Regulamentul privind Brigada de producție și brigadă
- Dispoziții generale ale Brigăzii de producție și ale brigăzii
1. Echipa de producție este unitatea primară a colectivului de lucru al întreprinderii și nivelul grass-root al managementului muncii. Echipa unește muncitorii pentru îndeplinirea comună și cea mai eficientă a sarcinii de producție pe baza asistenței reciproce, a interesului comun și a responsabilității pentru rezultatele muncii.
2. Echipa este creată în conformitate cu ordinul (ordinea) conducătorului întreprinderii sau șeful unității de producție, magazin sau altă unitate structurală. Recrutarea brigăzii nou create se desfășoară pe baza principiului voluntariatului. Atunci când noii muncitori sunt incluși în brigadă, se ține seama de părerea echipei.
3. Echipa de producție este condusă de maistru.
- Structura echipei de producție și a brigadierului
2.1. Compoziția și numărul de personal al echipei de producție și șef de șantier sunt aprobate de către directorul întreprinderii pe baza condițiilor și particularităților activității întreprinderii cu privire la prezentarea maistrului și, în acord cu
2.3. Brigadierul atribuie responsabilități între angajații departamentului și aprobă descrierea postului.
* - Brigadele pot fi specializate și complexe. Brigada specializată unește, de regulă, lucrători din aceeași profesie, angajați în procese tehnologice omogene.
Brigada integrată include lucrători din diverse profesii care efectuează un complex de lucrări diverse, dar între ele legate de tehnologie, care acoperă întregul ciclu de producție sau partea finalizată. Pentru a asigura interschimbabilitatea și a extinde combinația de profesii, muncitorii echipelor integrate, de regulă, împreună cu munca în profesia principală (operațiunile) trebuie să stăpânească suplimentar una sau mai multe profesii (operațiuni).
Complex și specializat, echipele pot fi interschimbabile, în cazul în care toți lucrătorii din aceste echipe de lucru într-o singură schimbare, sau prin intermediul, dacă acestea includ muncitorii din toate schimbările (în unele ramuri ale industriei ușoare și produse alimentare transversale se referă brigada unind muncitorii de o schimbare, care efectuează toate complex de lucrări interdependente privind fabricarea produselor).
În funcție de condițiile de producție și de organizarea forței de muncă, brigățile mari complexe și transversale pot consta în legături care sunt conduse de unități de legătură. Legăturile din brigadă sunt create de muncitorii unei ture. Într-o brigadă complexă, unitățile sunt, de regulă, create de lucrători din una sau mai multe profesii.
- Sarcinile și funcțiile echipei de producție și șef de șantier
Asigurarea performanței în timp util, de înaltă calitate și neîntrerupte a sarcinilor de producție (echipa de producție).
Executarea sarcinilor de producție (normalizate) în timpul specificat.
Producția de produse de înaltă calitate pe baza respectării stricte a tehnologiei, a condițiilor tehnice și a standardelor.
Creșterea sistematică a productivității muncii, a calității produselor, a intensității reduse a forței de muncă a produselor.
Respectarea disciplinei industriale și de muncă, a normelor de siguranță.
Economică, în conformitate cu normele stabilite, consumul de materiale și toate tipurile de energie, atitudine atentă la echipament și instrumente.
Participarea activă la raționalizare și invenție, aplicarea eficientă a organizării raționale a muncii la locul de muncă, noile tehnologii și tehnologii avansate, studierea și diseminarea tehnicilor avansate și a metodelor de lucru.
Creșterea sistematică a nivelului general educațional și tehnic al membrilor brigăzii.
Controlul, organizarea și coordonarea muncii în echipă (maistru).
Echipa de producție de brigadă, împreună cu cunoștințele furnizate de profesia sa ca un director cu un singur tarif de calificare a lucrărilor și profesii de muncitori, nevoi suplimentare să cunoască tehnologia de producție, organizare, reguli și proceduri de remunerare utilizate în brigada; cerințele privind calitatea produselor, precum și materiile prime și materialele utilizate; reguli de funcționare atribuite unei echipe de echipamente de producție, instrucțiuni privind protecția muncii, siguranța, igiena industrială și de securitate la incendiu în timpul lucrărilor încredințate brigada.
Organizați munca în echipă, ținând cont de cerințele organizației sale științifice. Caută să se extindă combinația de profesii, mnogostanochnogo serviciu, introducerea altor forme progresive de organizare și metode progresive de lucru, în scopul de a asigura o creștere continuă a productivității muncii, punerea în aplicare a planului de producție (sarcina), cu produse de înaltă calitate, utilizarea eficientă a echipamentelor, costul materiilor prime, combustibil și energie.
Aduceți în timp util țintele de producție la brigada muncitorilor, aranjați-le în conformitate cu procesul tehnologic (producție), hărțile organizării muncii și calificărilor.
Monitorizarea respectării de către membrii echipei a procesului tehnologic, a cerințelor stipulate în graficele de organizare a muncii și a îndeplinirii sarcinilor de producție.
Verificați securitatea lucrătorilor locuri prime, materiale, instrumente, aparate, să ia măsurile necesare pentru a preveni și a elimina timpii morți, accidente, căderile de echipamente, corectarea defectelor constatate și deficiențe în activitatea, pentru a face acceptarea muncii efectuate de către membrii echipei (în sectoarele în care este prevăzută o astfel de procedură dispozițiile actuale).
Pentru a promova introducerea și dezvoltarea de auto-finanțare pe bază de echipă, pentru a obține cel mai mare efect economic pe baza îmbunătățirii organizării forței de muncă, utilizarea rațională a echipamentelor, toate tipurile de resurse.
Dezvolte și să sprijine inițiativa echipei de lucru pentru adoptarea planurilor individuale de producție, reduce complexitatea produsului, în orice mod posibil de a realiza introducerea de norme bazate pe punct de vedere tehnic a costurilor forței de muncă pentru a face, luând în considerare punctele de vedere ale colective (consiliu) propuneri Brigada de revizuire a standardelor de muncă, a ajuta membrii echipei să elaboreze noi norme care să clarifice condițiile pentru ei plăti, pentru a participa la biroul public al notelor și evaluarea muncii.
Împreună cu organizația sindicală pentru a consolida disciplina de muncă și de producție, să promoveze în orice mod îmbunătățirea calificărilor și a cunoștințelor economice ale membrilor brigăzii, dezvoltarea îndrumării, inventarea și raționalizarea.
Se efectuează activitatea în strânsă cooperare cu personalul (de bord) Brigada, să-și prezinte spre analiză cele mai importante aspecte ale activității bande (starea disciplinei muncii, membrii echipei în vederea stabilirii de cote și prime, definiția de dimensiuni CTS etc.).
4.1. Documente externe:
Acte legislative și normative.
4.2. Documente interne:
Standarde GO, Carta întreprinderii, Regulamentele privind diviziunea, Descrierea postului, Regulile de reglementare a muncii interne.
- Organizarea muncii în echipa de producție
5.1. Formele de organizare a echipelor, numărul lor și structura de calificare sunt stabilite în funcție de volumul și complexitatea lucrării, conținutul și natura procesului de producție, cerințele de organizare științifică a producției și a muncii, măsuri tehnice și organizatorice aplicabile, locuri de muncă de logistică și de alți factori.
5.2. Planurile stabilite Brigada anuale, trimestriale și lunare de producție (sarcini) a volumului de muncă și a gamei de produse, tipuri de lucrări și servicii pentru a reduce complexitatea sarcinii (creșterea productivității) și îmbunătățirea calității muncii. Planul de producție (sarcina) se stabilește pornind de la normele de exploatare tehnic justificate ale capacităților de muncă și de producție. Pentru punerea în aplicare a planului și a standardelor de lucru din punct de vedere tehnic, echipa creează condițiile organizatorice și tehnice necesare. Acesta este alocat zonei de producție (zona de servicii) și echipamentului, brigăzia este dotată cu documentație tehnică, unelte, materii prime, materiale, produse și produse semifinite.
5.4. Salariile lucrătorilor brigăzii de producție se efectuează în conformitate cu ratele tarifare actuale (salariile), cu standardele de muncă, cu bucata și cu reglementările privind salariile și primele.
5.5. Bucata salariul este utilizat în principal în legătură cu plata bonusului pentru îndeplinirea și supra-împlinire a echipei stabilit de indicatori cantitativi și calitativi ai planului de producție (sarcina), ținând seama de progresivitate standardele de muncă aplicabile. Odată cu plata pe bază de timp, sarcini normalizate (standarde de servicii, standarde de numere) ar trebui aplicate cu o primă pentru asigurarea calității și implementării în timp util.
5.6.V pentru a spori interesul material al membrilor echipei responsabile de rezultatul global al salariilor lor sau o parte a acestuia ar trebui să fie efectuate, de regulă, pe baza unei singure rochie pentru finală rezultatele (colective) ale echipei.
5.7. Distribuția câștigurilor colective între membrii brigăzii se face în conformitate cu clasele de tarifare atribuite și cu timpul efectiv lucrat. ratele de participare a forței de muncă, în scopul de a reflecta mai bine contribuția individuală a fiecărui lucrător în activitatea colectivă a brigăzii prin decizia adunării sale generale pot fi utilizate (KTU). Minime Membrii echipei salariale nu poate fi mai mică decât valoarea stabilită rata lor de salarii pentru timpul lucrat, cu excepția cazurilor prevăzute de legislația muncii (la normele de ieșire implicit, căsătoria de produse și ușor din culpa de lucru).
5.8. Plata suplimentară către conducătorii de brigadă care nu sunt scutiți de activitatea principală pentru conducerea brigăzii se efectuează în conformitate cu prevederile stabilite pentru industrie.
6. Drepturile echipei de producție și șef-șef
6.1. Participați la dezvoltarea planurilor curente și viitoare ale echipei.
6.2. Oferiți muncitorilor de brigadă instrucțiunile necesare pentru producerea muncii, care le obligă.
6.4. Suspendați locul de muncă în cazurile în care încălcarea reglementărilor de siguranță poate duce la o amenințare la adresa sănătății sau a vieții lucrătorilor, să raportați imediat acest lucru comandantului sau altui manager.
- Responsabilitatea echipei de producție și a maistrului
Liderul de brigadă al echipei de producție este responsabil pentru calitatea și oportunitatea îndeplinirii atribuțiilor care îi sunt atribuite prin prezentul Statut.
8.1. Dacă există o discrepanță între orice punct al situației și starea reală a lucrurilor din echipa de producție, brigada, muncitorul de brigadă sau altă persoană ar trebui să contacteze