Cum să intri în serviciul public?
Poziția publică administrativă se desfășoară pe bază concurențială.
- testarea pentru cunoașterea legislației
- evaluarea calităților personale
- Interviu în cadrul agenției de stat pentru cunoașterea profilului
Candidații care, pentru prima dată, intră în serviciul public și care nu au experiență profesională își încep activitățile profesionale cu poziții de bază în competiția generală.
Persoanele care intră în serviciul public trebuie să îndeplinească următoarele cerințe:
- posedă cetățenia Republicii Kazahstan;
- să aibă cel puțin 18 ani, cu excepția cazului în care statul respectiv prevede altfel legislația Republicii;
- au pregătirea necesară, nivelul de pregătire profesională și îndeplinesc cerințele de calificare stabilite.
secțiune specială „Certificarea“ este deschisă pentru a informa publicul cu privire la site-ul agenției kyzmet.gov.kz.
În plus, există un call center gratuit 1424, care oferă, de asemenea, informațiile necesare.
Documente necesare
Cetățenii care doresc să participe la licitație trebuie să prezinte organului de stat care efectuează oferta următoarele documente:
- o declarație în conformitate cu anexa 2 la regulament;
- chestionarul completat cu o fotografie 3x4, în conformitate cu anexa 3 la reguli;
- copii de documente privind educația, notariate;
- o copie a documentului care confirmă activitatea de muncă, atestat notarial;
- un certificat de stare de sănătate sub formularul nr. 086;
- o copie a actului de identitate al unui cetățean al Republicii Kazahstan;
- certificatul de trecere a testului pentru cunoașterea legislației cu rezultate care nu sunt sub valorile de prag valabile la momentul depunerii documentelor (sau a copiei notariale a certificatului);
- o concluzie privind evaluarea calităților personale în organismul autorizat, valabilă la momentul depunerii documentelor de participare la licitație (sau copia legalizată a concluziei).
Serviciul public nu poate fi acceptat de un cetățean
Procedura de calcul a vechimii în serviciul public
În experiența de lucru în specialitate, întreaga durată de lucru cu aceeași specialitate în cadrul organizațiilor se calculează indiferent de forma organizatorică și juridică și se include și timpul:
Documentul principal pentru determinarea duratei de serviciu în specialitatea este istoricul ocupării forței de muncă (dacă este disponibilă) sau a unui contract de muncă sau un extras din ordinele privind angajarea și concedierea, un record. În cazurile în care nu există nici o înregistrare necesare sau conține înregistrări incorecte sau inexacte ale perioadelor de muncă, se fac pentru a confirma experiența de muncă, conturile personale și înregistrările privind plata salariilor și a altor documente care conțin informații cu privire la activitatea termenului prevăzut de lege. Confirmarea de experiență de lucru în mărturia de specialitate efectuate în conformitate cu legislația.
Drepturile și îndatoririle funcționarilor publici
Drepturile și îndatoririle fundamentale ale unui funcționar public reglementat de Legea Republicii Kazahstan „Cu privire la serviciul de stat“ și alte reglementări.
Funcționarul public are dreptul:
Angajații guvernamentali trebuie:
- să respecte Constituția și legislația Republicii Kazahstan;
- depun jurământul unui funcționar public în ordine. aprobat de Președintele Republicii Kazahstan;
- asigurarea respectării și protejării drepturilor, libertăților și intereselor legitime ale cetățenilor și persoanelor juridice, să ia în considerare, în conformitate cu procedura și în condițiile stabilite de legislația Republicii Kazahstan, căile de atac și să ia măsurile necesare cu privire la acestea;
- exercită funcții în conformitate cu atribuțiile lor oficiale;
- în exercitarea atribuțiilor oficiale, să fie imparțiali și independenți de activitățile partidelor politice, asociațiilor publice și religioase;
- să respecte disciplina oficială;
- să respecte restricțiile stabilite de legislația Republicii Kazahstan;
- să respecte etica oficială;
- să efectueze ordine și instrucțiuni de capete, decizii și instrucțiuni ale autorităților superioare și funcționarii emise în limitele atribuțiilor lor oficiale;
- pentru a păstra secrete de stat și alte secrete protejate de lege. inclusiv după încetarea serviciului public, în termenul prevăzut de lege, pentru care acordă un abonament;
- să nu divulge informațiile primite în exercitarea atribuțiilor de serviciu care afectează intimitatea, onoarea și demnitatea cetățenilor și să nu le solicite să furnizeze astfel de informații, cu excepția cazurilor prevăzute de legile Republicii Kazahstan;
- pentru a asigura păstrarea proprietății de stat, a folosi proprietatea de stat încredințată numai în scopuri oficiale;
- să informeze prompt conducerea organului de stat în care lucrează și (sau) organele de aplicare a legii cu privire la cazurile de infracțiuni de corupție pe care le-au cunoscut;
- să își îmbunătățească nivelul profesional și calificările pentru îndeplinirea eficientă a îndatoririlor lor;
- pentru a lucra într-un organism public, pentru a le trimite pentru a studia în cadrul ordinului de stat privind programele de educație postuniversitare, imediat după încheierea pregătirii, precum și în serviciul public în modul și în intervalul de timp stabilit de Președintele Republicii Kazahstan de către organismul autorizat. Neefectuarea acestei obligații atrage după sine rambursarea funcționarilor publici la fondurile bugetului de stat alocate pentru educație și costurile legate de formare, proporțional cu obligațiile neîndeplinite;
- Asigurarea securității informațiilor în procesul de lucru cu resursele informaționale ale organului de stat în conformitate cu legislația Republicii Kazahstan.