CUM SĂ FACEȚI CĂ AȚI VENIT.
DESPRE RELAȚIILE EFECTIVE ALE PR-SPECIALISTILOR ȘI JOURNALISTS
Cum să construiți relații cu jurnaliștii, astfel încât publicațiile de lider să scrie despre compania dvs. Cum puteți face vestea dvs. interesantă dacă nu mergeți la un IPO sau nu dezvăluiți veniturile companiei. În această prelegere veți afla ce trebuie făcut pentru a deveni o sursă de informație și nu doar un distribuitor de comunicate de presă.
Elena Krauzova,
Site-ul Forbes
PR INTERNET: FORMATE DE BAZĂ
Cele mai eficiente formate și activități. Instrumente de bază. Cazuri reale. Obiectivele PR interne, interacțiunea departamentului HR și PR, instrumentele interne de PR și care dintre acestea sunt cele mai eficiente. Erori ale PR interne.
Maxim Bugaev,
șeful PR 2GIS
CLASA MASTER: COMUNICARI INSIDE ECHIPA SI MUNCA CU PRIMELE PERSOANE ALE COMPANIEI
Cum se formează comunicările din cadrul echipelor (ce funcționalitate, care sunt domeniile de responsabilitate, cum este dezvoltarea și punerea în aplicare a ideilor, formele de comunicare, evaluarea performanțelor, erorile de comunicare etc.) și sfaturi practice cu privire la modul de a lucra în mod corespunzător cu vârfurile.
Maria Zhog,
PR directorul Soyuzmultfilm,
fost director al relațiilor publice Sberbank CIB
LUCRĂRI CU ANGAJAȚII PE EXEMPLUL GRUPULUI MAIL.RU
Prelegere privind modul de lucru cu cei mai loiali, dar în același timp și cei mai exigenți auditori - angajați. Există și potențial. Ce instrumente de PR interne la interfața cu resursele umane există, cum să lucrezi cu feedback și să formezi o marcă internă de dragoste.
Alina Romanova,
manager pentru comunicații interne Mail.Ru Group
CLASA MASTER: CUM ESTE CREA O HR-BRAND
Clasa de master va discuta ce factori influențează crearea unui brand HR de succes, cum să-l creați și să îl evaluați.
Și, de asemenea, despre exemplele de succes ale mărcilor HR
în Rusia și ce greșeli face compania, creând imaginea angajatorului.
Tatyana Yakovleva,
fondatorul Școlii de PR din Moscova,
co-fondatorCEO Toprater.com
Funcțiile și sarcinile unui om de PR pot varia foarte mult în funcție de diferite circumstanțe: scara, stadiul dezvoltării companiei, obiectivele sale de afaceri, personalitatea și prioritățile managerului, experiența acumulată și cultura PR internă. Toate aceste circumstanțe trebuie luate în considerare atunci când începeți să construiți (sau să îmbunătățiți) funcția PR corporativă. De unde să încep? Cum să alocați corect resursele? Ce trebuie să pună KPI și, cel mai important, să le atingă? Tot ce trebuie să știți despre cum să construiți un PR corporativ și să o faceți cât mai eficient posibil - în cursul nostru special.
TESTIMONIILE DESPRE ȘCOALA NOASTRA
„Au mai distractiv pe cursul“ Corporate PR „Lectorii sunt foarte carismatic, luminos și într-adevăr infecta entuziasmul și dorința de a aplica cunoștințele lor de a realiza idei în practică a plăcut mai ales că au existat multe cazuri, povești adevărate din practică și o atmosferă foarte relaxată ...: foarte confortabil, democratic, ușor de comunicat și de a pune întrebări vorbitorilor ".
Șeful proiectelor SMM în FleishmanHillard Vanguard
„Nu există nici un loc mai bun pentru cei care doresc să vă reamintesc ceea ce este cu adevărat implicat în PR. Oamenii care în fiecare zi, fac un PR rece produsele, companii și directori de pe rafturi stabilite lucrările și motivele pentru succesul lor. Și, desigur, multi multe cazuri. Aici sunt încă o dată spunând că comunicatul de presă nu funcționează. în schimb, vorbim despre ce funcționează și aduce rezultate vizibile. nu sunt de marketing PR mixt, nu-l considera ca o parte din ea. se dovedește că el este capabil în forma sa pură. ovlyayuschie curs! "
Șeful de marketing Comunicații în Dezvoltarea Simtech - Dezvoltatori CS-Cart
„Surprinzător, în această școală colectate cele mai populare experți, care lucrează zilnic în domeniul PR. Aceasta este destul de o oportunitate unică de a primi sfaturi, sfaturi de la ei, să învețe un milion de cazuri interesante, cred că de fapt, despre strategia lor și la nivel global, deoarece școala nu rămâne pete albe înțeleg ce trebuie să faceți în continuare.Este doar necesar să faceți acest lucru.Dacă brusc ezitați să mergeți sau nu mergeți - go.Este gata să-i spună personal tuturor și să o recomande.
Director de vânzări și marketing, Teachbase
Vedeți mai multe comentarii în grupul nostru pe Facebook
10% reducere
pentru absolvenții altor cursuri ale Școlii de presă din Moscova
10% reducere
pentru grupuri de 5 persoane
15% reducere
pentru grupuri de 10 persoane
__________________________________
Forma de plată - transfer bancar și numerar.
Plata se face după încheierea contractului de formare.
ȘCOALA MOSCOVA PR
Școala noastră a apărut acum doi ani. Apoi, fondatorul ei, Tatyana Yakovleva, a studiat la New York și acolo și-a dat seama cât de important a fost faptul că în Rusia au apărut noi proiecte educaționale interesante, unde s-ar putea dezvolta în mod constant, să profite de experiență și să comunice cu cei mai buni practicieni ai PR.
Cu oameni care fac proiecte luminoase și știu despre ce vorbesc. Această idee a devenit Școala de PR din Moscova.
În acest timp, mai mult de 250 de persoane din diferite companii au participat la școala noastră. Se pare că am reușit să facem nu numai unul dintre cele mai performante proiecte educaționale, ci să creăm o atmosferă proprie.
„A fost important pentru mine să creeze o școală în care clase sunt cele mai bune dintre cele mai bune. Calea de la strategia de bază pentru a rezulta durează doar una sau două zile, și zilele în care scos din zona de confort, se agită, și sa întors un om schimbat. Mult din ceea ce face acum specialiștii în relații publice - este de actualitate, unele instrumente nu sunt eficiente, și, uneori, dă impresia că nu se poate realiza fără nici bugete spațiale Acestea sunt miturile abordare practică și cunoștințe lumea reală va schimba acest punct de vedere și vă va oferi informații .. care s aplice în activitatea lor, și judecând după comentarii, elevii preferate ale armatei, lectori și uimitoare. - am reușit să vă văd pe cursul „..