Stabilitatea este o întreprindere
Stabilitatea întreprinderii într-o formă explicită în surse literare cunoscute ca un concept nu este definită. Același lucru este valabil și pentru noțiunea de stabilitate financiară. O caracteristică indirectă a stării de stabilitate financiară este dată prin procesul de stabilizare financiară a unei întreprinderi aflate în criză. [1]
Caracteristicile calitative ale condițiilor funcționale și economice ale stabilității companiei este definit de noi ca păstrarea companiei la o probabilitate foarte mică de un faliment pe o perioadă de previziune a activității sale. A vorbi despre stabilitatea unei întreprinderi pe parcursul unei anumite perioade de prognoză a activității sale are sens doar dacă probabilitatea falimentului acesteia la momentul actual este estimată ca fiind foarte scăzută. Practica unei economii de piață a elaborat criterii financiare pentru faliment, fixate în Rusia la nivel legislativ. Indicatorii financiari ale căror valori sunt folosite drept criterii de faliment, este logic să se aplice în evaluarea probabilității de faliment, și, în consecință, pentru a evalua societatea care aparține clasei de stabile cu punctul funcțional și economic. [2]
Următorul aspect important în îmbunătățirea stabilității întreprinderii este adaptarea constantă a managementului la schimbările din mediul economic - în politică, economie, tehnologie. [3]
Cel mai important aspect al managementului, care determină stabilitatea întreprinderii. potrivit liderilor celor mai mari companii străine, este definirea (stabilirea) ideilor corporației. Toată afacerea se bazează de fapt pe acest lucru, iar aceste idealuri ar trebui să vizeze atât președintele companiei, cât și un angajat obișnuit în același grad. Într-adevăr, dacă puneți o întrebare unui angajat dintr-o companie: pentru ce lucrează, atunci evident puteți auzi răspunsuri diferite. Unul dintre ei va suna așa: lucrez la pâinea zilnică, iar celălalt - lucrez să mă bucur de viață în timpul meu liber. Dar răspunsul este posibil: lucrez pentru a crea o lume mai bună. Diferența dintre răspunsuri demonstrează diferența de atitudine față de viață. În consecință, dacă întreprinderea se gândește la succes, atunci este necesară dezvoltarea unei conștiințe care să corespundă celei de-a treia variante a răspunsului. Formarea acestui tip de conștiință creează un mediu creativ în cadrul întreprinderii și, cel mai important, bucuria de a fi. Când această conștiință triumfă, lucrarea se transformă în bucurie, în mândrie pentru compania. [4]
În acest fragment, menționăm esențialul pentru stabilitatea relației de întreprindere dintre condițiile unei creșteri durabile în viitor cu activitatea curentă a managementului întreprinderii, reflectată de indicatorii situației financiare a întreprinderii. [6]
În descrierea formulei pentru estimarea probabilității de argumente funcționale Ps omise stabilitatea întreprinderii, care includ toți parametrii ce caracterizează proiectul de afaceri și de management al întreprinderii, și, implicit, parametrii care caracterizează nivelul de profesionalism al expertului. [7]
Personalul este interesat de informații despre profitabilitatea și stabilitatea întreprinderii ca angajator pentru a avea garanții pentru plata muncii și a locului de muncă. [8]
Astfel, din perspectiva unei abordări sistematice pentru a identifica aspectele funcționale ale stabilității societății este necesar să se definească ce se înțelege prin durabilitate, adaptabilitatea și durata de viață a întreprinderii. [9]
Certificarea sistemelor de asigurare a calității pentru conformitatea cu standardele ISO 9000 este o garanție a fiabilității și stabilității întreprinderii. cheia succesului pe piețele interne și externe. Face parte din sistemul rus GOST R și se numește Registrul sistemelor de calitate. [10]
Astfel, abordarea metodologică propusă ne permite să construim o metodologie constructivă de evaluare a indicatorilor ce caracterizează stabilitatea întreprinderii ca o evaluare predictivă a funcționării sale stabile în timpul perioadei de implementare a proiectului de afaceri, care este baza pentru elaborarea planului strategic al companiei. [11]
Certificarea sistemelor de asigurare a calității pentru conformitatea cu standardele ISO 9000 este o garanție a fiabilității și stabilității întreprinderii. cheia succesului pe piețele interne și externe. Face parte din sistemul rus GOST R și se numește Registrul sistemelor de calitate. [12]
Selectarea probabilitatea unui eveniment de funcționare stabilă a întreprinderii pe parcursul perioadei de implementare a proiectului de afaceri ca un indicator de bază al stabilității interioare a întreprinderii, datorită informațiilor anticipative, pe baza căruia se realizează evaluarea. Aplicarea logicii raționamentului plauzibil asigură o mai bună adecvare a evaluărilor experților cu privire la calitatea informațiilor cu care trebuie să se ocupe. Astfel, de exemplu, oferind probabilități egale tuturor valorilor posibile ale unui parametru în lipsa informațiilor despre acesta, implementează o schemă pentru a lua o decizie inteligentă de către un expert în condiții de incertitudine totală. [13]
În final, activitatea de investiții efectivă permite asigurarea nu numai a creșterii veniturilor, ci și a creșterii stabilității și stabilității întreprinderii în funcționarea ei pe piață. Pe de altă parte, investițiile riscante pot destabiliza funcționarea întreprinderii și o pot conduce la pragul falimentului. [15]
Pagini: 1 2 3 4