1 Raportul comisiei sindicale a organizației sindicale primare a personalului din cadrul MBUZ "Policlinica orașului copiilor 3 de ani de zile. Speaker - R.G. Onegov președintele comitetului sindical MBUZ "GDP 3"
4 Organele sindicale alese și colegiale. Președinția comisiei sindicale; Comitetul Sindical; Comisia de audit; Comisia comisiei sindicale: comisia organizatorică, comisia de control al convenției colective; comisia pentru protecția muncii; Comisia pentru munca în masă culturală și lucrul cu veterani și pensionari care nu lucrează; comisia pentru cultură fizică și comisia de muncă în domeniul sănătății în litigiile de muncă
9 7. Au fost create condiții pentru mesele fierbinți ale fiecărei clinici - sunt organizate sălile de mese cu echipamentul adecvat. 8. Permisul suplimentar se acordă lucrătorilor angajați în muncă cu condiții de muncă periculoase și periculoase și pentru o zi lucrătoare nestandardă - 14 zile. 9. Certificarea a 100 de locuri de muncă a fost efectuată în detrimentul facilităților policlinice, după care a fost posibilă păstrarea numărului de specialități. nutriție și lapte la 65 de angajați ai instituției. 10. Acordurile de negociere colectivă prevăd acordarea timpului plătit membrilor comitetului sindical pentru a-și îndeplini sarcinile care le-au fost atribuite pentru a monitoriza condițiile și protecția muncii.
11 16. Comitetul sindical coordonează și monitorizează punerea în aplicare a fișelor de post, instrucțiuni privind sănătatea și siguranța la locul de muncă, este implicat în investigarea accidentelor la locul de muncă, face propuneri de modificare a contractului colectiv. 17. Pregătirea programată a personalului medical și paramedical este efectuată în detrimentul fondurilor angajatorului. 18. Comitetul sindicalizat asistă în conflictele de calcul al salariilor angajaților, litigiile individuale de muncă sunt luate în considerare de Comisia pentru Litigii de Muncă. 19. îmbunătățirea condițiilor de lucru pentru angajați - efectuat reparații de spații clinici, condiții de microclimat îmbunătățite, iluminat, renovat totală de ventilație artificială. 20. Sindicatul are un spațiu de lucru, este echipat cu echipament de birou și facilități de comunicare și are acces la internet.
16 REGULAMENTE DE MATERIAL ASISTENTA naturale și dezastru penal (incendii, inundații, Nunti efractie pentru prima dată în viața mea, la naștere, Aniversări (50, 55, 60 de ani) În cazul decesului unei rude apropiate, angajați ai căror copii intră în clasa întâi. . în cazul în care recuperarea membrilor de sindicat și a copiilor lor în alocarea instituțiilor de sănătate a asistenței material realizat pe baza: - aplicarea personală a membrului de sindicat - grup de petiții a Uniunii - documentele care confirmă faptul că a cauzat circulația mamei asistență CIAL.
18 Recreere la centre turistice - „impiegatul“, „Zhebrei“, „Palazna„Expoziții de artă pentru Ziua Mamei și Ziua Copilului în ambele clinici, petreceri pentru veterani și a lucrătorilor în vârstă, în palat pentru a le. Gorki. În perioada de raportare, RUR a fost cheltuită pentru aceste evenimente.
21 Ca urmare a fluxului de specialiști de la clinică și lipsa de aflux de personal, în special a tinerilor profesioniști din numărul instituției redus de specialiști sub 35y.o .. Cu toate acestea, munca se face pentru a păstra personalul tânăr - se plătește 10% din creșteri salariale pentru persoanele care au lucrat timp de mai puțin de 3 ani - un ajutor financiar alocat pentru nunti, pregătirea copiilor pentru copiii de școală la naștere. Tinerii membri ai sindicatelor sunt implicați în forumuri pentru tineri. În perioada de raportare, au fost alocate resurse financiare pentru participarea la forumuri. POLITICA TINERETULUI
23 Vă mulțumesc pentru atenție!