai într-un container foarte strâns, mare nd tu minus obladeteli magazin de ceai fals, și este doar am cumparat ceai Tiguan Deci, în general, există o mizerie completă, și după astfel de neudevlyus că cele mai multe ceai În general fals! Eu nu recomanda acest magazin
Partea pozitivă a angajatorului
Ei bine. din lucrurile bune, voi nota că mi-a placut acolo pentru a decora fereastra magazin, pentru a colecta buchete, -I place de decorare vse.Takzhe, după plecarea de calificare de vânzări a companiei care a ajutat, nu am nici o problema nu pot găsi un limbaj comun, și vinde bine tovar.Esche acest principiu la ultima salariile nu au fost într-adevăr înșelat și eliberarea din funcție a venit sn, fără întârziere, multe companii să plătească un ban.
Ei bine, în ciuda comoditatea și colectivitatea, salariile nu dau elementare amâne ban, chiar si pe pantofi. program incarcat. Sezonul de vacanță - este o altă poveste, care poate fi atribuită la ororile HP Lovecraft. Atitudinea Dezgustator a autorităților pentru personalul. Din câte știu eu, statvku 100 p pe oră a crescut cu 10 p. Echipa noastră este de lucru și de a primi la fel ca acum un an. Serios, băieți, serios. În 20 mea mă omoară timpul DOAR la locul de muncă. Nu a comanda același lucru. Nu este necesar să se lucreze în QC, în cazul în care în afară de muncă există orice angajare în afara de întreținere a sistemului.
Un angajat de la Moscova
Partea pozitivă a angajatorului
Fetelor, trebuie să recunosc, pentru munca frumos și receptiv cea mai mare parte.
Pentru cei interesați de completarea magazin de cunoștințe despre tipurile de ceai și cafea - un suport bun.
Ca și în toate instituțiile de rețea, fie că este vorba de cumpărături, fie că este vorba de restaurante - ishachat elevii săraci pentru salarii modeste și angajatori reticența să plătească o acoperire amendă care spun ei, nivelul de dezvoltare personală și dinamica planurilor de creștere personală și de vânzări nu sunt încă ne permit să vă plătească plata mai mult. Internship intenționat direcționate către magazine, care sunt situate foarte departe de casă, pentru a verifica dumneavoastră adevărat ierta Hospodi, motivația de a lucra în această rețea Magazov. De asemenea, in timpul stagiului pe care sunt trimise de formare la birou la aceleași fete vânzătorii de ieri, care-ar putea-break free-to-oameni, și de multe ori aceste training-uri sunt caracter dullish, pentru că nu toate fetele au capacitatea de a prezenta materialul interesant și distractiv. Pentru a vă pune fată vânzătorul, dar mai cu experiență, dar care, de asemenea, nu poate fi nici dorința, nici capacitatea de a mentorat. În timpul perioadei de stagiu, va trebui să memoreze o grămadă de lucruri, doar o grămadă. Și din prima zi pentru a arăta entuziasm extreme, GAB, zâmbet prietenoasă. Ce ți-e frică să se apropie de primul cumpărător pentru că prostește nu a știut mai mult raza de acțiune și să nu fie în măsură să nimic să-l ajute, nimeni nu îi pasă. Ei au nevoie să fie doar ceva ar putea vparivat primele zile de stagiu. În general, au nevoie de fete ekstravertki cu Energizer baterie în papa. În sezonul de cadouri - să rămână peste noapte în Magazev, rândul său, arcurile pentru ceaiuri de zile. Există buticuri, în cazul în care să mănânce este necesar „în genunchi“ în potrivește și începe, până când nu există cumpărători, și există chiar și un cuptor cu microunde pentru a încălzi alimente. Nu știu, Che-le acolo cu perspectivele de cultură și corporative de creștere, pentru că am fost „întrebat“, după un stagiu de două săptămâni, pentru că, evident, nu corespunde criteriilor unei fete cu o baterie de papa. Detaliu: interviu au fost sceptici cu privire la ceea ce am referit la faptul că lucrările anterioare este foarte obosit fizic și a petrecut toată ziua de lucru literalmente pe picioarele lor, cu capacitatea de a sta jos timp de 15 minute, probabil, de ce iesi de acolo. în legătură cu ceea ce am considerat pasiv în timpul interviului. De asemenea, interesant a fost întrebarea din chestionar înainte de interviu, este acum pur și simplu nu-mi amintesc, dar ceva de genul „Vei fi capabil de a obține nici un ban de la Moscova la Khabarovsk?“. Cum este acum - nu-l znayu.Bylo în urmă cu câțiva ani toți. Știu că biroul este mutat, ca si cum deja și băieții au început să ia. Nu folosit pentru a fi unele devkany. Oriunde te-ai scuipat. )) Pe scurt, eu nu regret că am fost concediat. Este Joi Eu sunt acum un pic mai bine în ceai și cafea înțeleagă și să știe ce gustul yerba mate)))).
Am deșeuri o săptămână de practică, nu se mai poate. La locul de muncă, a preda în mod constant gama, bine. Dar, plus oferă rezultate de tipărire pentru memorizarea de ceai, cafea, tehnici de vânzare. El a venit acasă în 22, a avut cina, a pus ordine și stau mai aproape de 12 pentru a preda, și până la două nopți, opt trezire și se repetă. Având în vedere o zi liberă pe săptămână, am fost încântat, dar având în vedere dublul volumului de întrebări si degustare de 7 tipuri de ceaiuri pe care le-am făcut ca o familie, o eu nu beau atât de mult. O săptămână nu se spală vasele, nu fierte, despre limbi și cărți, în general, au uitat. Un sentiment că familia ta acum - cantată, casa ta, nu poate ști numi orice program, până în ultima zi, atunci când producția de alte interese și hobby-uri, vă puteți uita în condiții de siguranță.
Sunt de acord că este necesar să se cunoască gama de ceaiuri și informații care extinde orizonturile. Dar există încă misiunea companiei, tehnici de vânzări, ar trebui să memoreze fraze pentru fiecare fază de comunicare cu clientul, totul este decis deja pentru tine.
Incomod acel scaun acolo, tot timpul pe picioarele lor, o pauza de nu mai mult de 15 minute, și doar tu poți gestiona, ce să cumpere o bucată de pâine și mănâncă o ea pe drum, sau mesteca pe stoc în cubbyhole.
Partea pozitivă a angajatorului
Personalul Nisa, produse bune, programul de 5/2 la 6 ore, rata de ocupare de 110 de ruble + bonusuri, prime, ratele pot fi majorate după data testului privind cunoașterea produselor, etc., de management este, de asemenea, interesat în creșterea și creșterea s / n în magazine intenționează să pună reale.
Curator -Viktoriya Odoevsky! Nu-mi place modul în care membrul personalului conduce interviul, HR este în mod clar nu profilul ei! De îndată ce începe să vorbească despre ei înșiși și experiențele lor, precum și încercarea de a auzi feedback-ul de la Victoria, a fost răspunsul pe care îl obține fraza „Sunt despre ea slvshala „“ nu știu, că eu nu știu „devine imediat impresia că persoana“ gri „“ profan „! Biroul de ce vă permite să supervizorul dvs. pentru a selecta candidați ?? După tot ce obține este bine, și în Serpukhov Datorită vanzatori buni lucrezi! Victory El nu știe cum să aleagă angajații luminoase, talentați, le elimină și a scris o scrisoare spunând că nu ai venit.