Managementul nu este doar distribuirea instrucțiunilor către subordonați. Managementul este un proces destul de complex, care implică diplomația, abilitatea de a discerne într-o persoană potențialul și capacitatea de a distribui munca între subordonați.
Pentru ce este antrenorul?
Din păcate, majoritatea managerilor, în special cei tineri, nu pot face față funcțiilor lor. Ei fac ei înșiși toată munca grea. În același timp, doar detaliile minore sunt încredințate subordonaților. Această problemă rezolvă antrenorul. Domeniile intereselor sale profesionale sunt foarte largi. El poate rezolva problemele de carieră, problemele care apar în afaceri și chiar unele probleme personale. Un antrenor experimentat, ca un mentor, vă face să vă îmbunătățiți și să vă asumați responsabilitatea. Lucrand cu un astfel de antrenor, vei intelege ca te imbunatatesti rapid. Dar cum să găsiți un adevărat mentor cu experiență?
Unde să găsiți antrenorul
Cea mai bună opțiune sunt prietenii tăi. Ele vă pot oferi nu numai detalii de contact ale unui antrenor bun. ci și să-și exprime impresiile despre profesionalismul său. Din păcate, nu toată lumea are prieteni care au folosit servicii de coaching. În acest caz, Internetul vine la salvare. Este aici, rătăcind în jurul paginilor, puteți găsi un mentor. Unii antrenori creează bloguri personale. De regulă, există două opțiuni de cooperare. Unii antrenori lucrează în companii, în timp ce alții își aleg propriul drum. Alegerea este de până la tine. Dar, prin opinia comună, este mai bine să alegeți un artist liber. La urma urmei, nu este obligat de angajator față de angajator. Sunt de acord că o persoană care este angajat al companiei este departe de a putea comunica întotdeauna pe o poziție egală cu un manager de top.
O altă mare opțiune pentru alegerea coaching-ului sunt evenimentele tematice. Profesionale pot fi găsite la conferințe, seminarii, în cluburi și la expoziții. Poate că aceasta este cea mai bună opțiune. La urma urmei, în acest caz, aveți ocazia să discutați întrebări practice cu mai mulți specialiști dintr-o dată într-un singur loc.
Ce să caute atunci când alegi un antrenor
Dacă ați ales mai mulți antrenori, trebuie să acordați atenție anumitor puncte. Asigurați-vă că te uiți la CV-ul tău. Antrenorul trebuie să completeze cursuri de profil, de preferință mai multe. Uneori coaching-ul începe să practice psihologii, pur și simplu prin schimbarea numelui. Același lucru este valabil și pentru consultanții de afaceri, de aceea educația oferă antrenorului un avantaj. Este aproape singura confirmare a calificărilor sale, a profesionalismului său.