Cine ar trebui să primească beneficii?
Pentru a obține un certificat și emite ajutorul de care aveți nevoie pentru a trece examenul în cadrul Biroului UIT, și apoi furnizează fondul de pensii și de autoritățile de protecție socială următoarele documente:
- certificat de handicap al Biroului UIT;
- pașaport;
- de asigurări de sănătate;
- pensii și alte documente.
Acțiunea de handicap și dreptul la preferințele corespunzătoare durează până la următoarea verificare.
Care sunt preferințele stabilite
grup pentru persoane cu handicap 2 sunt înregistrate astfel de preferințe de bază:
- beneficiu pensie lunară (. 4.400 RBL), plus plăți suplimentare în cazul în care îngrijirea persoanelor cu handicap au un copil - 5844 ruble. 2 copii - 7305 ruble. 3 copii - 8767 ruble;.
- EDV - o plată în numerar lunar de aproximativ 2124 de ruble. (La decizia de a utiliza pachetul social sau mai multe componente, costul va fi dedusă din EDV);
- prețurile pentru utilități: 50% pentru electricitate, gaz, apă, încălzire, de colectare a gunoiului și de canalizare (în cazul în care nici o carcasă de încălzire centrală, persoană cu handicap se poate instala cazanul pentru o jumătate);
- în casele lor, oamenii trebuie să ramburseze parțial costul combustibilului;
- medicamentele prescrise de către un medic în mod gratuit pentru șomeri și 50% reducere pentru salariați;
- odihnă și tratament în sanatorii din motive medicale (permise gratuite eliberate șomerilor și angajat la o reducere, precum și de către angajator, în cazul în care o persoană este rănită la locul de muncă);
- Statiune de plata la costisitoare și de sănătate instituții;
- călătorie gratuită pe trenuri;
- stimulente fiscale;
- admiterea la școlile din afara competiției;
- privilegii în ocuparea forței de muncă și formarea profesională;
- 50% reducere la serviciile unui notar.
preferințe suplimentare
Grup de persoane cu handicap 2 pune servicii sociale suplimentare: de îngrijire a persoanelor cu handicap la domiciliu, ajutor în obținerea de certificate, etc.
privilegii suplimentare includ micul dejun și masa de prânz gratuit pentru elevii de școală la copii cu dizabilități. Pentru a formaliza acest beneficiu, părinții trebuie să scrie o declarație a directorului școlii și să ofere un certificat de handicap.
De asemenea, persoanele cu handicap trebuie să ne amintim că ponderea lor în diviziunea de moștenire nu este mai mică de 50%.
Privilegii în domeniul medicinii și sănătății: nuanțele
În plus față de medicamente gratuite pentru tratamentul bolii, care este cauzată de handicap și terapia spa, cetățeni din grupa 2 a restricțiilor de sănătate oferă următoarele beneficii:
- reduceri la echipamente medicale, protezare, inclusiv dentare (cu excepția celor scumpe implanturi si coroane), diferite dispozitive (scaune cu rotile, aparate auditive, bandaje, etc.);
- medicamente pentru tratamentul tuberculozei;
- pantofi ortopedici în condiții avantajoase.
La Moscova, o listă extinsă de medicamente gratuite sau cu preț redus și dispozitive medicale pentru persoanele cu handicap.
Pentru a vă orienta în stațiune, aveți nevoie pentru a apela medicul dumneavoastră și urmați instrucțiunile acestuia. Durata șederii în stațiune pentru adulți - 18 de zile, pentru copii cu dizabilități stabilite 21 de zile. Permisul trebuie să fie înmânate în termen de cel mult 3 săptămâni înainte de sosire.
scutiri de taxe
În domeniul fiscal, puteți utiliza preferințele în plata impozitului pe venitul personal, impozitele pe teren, de transport (până la 150 de litri. P.), și imobiliare, precum și prin referire la un notar. În unele cazuri, persoanele cu handicap sunt pe deplin scutite de taxa de înregistrare. Destinatarii nu plătesc și impozitul pe proprietate.
Nu deduce taxa de plăți de la un fost angajator, în cazul în care nu depășesc 4,000. P.
Un angajat cu grupul de invaliditate doilea are o deducere fiscală favorabilă (500 rub.). Se calculează după cum urmează: din salariul luat 500 de ruble. și se calculează 13 la suta impozitul pe venit.
O deducere fiscală de cumpărare / vânzare de bunuri și a altor active este de 13%.
încadrarea în muncă a persoanelor cu handicap
Invalizii din grupa 2 nu ar trebui să lucreze mai mult de 7 ore. O zi
Invalizii din grupa 2 nu ar trebui să lucreze mai mult de 7 ore pe zi (35 de ore pe săptămână). Ei nu au dreptul de a lucra în exces a forței, în zilele de sărbătoare și în weekend (numai prin acordul scris al salariatului).
Invalizii pus plătit 30 de zile de concediu, plus concediu fără plată timp de până la 60 de zile.
Contraindicații pentru încadrarea în muncă a persoanelor cu handicap sunt:
- nivel ridicat de activitate fizică la locul de muncă;
- locul de muncă pe timp de noapte și în condiții de stres psihic;
- contactul personal inevitabil cu microorganisme, fungi, bacterii, etc.;
- radiații la locul de muncă;
- concentrație puternică de substanțe toxice, compuși chimici;
- funcționare la temperaturi extreme;
- insuficientă / iluminare excesivă.
Cum să obțineți privilegiul de a călători?
Cum de a face o reducere la comunale?
Pentru prestații în locuințe și servicii comunale și compensații trebuie să fie atribuită fondului de pensii următoarele documente:
- pașaport;
- chitanțe pentru comunale;
- certificat de grup de handicap 2;
- certificat de toate prescris în carcasă.
Ce aveți nevoie pentru admiterea la colegiu sau universitate în condiții favorabile
Legea privind generarea de bani
Știind exact ce beneficii ar trebui sa, o persoană cu dizabilități poate îmbunătăți în mod semnificativ viața ta, deci trebuie să țină evidența modificărilor legislației la nivel federal și local, pentru că lista ajută în mod constant variază, există noi oportunități. Astfel, în legătură cu legea privind generarea de bani a persoanelor cu handicap pot înlocui unele reduceri și servicii gratuite pentru a obține o sumă echivalentă în ruble.
drept generarea de bani se aplică la plata medicamentelor a facturilor de utilități, tariful de transport municipal, terapie de sănătate. În ceea ce privește plata actelor comunale, un astfel de sistem: omul este pe deplin plătește pentru primirea, și apoi a fost transformat într-un card bancar, sau cu 50% din suma plătită.
Beneficiile pachetului social au un „preț“ fix. Pentru a înlocui unul sau mai multe servicii de Rubla echivalente, declarația ar trebui să fie atribuită la fondul de pensii. Această soluție poate fi apoi anulata scriind o nouă aplicație.
Atenție! Din cauza modificărilor recente ale legislației, informații juridice în acest articol pot fi depășite! Avocatul nostru va poate sfatui gratuit!
- Scrieți o întrebare în formularul de mai jos.
- Utilizați chat-ul on-line, în colțul din dreapta jos.
- apelați:
☎ la Moscova și MO: 8 (499) 350-83-27
☎ pentru București și LO: 8 (812) 309-74-39
☎ pentru regiunile din România: 8 (800) 333-45-16 ext. 947