Trimiterea copiilor lor să se odihnească în afara orașului, părinții ar trebui să fie importanți care să îi înconjoare în tabără. Ce angajați adulți petrec timp cu copiii? Mai ales pentru mame si papmy a vorbit despre importanța activității administrative a Irinei Tahirovna Seregina, director adjunct pentru educație a copiilor „vulturaș“ tabără de sănătate, în care aproximativ 300 de copii sunt acum de odihnă.
Ce este inclus în îndatoririle dvs.?
- Sunt responsabil pentru controlul administrativ al consilierilor și educatorilor, planifică munca lor, monitorizează starea de spirit a copiilor și multe altele. În general, locul meu principal de activitate este sucursala Ozyorsk din SUSU, unde lucrez ca profesor senior în economie și, de asemenea, sunt decan adjunct pentru activități educaționale. Acum tabăra are peste 300 de copii, 60 de angajați. Pentru al treilea an consecutiv colaborăm cu detașamentul pedagogic Puls de la Institutul de Stat pentru Cultura din Chelyabinsk. Pentru prima dată în acest an, am fost vizitați de consilieri din Colegiul Pedagogic din Chelyabinsk.
De cât timp ai lucrat în Eaglet?
Când începeți să vă pregătiți pentru acest sezon?
- Planificarea schimbărilor de tabără în primăvară, în plus față de pregătirea procesului de educație, firește, experții pun punct de vedere tehnic pe teritoriu. Planificăm o varietate de evenimente, în special despre "Hurray" este un concert pentru părinți, "Ruler of Memory and Sorrow".
De ce copiii consideră că este interesant să se odihnească în această tabără?
- Bineînțeles, dacă e vară, e vulturul! Tabăra sa dovedit deja pozitivă, iar copiii revin din nou din cauza personalului pedagogic creativ. Și, desigur, datorită naturii uimitoare: o pădure de pini, un aer curat și un lac frumos și ce altceva este nevoie pentru odihnă?
A spus despre nou venit impresii între consilieri „vulturaș“ Catherine Gubaidulina, un student al treilea an de la Chelyabinsk Colegiul Pedagogic №1, viitori profesori de școală primară.
De ce ați venit să lucrați la vultur?
- În general, am venit aici pentru practica de a comunica cu copiii, este foarte util pentru mine în viitorul rabota.Da și pentru a obține experiență în tabără, de ce nu? Colegiul nostru colaborează cu multe tabere, cu "Eaglet" - primul an. Am ajuns într-o echipă prietenoasă, 15 studenți. Mulți dintre noi sunt câștigători și participanți la diverse concursuri pedagogice. Înainte de a pleca, am început să ne pregătim în timpul iernii, trecând prin cursuri speciale.
Câți ani sunt copiii din echipă?
- Echipa mea are copii între 12 și 14 ani. Vârsta de tranziție este o etapă dificilă, dar cunosc trăsăturile ei și găsesc o limbă comună cu băieții. Comunicăm foarte amiabil, dar cred că este important să rămânem pentru ei nu numai ca prieten, ci ca un mentor senior, adică să păstrăm o distanță. Copiii cu noi sunt interesați, de exemplu, printre noi există viitorii profesori de limbi străine. Și băieții, trăgându-și germanii, primesc lecții de la conducători.
De obicei după schimbare, când copiii pleacă acasă, când pleacă, plâng? Care va fi reacția dvs.?
- Suntem cu ei 24 de ore pe zi, imaginați cât de mult am devenit prieteni cu ei? De asemenea, pot vărsa lacrimi și promit să le întâlnesc într-un an!
Natalia Kuznetsova, elev al doilea al anului ChGIK, comandantul detașamentului pedagogic "Pulse", ne-a povestit despre toate dificultățile legate de activitatea liderului:
Lucrezi pentru prima dată ca consilier în "Eaglet"?
Spune-ne despre echipa ta pedagogică.
De ce vă interesați să fiți lider? Și cum ai devenit comandantul detașamentului?
- Am început experiența mea de consilier la vârsta de 15 ani, apoi am început să lucrez într-un lagăr de oraș. Chiar îmi place să lucrez cu copiii și, prin urmare, după ce am intrat în institut, m-am alăturat claselor echipei de studenți. Și, în general, elevii, de regulă, sunt angajați în studii pe tot parcursul anului, de aceea vrei să te distragi, să arunci emoții, să lucrezi cu copiii, eu îmi completez complet această nevoie.
Mereu mi-a plăcut să conduc și să supraveghez procesul de lucru, așa că am devenit comandant, prezentându-mă în mod activ pe parcursul anului. Comandantul se ocupă de angajarea studenților, negociază cu angajatorul, colectează documente și, de asemenea, ajută în alte chestiuni. De exemplu, dacă un student nu are timp să închidă sesiunea în timp ce trebuie să meargă la tabără, pot să vorbesc cu profesorul, să stau la elev.
Nu este înfricoșător să-ți asumi responsabilitatea pentru copii?
- Nu, nu un pic. Avem totul sub control, suntem prieteni cu copii, încercăm să creăm toate condițiile confortabile pentru odihna lor. Știți care este sarcina cea mai dificilă în activitatea consilierului? Această despărțire, suntem atât de obișnuiți cu copiii, și sunt pentru noi, că la sfârșitul schimbării toată lumea plânge și nu vrea să se lase deoparte. Din cauza acestor relații calde, băieții se întorc din nou la tabără pentru a-și vedea consilierii și prietenii.
24 de ore pe zi cu copii - este greu. Cum te descurci cu oboseala?
- Copiii se ridică la ora 8 dimineața și noi - la 7, toată ziua suntem cu ei, începând de la încărcare până la lumini. În plus, reușim să organizăm diverse evenimente culturale și sportive. Întotdeauna doriți să vă diversificați timpul liber cu interesante "jetoane", iar dacă nu aveți timp să vă gândiți la asta, trebuie să lucrați noaptea. Toată oboseala trece când vezi chipurile fericite ale copiilor. Și, în general, nu sunt deloc împovărat de copii, este, dimpotrivă, o descărcare de gestiune.
După universitate, intenționați să lucrați în această activitate?
- Da, am de gând să vin la "Eaglet" și anul viitor, iar după absolvire vreau să lucrez ca tutore. Există o opțiune de a rămâne în organizarea RNO și de a continua să lucrați în această direcție.
Radmila Shaikhislamova, profesor-organizator