Atenție vă rog! Aveți o versiune mai veche a browserului: Opera 10.1.
Utilizarea unei versiuni depășite a browserului este potențial periculoasă și poate duce la afișarea incorectă a site-ului.
Acordați atenție faptului că nu verificăm performanța și nu acceptăm funcționarea corectă a site-ului în versiuni vechi ale browserelor.
Ce ar trebui să fac?
Puteți să o faceți singur sau cu ajutorul administratorului de sistem al organizației dvs.
descărcați gratuit și instalați unul dintre browserele populare moderne:
Vreau să atrag atenția moderatorului la acest post deoarece:
Notificarea este trimisă.
Vreau să atrag atenția moderatorului la acest post deoarece:
Notificarea este trimisă.
- Bail, spune-mi cum să trăiesc, ca să nu te obosesc?
- Trăiește ca o ființă umană,
Rio de Janeiro, este visul de cristal al copilăriei mele, nu-l atingeți cu labe. (C)
Nu mi-e teamă să iasă din mulțime, mi-e teamă să fiu acolo.
cei cu aceste decrete - o grămadă. Eu însumi și creierul meu, pe care îl fac în acest caz. dekretnitse în timp ce creșterea s noastre / n 1300000, dar deushke care se execută în locul său și pe TD, conducerea atât de mult, au spus, pentru a face s ei / n 1500 000, care suferă ca personalul dekretnitsu 1300 000 de spectacole, iar fata este de 1 500 000 de TD.
Vreau să atrag atenția moderatorului la acest post deoarece:
Notificarea este trimisă.
Ca o modalitate de ieșire din situație, îi aduceți angajatului dvs. o combinație cu o suprataxă pentru timpul în care ați găsit principalul angajat în concediu pentru îngrijirea copilului. Nici una dintre ele nu trebuie să intre și să nu ia pe nimeni.
Vreau să atrag atenția moderatorului la acest post deoarece:
Notificarea este trimisă.
combinația nu funcționează. ea este secretara.
nu sunt disponibile posturi vacante.
Vreau să atrag atenția moderatorului la acest post deoarece:
Notificarea este trimisă.
Ale! Acesta este Pakistanul.
Blonde a scris (a):
El spune, spune el, dar nu indică faptul că salariul ar trebui să fie luat în considerare în FOT, dar nu este plătit angajatului.
La urma urmei, în cazul în care o persoană care nu funcționează, iar salariile pe care le primește în acest moment, pentru un motiv oarecare, atunci, se reflectă în fondul de salarii? Mi sa spus că poziția trebuie să fie lăsate în condiții normale, dar pentru a elimina unitatea (de exemplu, setat la „0“), la acest salariu în fondul de salarii nu este luată în calcul. Și salariile pentru muncitorul a continuat, nu ar trebui să se reflecte în tabelul de personal, pentru că acest lucru s / n, în lumea reală noi nu plătesc, și în condițiile contractului de muncă, astfel încât nu există nici o contradicție Codul Muncii nr. Atunci ce vor în termenii „salvați“ s / n dekretnitse dacă în locul său acceptați temporar un alt angajat și să-l alocați alți termeni de plată, de exemplu, diferite dimensiuni pas-up / step-down raportului - Nu-mi pasă, deoarece avea de personal pentru a schimba cifra de plată?
1. Vreau foarte mult să știu cine ți-a spus să pui "0" în unitatea de personal? "0" înseamnă nimeni! Deci locul din spatele decretului nu este salvat! Și, prin urmare, încălcarea legislației muncii în cea mai grosieră formă!
2. Unitatea de personal trebuie să rămână în mod unic! În locul ei, acceptați angajatul și prescrieți acele rate de plată convenite de angajat și angajator. În același timp, salariul rămâne pe baza contractului de muncă existent între acesta și angajator.
4. FOTOGRAFIE, în acest caz, conform tabelului de personal, este afișat cel real. cea utilizată astăzi și fără a ține seama de condițiile conservate ale salariului decretelor.
5. Când ieșiți din decretul, contractul de muncă cu lucrătorul temporar este oprit automat, iar în personalul de recuperare a acestor norme privind salariile, care sunt prevăzute în contractul de muncă lucrătorul a apărut din concediul de maternitate.
Acum, sper, nu vor fi întrebări?
Apropo, se referă cu prudență în viitor la cuvintele acelei persoane. care a recomandat să plasați "0" în tabela de personal. Nu cred că îmi voi evalua calitățile profesionale, dar personal am avut îndoieli serioase cu privire la calificarea acestei persoane.
Chiar sper că opinia acestei persoane nu sa schimbat. deoarece problema trebuie închisă înainte de noul an, dar ea se blochează cu mine.
Vreau să atrag atenția moderatorului la acest post deoarece: